1、根據公司公司相關規定，負責做好防火、防盜、防事故等工作；2、嚴格按照驗證制度，防止未經許可人員擅自進入辦公場所，維護治安秩序；3、負責做好門崗管控，做好貨物進出的登記查驗；4、及時處理公司發生的各種突發事件并及時報告；5、做好門衛室 及周圍衛生工作，維護公司形象；6、完成領導安排的其它臨時性任務。 任職要求：1、55周歲以下，身高160以上，會使用智能手機；2、責任感強，有擔當，善于溝通，協調能力強；3、具有安保相關工作經驗，退役軍人優先。備注：公司包吃住、入職五險、年底獎金、醫藥福利等。工作時間：早上8：00-20:00，晚上20：00-次日8：00原標題：《倉庫保安》薪資范圍：3000-4000元/月發薪日：30日底薪：3000元/月社保類型：五險
南岸區-南岸區 （重慶南岸區普洛斯重慶東港物流園普健醫藥倉庫） 查看地圖
請注意風險防范：任何企業讓你交錢的行為都是詐騙！如有異常
普健醫藥成立于2006年，深耕醫藥供應鏈服務十幾年，公司集醫藥采購、銷售、倉儲、物流為一體，與哈藥、華潤三九、仁和藥業、石藥集團、太極集團等全國各地數千家知名醫藥廠家緊密合作，品類齊全、經營萬余種SKU，為重慶、四川、貴州等30多個地區 10000 家的藥房、診所、衛生室提供藥品需求的保障與服務。作為川渝貴地區醫藥供應鏈服務業領軍企業，普健醫藥連續多年業務保持15%-20%的增長速度，2020年疫情考驗下，公司業務實現逆勢增長30%。目前，普健醫藥處于快速發展平穩轉型期，人才需求迫切，誠邀天下有識之士，加入公司、共謀發展！
企業優勢
1、在大數據時代下，普健醫藥打破了傳統醫藥的經營思維，通過從“信息化”、“數字化”、“數據化”、“數智化”的四化建設，形成以大數據為生產資料，通過對場景需求的分析建模，致力于將供應鏈打造成生態鏈，從而賦能于每一位合作伙伴。
公司不斷和國內TOP互聯網企業交流合作，引進先進的數據中臺和應用中臺等工具和方法論，擁有行業內領先的ERP系統，倉儲/運輸管理系統、電商系統、電話營銷系統、用友以及多款移動端應用等系統。公司努力構建一個綜合數據收集、治理和分析為一體的服務型平臺，將一切可能都數據化，讓數據可見、可懂、可用、可運營，讓數據不再沉默。公司也必將朝著大數據的方向砥礪前行，努力打造一個與時俱進的服務型平臺，為醫藥流通產業加油、賦能。
2、公司堅持“尊重人性、以人為本”的用人理念，秉承“人與人是平等的、人與人是互相幫助”的原則，運用科學的KPI總結工具、價值觀考核體系、員工滿意度調查面談等體系，實行對員工的尊重、對人才的培養機制，把員工發展作為企業戰略目標的重要內容之一。公司提供完善、全方位的培訓體系（入職培訓/專業技能培訓/主管學習培訓等），讓員工有更好的發展空間。公司提供“加速度”的人生自我價值實現平臺，鼓勵能者上，中層及以上管理層員工均可通過內部培養產生，實現企業與員工共同發展。
企業發展理念
公司的戰略方針“找、享、達、售”分別代表：
找—連接：客戶新、產品齊。把客戶與產品連接起來
享—體驗：享活動、得實惠。產品覆蓋、新品培育
達—便捷：多頻率、范圍廣。讓客戶方便才能拉近距離
售—信任：效率高、服務好。效率與準確率雙指標，保證質量，建立信任
這是企業服務的方向，也是企業傳遞給客戶的核心商業價值。
企業以“服務需求，給予成就”為使命，以“企業與客戶共創價值，企業與員工共謀發展，企業與時代共同前進”為發展愿景，以“滿意鑄就發展，努力創造未來”為企業的核心價值觀。搭建一個既存在又不存的平臺，努力成為行業中被認可、有影響、有溫度、并且受尊重的企業。
普健人：懂得理解、懂得幫助、懂得感恩
學會做事、學會做人、學會共處
公司網址：https://pjsc.pjyy2017.com/ ...展開
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