教師，是一個教書育人的職業。古語有云：為人師者，傳道授業解惑也。很多人在進入教師這個行業后，一干就是一輩子。但是當老師也不是那么容易的，而且一般教師的工資水平不會太高，教師的工資也是由高到低的，初中老師和大學老師的工資肯定是不一樣的。把不同的地方他的工資也是不一樣的，現在人們是越來越重視教育，那些父母都希望孩子們有個良好的教育環境，所以都拼命的想把孩子們重點中學小學， 所以老師的資源也是很重要的，讓我們一起看看重慶初中老師工資一般多少。

一、重慶初中老師工資

平均工資 ￥7.5K，其中拿 6K-8K 工資的占比最多，達 48.1%，數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

重慶初中老師工資按學歷統計，大專工資￥6.1K，本科工資￥8.2K

重慶初中老師工資按區域統計，沙坪壩工資￥7.7K，渝北工資￥8.5K，九龍坡工資￥7.8K，江北工資￥7.6K，南岸工資￥4.4K，雙橋工資￥7.0K，大渡口工資￥3.4K，巴南工資￥6.7K，綦江工資￥7.0K，銅梁工資￥7.0K

二、重慶當老師的福利

第二十五條 教師的平均工資水平應當不低于或者高于國家公務員的平均工資水平，并逐步提高。建立正常晉級增薪制度，具體辦法由國務院規定。

　　第二十六條 中小學教師和職業學校教師享受教齡津貼和其他津貼，具體辦法由國務院教育行政部門會同有關部門制定。

　　第二十七條 地方各級人民政府對教師以及具有中專以上學歷的畢業生到少數民族地區和邊遠貧困地區從事教育教學工作的，應當予以補貼。一相關鏈接農村和邊遠地區的教師，另外給與補貼，應該是工資的30%。正如國家干部下鄉補貼，越偏僻地區，補貼越高，不是終身制，離開就沒有。

　　第二十八條 地方各級人民政府和國務院有關部門，對城市教師住房的建設、租賃、出售實行優先、優惠。縣、鄉兩級人民政府應當為農村中小學教師解決住房提供方便。

　　第二十九條 教師的醫療同當地國家公務員享受同等的待遇：定期對教師進行身體健康檢查，并因地制宜安排教師進行休養。醫療機構應當對當地教師的醫療提供方便。

　　第三十條 教師退休或者退職后，享受國家規定的退休或者退職待遇。縣級以上地方人民政府可以適當提高長期從事教育教學工作的中小學退休教師的退休金比例。

　　第三十一條 各級人民政府應當采取措施，改善國家補助、集體支付工資的中小學教師的待遇，逐步做到在工資收入上與國家支付工資的教師同工同酬，具體辦法由地方各級人民政府根據該地區的實際情況規定。

　　第三十二條 社會力量所辦學校的教師的待遇，由舉辦者自行確定并予以保障。

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三、初中老師和高中老師

高中是步入大學的關鍵一步，是知識積累的重要時期。高中教師在關心學生健康成長的同時，一個重要的任務就是傳授知識。高中的學習方式不同于大學的自由學習，它需要老師一字一句的傳授，將知識點講得面面俱到，且需要不斷地強化記憶，這也就使得高中教師需要承擔較大的壓力。即便如此，高中教師也為自己對學生在重要時期起到的推動作用感到無比的欣慰和自豪。

一般高中中教師隨資歷的增加和工作能力的提升可以由一級教師向高級教師、特級教師方向發展，許多高中教師會在培訓機構尋找兼職。

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