隨著我國(guó)對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)越來(lái)越重視，投入了極大的資金與人才，如今很多制藥廠的實(shí)力也是不斷增強(qiáng)，像是重慶就有很多優(yōu)秀的制藥廠，大家知道的有哪些呢？有沒(méi)有想到藥友制藥呢？相信很多城市都能看到這個(gè)品牌的身影，不過(guò)重慶藥友制藥銷(xiāo)售待遇是比較有優(yōu)勢(shì)的，這也吸引了無(wú)數(shù)人到重慶的制藥公司發(fā)展。今天小編為大家介紹的內(nèi)容就是關(guān)于重慶藥友制藥的薪資情況的，我們首先介紹一下經(jīng)理的薪資情況，感興趣的話一起看看！

一、重慶藥友制藥經(jīng)理工資待遇

重慶藥友制藥平均工資為5977元/月，其中18%的工資收入位于區(qū)間3000元/月以下，18%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，重慶藥友制藥年終獎(jiǎng)平均8880元。

二、重慶藥友制藥面試

面試過(guò)程：

1、為什么來(lái)我們這個(gè)公司

當(dāng)時(shí)回答的可能太過(guò)老實(shí)了，就有點(diǎn)回答的不上心，應(yīng)該提前準(zhǔn)備

2、自己優(yōu)點(diǎn)，對(duì)公司預(yù)期

回答的時(shí)候還是畢竟尊敬這個(gè)公司，可能回答的有點(diǎn)沒(méi)到點(diǎn)子上。

3、之后在公司干什么比較合適

當(dāng)時(shí)HR還是很好，說(shuō)建議我可以選擇另外一個(gè)，我也詳細(xì)詢問(wèn)了之后覺(jué)得另外一個(gè)更合適。

面試官問(wèn)的面試題：

1、為什么來(lái)我們這個(gè)公司

當(dāng)時(shí)回答的可能太過(guò)老實(shí)了，就有點(diǎn)回答的不上心，應(yīng)該提前準(zhǔn)備

2、自己優(yōu)點(diǎn)，對(duì)公司預(yù)期

回答的時(shí)候還是畢竟尊敬這個(gè)公司，可能回答的有點(diǎn)沒(méi)到點(diǎn)子上。

3、之后在公司干什么比較合適

當(dāng)時(shí)HR還是很好，說(shuō)建議我可以選擇另外一個(gè)，我也詳細(xì)詢問(wèn)了之后覺(jué)得另外一個(gè)更合適。

三、基層醫(yī)生工資情況

一是提前5~12年晉升職稱。

明確要求，到基層工作的本科及以上學(xué)歷、經(jīng)全科專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的，可直接參加中級(jí)職稱考試；取得中級(jí)職稱后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院連續(xù)工作滿10年，經(jīng)考核可直接取得副高級(jí)職稱；在基層機(jī)構(gòu)累計(jì)工作25年以上且仍在基層崗位的執(zhí)業(yè)醫(yī)師，可申報(bào)高級(jí)職稱。

這樣，基層衛(wèi)生人員晉升中高級(jí)職稱平均提前了5～12年。

二是增加工資。

明確要求，對(duì)經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷全科醫(yī)生與臨床醫(yī)學(xué)研究生同等對(duì)待，僅每月工資可增加200～500元。

建立基層全科醫(yī)生崗位考核獎(jiǎng)，按對(duì)應(yīng)崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的20%進(jìn)行核增，這樣基層副高級(jí)職稱的全科醫(yī)生平均每年能增加7000元左右的崗位考核獎(jiǎng)。

三是退休時(shí)在基層滿30年可享一次性補(bǔ)貼。

對(duì)在基層累計(jì)服務(wù)滿30年的全日制大中專學(xué)歷的衛(wèi)技人員，退休時(shí)仍在基層的，參照工作滿30年護(hù)士、兒科醫(yī)生，退休后可得到一次性補(bǔ)貼4萬(wàn)元。

四是實(shí)施年薪制、協(xié)議工資制。

分步推進(jìn)基層機(jī)構(gòu)院長(zhǎng)（主任）年薪制；引進(jìn)的急需緊缺的高層次人才，實(shí)行年薪制、協(xié)議工資制等分配形式，不納入單位績(jī)效工資總量管理。

盡管這些年來(lái)，各地相繼加大了基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、基層醫(yī)生關(guān)愛(ài)、扶持力度，但基層醫(yī)生的收入待遇與同級(jí)別職稱的大中醫(yī)院醫(yī)生相比，仍相差較大，加上基層工作條件差、職稱晉升困難等，基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)吸引力仍不大，基層醫(yī)生“招不到、招不足、招不滿、留不住” 的現(xiàn)象依然普遍，尤其是村衛(wèi)生室鄉(xiāng)村醫(yī)生年齡老化嚴(yán)重，“空殼”現(xiàn)象令人擔(dān)憂。

基層醫(yī)生，尤其是鄉(xiāng)村醫(yī)生往往沒(méi)有執(zhí)業(yè)類別，是全科醫(yī)護(hù)人員，醫(yī)療、護(hù)理、康復(fù)、檢驗(yàn)、疾病控制、婦幼保健、精神衛(wèi)生、衛(wèi)生協(xié)管、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、健康扶貧等樣樣要懂，件件要做。門(mén)診診療護(hù)理、養(yǎng)老護(hù)理、村民居家照護(hù)、臨終關(guān)懷護(hù)理等工作，每一位基層醫(yī)生都責(zé)無(wú)旁貸，都親歷親為，可他們卻很少有額外待遇、額外關(guān)照。

以上就是匯博招聘小編為你帶來(lái)的重慶藥友制藥經(jīng)理工資待遇的全部?jī)?nèi)容了。從上面的內(nèi)容，我們可以很明顯看得出來(lái)重慶藥友制藥的經(jīng)理薪資是很錯(cuò)的，藥友制藥其實(shí)在我國(guó)的知名度都算是比較高的，大家想到該制藥廠發(fā)展的話，也是要經(jīng)過(guò)激烈競(jìng)爭(zhēng)，通過(guò)層層考核的，但是也不必太多擔(dān)心，小編相信大家的實(shí)力與專業(yè)素養(yǎng)！