中國人壽保險股份有限公司是國內壽險行業的龍頭企業，總部位于北京。作為《財富》世界500強和世界品牌500強企業——中國人壽保險（集團）公司的核心成員，公司以悠久的歷史、雄厚的實力、專業領先的競爭優勢及世界知名的品牌贏得了社會廣泛客戶的信賴，始終占據國內壽險市場領導者的地位。

　　一、公司簡介

　　中國人壽保險股份有限公司是國內壽險行業的龍頭企業，總部位于北京。作為《財富》世界500強和世界品牌500強企業——中國人壽保險（集團）公司的核心成員，公司以悠久的歷史、雄厚的實力、專業領先的競爭優勢及世界知名的品牌贏得了社會廣泛客戶的信賴，始終占據國內壽險市場領導者的地位。

　　作為金融央企駐渝機構，中國人壽保險股份有限公司重慶市分公司已根植山城70余年。經過長期發展與積淀，在全市下設區縣級營業單位44家，建有營銷服務部366個,業務網點遍布全市城鄉。公司在實現高質量發展的同時，始終堅持以服務重慶經濟建設為已任，為山城百姓提供和完善更加優質的保障規劃和保險服務，在風險來臨時為百姓撐起了保護傘。

　　二、招聘需求

　　本次招聘崗位為醫學類、財務管理類、營銷管理類、教育培訓類、金融科技類，合計招聘需求40人：

     （注：區縣支公司范圍詳見招聘官網）

　　三、關于“展翼計劃”項目

　　“展翼計劃”是中國人壽保險股份有限公司重點打造的應屆生人才招聘及培養項目,該項目汲取了公司長久積淀的人才培養經驗，由總公司統籌、分公司精細化實施，通過多種定制化培養手段，使“展翼計劃”員工能夠迅速成長為公司銷售管理、金融科技的青年領軍人才。

　　“展翼計劃”銷售管理類人才是重點城市分公司銷售管理領導人才儲備力量，將主要在市場拓展、人力發展等重要管理崗位工作。通過參加總公司牽頭為期兩年精細化培養，經過基礎培訓、輪崗歷練、進階培訓、職場鍛煉、基地學習、結業培訓等6大主要培養階段，迅速成長為分公司銷售管理的領軍人才,最終成為中國人壽高質量發展的新勢力。

　　“展翼計劃”金融科技類人才將主要在中國人壽壽險公司研發中心、數據中心、省市公司等重要科技類崗位工作。通過參加總公司牽頭為期兩年精細化培養，經過內部輪崗/業務輪崗、在崗歷練和掛職培養等3大主要培養階段，迅速成長為中國人壽高素質、專業化、懂業務的復合型金融科技人才，為支撐公司高質量發展和數字化轉型提供有力的人才支持和技術保障。

　　四、招聘對象

　　本次校招面向國內外應屆高校畢業生（具體要求詳見招聘官網）。

　　五、應聘條件

　　1、具有良好的綜合素質，遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良紀錄；

　　2、具有國家認可的大學本科及以上學歷；

　　3、本科生年齡原則上25周歲以下，研究生年齡原則上28周歲以下；

　　六、發展及待遇

　　（一）職業發展

　　1.培養機制：設有“星火計劃”、“展翼計劃”等各類人才培養項目，通過制式培訓、導師輔導、輪崗鍛煉、基層實踐、人才評價等手段，使員工真正獲得成長與發展。

　　2.發展機制：提供上下交流、跨條線交流、跨司交流通道，為員工發展提供廣闊平臺，幫助員工拓寬視野、豐富履歷、提升技能。

　　3.職業生涯規劃：設有管理序列、專業技術序列等多條發展通道，通過市場化的選人用人機制、不斷優化的職務職級體系，助力員工實現人生價值。

　　（二）薪資待遇

　　1.國企單位正式編制；

　　2.當地有競爭力的薪酬水平；

　　3.對于基層崗位，可額外享受基層員工津貼；“展翼計劃”銷售管理崗位額外享受“展翼計劃”人才項目津貼；

　　4.五險一金、企業年金、補充商業保險、帶薪年休假等全面福利保障。

　　七、招聘流程

　　（一）簡歷投遞

　　投遞時間：即日起至2023年11月15日

　　投遞渠道：

　　1.手機端：“中國人壽招聘”公眾號

　　2.電腦端：中國人壽集團招聘官網：

　　www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin

　　（二）宣講會：宣講會日程可關注“中國人壽股份重慶市分公司服務號”公眾號查詢了解。

　　（三）簡歷篩選：2023年9月至11月簡歷篩選。

　　（四）筆試：2023年10月至11月分批線上筆試，將通過短信、郵件及“中國人壽招聘”公眾號通知。

　　（五）面試：2023年11月至12月面試。

　　（六）體檢及錄用簽約：分批發放錄用通知、簽訂就業協議。