有很多新入職的員工十分關注五險的繳納，但有些人不明白五險究竟有何用處。但其實五險的繳納對員工是十分重要的，五險涉及到醫療方面，在身體出現問題時，減輕經濟負擔；當不幸失業時，也會得到幫助；當工作時不幸受傷，也會得到及時的救助。對于有些收入本來就不高的小伙伴來說，就非常關注工資在扣除五險一金之后還有多少。那重慶五險一金繳費基數是多少？很多人問小編重慶3000工資扣除五險一金怎么樣，接下來小編就來講講，希望對你有所幫助。

一、重慶3000工資扣除五險一金

重慶稅前工資 3000 元，社保公積金按最低五險一金基數時

稅后工資為 2537.32 元，公司用人成本為 4174.15 元

應納稅所得額 -2538.85 元，個人所得稅 -76.17元

個人五險一金繳納 538.85 元，單位繳納 1174.15 元

二、重慶市五險一金標準2021

保險名稱                                 繳費比例  

重慶養老保險            單位繳納比例為16%     個人繳納比例為8%

重慶醫療保險            單位繳納比例為10%     個人繳納比例為2%元

重慶失業保險           單位繳納比例為0.5%     個人繳納比例為0.5%

重慶工傷保險          單位繳納比例為0.3%-6.6%         個人不繳納

重慶生育保險           與生育保險合并                個人不繳納

三、五險一金的年齡限制

五險一金一般來說有年齡限制，需要年滿16周歲才可以參與，男不滿60歲，女不滿50歲。

因為養老保險是繳滿15年，醫保繳費20后達到退休年齡可以領取養老金，享受終身醫保待遇，按時間來計算，假設女性55歲退休的話，減掉15年，意味著女性最遲40歲參保;當然也有個別單位因為特殊原因集體參加社保時，員工年齡超標，也有采取一次性補齊社保費用的情況，一般來說五險一金越早繳越好。

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