不論是從民生便利的角度，或是經(jīng)濟發(fā)展的角度出發(fā)，軌道交通對于一個城市來說都是非常重要的。在從前交通不便的時候，城市內(nèi)的公共交通只有公交車，這對于城市地貌特殊的“山城”重慶來說還是不太足夠。而輕軌的出現(xiàn)，為重慶的人們提供了很大的交通便利，且軌道交通在每個站都有站務(wù)員，為人們的出行提供了更加安心的保障。說到這里，大家知道重慶輕軌站務(wù)員工資待遇怎么樣嗎？別著急，匯博招聘的小編馬上來為你解答一下這個問題~

一、重慶軌道集團站務(wù)員年薪

軌道集團站務(wù)員一般是從事車站售票、巡視、維護站臺秩序、接發(fā)列車、咨詢服務(wù)等工作，處理各類乘客事務(wù)及突發(fā)事件，保障運營安全。實行倒班制，具體以實際工作安排為準。那他們的薪資待遇是怎樣的呢？小編這就給大家介紹一下。

基本工資：2200元

加班工資：20元/小時

津貼補助：200元

績效工資：0元

年終獎：5000元

待遇站務(wù)員每月可能有個1900的樣子，每個季度發(fā)750的提貨卡。一般是執(zhí)行的中早休。（中：14:00——輕軌收班； 早：6:20——14:00）年終獎不定。

站務(wù)員的工資不高，一個月扣完五險一金后，拿到手上的只有1100左右，但是福利還勉強，一個月可能還有個3-400塊錢，會發(fā)點飲料，油米之類的。免費輕軌。如果加上其他補貼，加專班費、過節(jié)費、年屬終獎、再扣除五險一金之后，平均年收入在3萬5左右，年底年終獎是2個月的工資。目前在說要進行工資改革，具體時間還不是很清楚。

二、重慶軌道集團站務(wù)安全員招聘報名條件

報名基本條件

（一）高中及以上學歷；

（二）具有1年以上相關(guān)行業(yè)崗位工作經(jīng)驗；

（三）45周歲及以下（年齡計算截止時間為報名截止當天）；

（四）身高要求：男凈身高要求168CM及以上，女凈身高要求158CM及以上；

（五）視力及色覺要求：雙眼裸眼視力均在4.8以上，且雙眼矯正視力均在5.0以上；無色弱，色盲；

（六）身體和心理健康，能適應倒班工作；

（七）遵紀守法，無違法違紀犯罪記錄；

（八）具有普通話二級甲等及以上證書者優(yōu)先考慮；

（九）具有交通運輸相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。  

三、重慶軌道站務(wù)員的工作怎么樣

（一）地鐵里程不斷擴建，一直需要人員的投入。地鐵集團本身就屬于服務(wù)型行業(yè)，人員需求量本就大，再加上他們每開通一條線路，每增設(shè)一個站點，都需要人。這就要求地鐵一直需要持續(xù)的招聘人員，開展相關(guān)工作。

（二）工作特性也會增加人員需求。除了地鐵在擴增之外，地鐵站務(wù)員等崗位，是排班制的。也就是一天有一兩個班次進行輪換。畢竟誰也不會從早上5、6點就開始工作，一直到晚上11點左右才下班。一旦排班，人員就會根據(jù)排班情況，成倍增加。

（三）人員流失率高。站務(wù)員屬于地鐵基礎(chǔ)崗位，薪資普遍不高。薪資不高就容易導致人員流失頻繁。流失了就要補。地鐵站大多數(shù)的基層人員來源，都是直接和學校對接的。一般和地鐵相關(guān)崗位，會有專門的定向培養(yǎng)班。這些會在實習，或者畢業(yè)后，直接送到地鐵站工作。對于這些中專院校學生來說，工作的選擇余地不是很大，大多數(shù)都會聽從學校的安排。但年輕人都不怎么安分，覺得工資低、工作無聊枯燥了，做一段時間后就很容易選擇離職。

這就像工廠的勞動密集型產(chǎn)業(yè)一樣，人員進進出出，非常頻繁。

（四）招聘不代表就能通過最終面試。雖然崗位在招聘，量也不算少，但是這并不代表，誰想來誰就能來的。即便是站務(wù)員這種崗位，也依舊存在面試。面試不通過，就不可能進入到公司里面。崗位人員依舊欠缺，自然就會需要繼續(xù)開展招聘工作。于是，在人員一增一減的情況下，人員需求量就會非常大。每天都會大批量招人，也不足為奇了。

怎么樣，大家是不是更了解軌道集團站務(wù)員的薪資大概是怎樣了呢？小編其實也是每天都需要搭乘地鐵上班的，在地鐵站的時候經(jīng)?？吹秸緞?wù)員們敬業(yè)地工作。他們每天都要面對很多搭乘輕軌的乘客，工作還是很辛苦的，所以大家有時候也要多體諒一下軌道交通的工作人員。如果你還想了解更多有關(guān)重慶軌道集團的招聘信息，歡迎來匯博招聘繼續(xù)咨詢哦！