大家都知道這幾年我們國家一直在搞扶貧攻堅，有很多干部下鄉(xiāng)去做支部的第一書記，去年我們的全國人口都已經(jīng)脫貧了，但是現(xiàn)在仍有很多村干部駐守在鄉(xiāng)村不過這也已經(jīng)不叫扶貧攻堅了，而是叫做鄉(xiāng)村振興。像是這些下到鄉(xiāng)村支部去的干部以及本來就鎮(zhèn)守在鄉(xiāng)村是基層干部都是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。大家都知道在鄉(xiāng)村工作的干部工作環(huán)境肯定是不比縣城的，工作環(huán)境會艱苦一些以及工作難度都會大一些，那么就那重慶的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部舉例子，大家知道重慶鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員待遇怎樣嗎？

一、重慶的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部一年收入

公務(wù)員工資一般由：第一、基本工資。也可以叫職務(wù)工資或者級別工資，工資的多少也能影響退休后養(yǎng)老金的高低。第二是津貼，津貼分為地區(qū)津貼以及崗位津貼。第三是獎勵工資。最常年的就是年終獎，或者是在工作中表現(xiàn)優(yōu)異的額外的獎勵組成。

基本工資其實在公務(wù)員工資里面占據(jù)的部分不太多，主要是考獎勵工資來的。據(jù)悉，一位河南鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務(wù)員，一個月工資是2700元，200元基層補貼，540元車補。應(yīng)發(fā)是3440元。扣公積金12%的比例，還有養(yǎng)老保險和職業(yè)年金，全扣完也就2500多點。十三薪是1800多，取暖費1400元，這么算下來一年下來也就35000元。

所以現(xiàn)在很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工資不高，國家對這部分公職人員的工資也在調(diào)整當(dāng)中。

二、重慶村干部補貼標(biāo)準(zhǔn)

村書記、主任補貼標(biāo)準(zhǔn)提高到3400元/月，增長5.26%，其中“一肩挑”的補貼標(biāo)準(zhǔn)達(dá)3800元/月； 村專職干部補貼標(biāo)準(zhǔn)提高到3000元/月，增長9.09%；增設(shè)副書記補貼標(biāo)準(zhǔn)為3300元/月。

社區(qū)書記、主任補貼標(biāo)準(zhǔn)提高到4000元/月，增長 5.26%，其中“一肩挑”的補貼標(biāo)準(zhǔn)達(dá)4400元/月；社區(qū)專職干部補貼標(biāo)準(zhǔn)提高到3400元/月，增長5.26%，增設(shè)副書記補貼標(biāo)準(zhǔn)為3800元/月。

同時，調(diào)整了農(nóng)村本土人才、村（居）務(wù)監(jiān)督委員會成員、村（居）民小組長、 離任村（社區(qū)）干部等的補貼標(biāo)準(zhǔn)，落實了村（社區(qū)）干部的養(yǎng)老、醫(yī)療等保險待遇，提高了村（社區(qū)）組織辦公經(jīng)費補助標(biāo)準(zhǔn)，強化了村（社區(qū)）組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費保障。

三、重慶公務(wù)員工資怎么樣

重慶鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的待遇還可以。

公務(wù)員基本工資構(gòu)成由原有的職務(wù)工資、級別工資、基礎(chǔ)工資和工齡工資四項調(diào)整為職務(wù)工資和級別工資兩項，取消基礎(chǔ)工資和工齡工資。

職務(wù)工資：主要體現(xiàn)公務(wù)員的工作職責(zé)大小。一個職務(wù)對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)，領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)對應(yīng)不同的工資標(biāo)準(zhǔn)。公務(wù)員按所任職務(wù)執(zhí)行相應(yīng)的職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)。

級別工資：主要體現(xiàn)公務(wù)員的工作實績和資歷。公務(wù)員的級別由原有的15個調(diào)整為27個，取消現(xiàn)行級別。每一職務(wù)層次對應(yīng)若干個級別，每一級別設(shè)若干個工資檔次。公務(wù)員根據(jù)所任職務(wù)、德才表現(xiàn)、工作實績和資歷確定級別和級別工資檔次，執(zhí)行相應(yīng)的級別工資標(biāo)準(zhǔn)。

大家在找工作或者是考公方向之類的，一定要緊跟國家的政策轉(zhuǎn)變，就比如我國目前的城鄉(xiāng)差距還是很大，未來的工作重心也會加大對鄉(xiāng)村地區(qū)的關(guān)注，因此鄉(xiāng)村振興在未來十幾年都是會一直執(zhí)行的，盡管鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作環(huán)境不佳，但是對應(yīng)的國家和政府也會給予一定的補貼，并且選擇在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作也可以很好地鍛煉年輕人吃苦耐勞的能力哦。