近幾年來，國家對于教育事業(yè)越來越重視，越來越關(guān)心教師的薪金水平，以及平時(shí)的工作環(huán)境保障，對比近幾年的政策變化，教師的工資已經(jīng)越來越得到國家的重視，并且在政策改革之后有所上升得到了一定的保障，所以我們?nèi)绻胍獜氖陆處熜袠I(yè)，實(shí)現(xiàn)自己的教育夢想的話，是不用太過擔(dān)心薪資和待遇的問題，并且如果從事教師這一行業(yè)的話，在編制內(nèi)相應(yīng)的五險(xiǎn)一金以及相應(yīng)的勞動(dòng)保障問題都會(huì)得到一定的解決，今天就和匯博招聘小編一起去了解一下重慶中學(xué)教師工資待遇的具體情況吧！

一、重慶中學(xué)教師的收入怎么樣 

重慶主城區(qū)教師工資。兩江新區(qū)最高，高新區(qū)目前不知道(有人說高，有人說和其他區(qū)差不多)。其余的渝中，渝北，南岸，江北，巴南，沙坪壩，九龍坡的待遇都是一個(gè)水平線上，一年到手七七八八加起來最少10萬(不含五險(xiǎn)一金)。公積金扣繳多少即使是同一個(gè)區(qū)不同學(xué)校也會(huì)有所差別，今年一月份很多地方變成單面900到1000，雙面1000到2000。但是也不排除一些學(xué)校仍然扣繳的是單面600多。

其他福利待遇就要視你的學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)而定了。比如一些學(xué)校擇校費(fèi)收得多，領(lǐng)導(dǎo)為了激烈大家的工作動(dòng)力，就會(huì)給老師們多發(fā)點(diǎn)福利，比如說換一臺筆記本電腦，每個(gè)月發(fā)點(diǎn)超市購物券等等。

當(dāng)然你有能力進(jìn)1.3.8這種重點(diǎn)中學(xué)肯定工資要高一些。

另外說一個(gè)有趣的現(xiàn)象，家長們都想把學(xué)區(qū)房買到沙坪壩，好讀那邊的學(xué)校，但是沙坪壩區(qū)的優(yōu)秀老師們又想往兩江新區(qū)跳槽，因?yàn)樯称簤螀^(qū)雖然教育質(zhì)量高，但是教師待遇比兩江差。

二、重慶高中教師工資待遇

1、重慶巴蜀中學(xué)老師待遇

這個(gè)你就問對人了撒，巴蜀中學(xué)的老師待遇算是很好很好的了。

工資高，男教師過婦女節(jié)都有獎(jiǎng)金拿，兒童節(jié)有零食，中秋節(jié)，元旦。。等等。

每交完一屆學(xué)生就出去旅游，大部分都可以出國旅游，不要錢的。。

2、重慶市主城區(qū)高中老師（非班主任）工資是多少啊

很幸運(yùn)看到你的問題。 但是又很遺憾到現(xiàn)在還沒有人回答你的問題回。也可能你現(xiàn)在已經(jīng)在別的答地方找到了答案，那就得恭喜你啦。 可能是你問的問題有些專業(yè)了，沒人會(huì)。或者別人沒有遇到或者接觸過你的問題，所以幫不了你。建議你去問題的相關(guān)論壇去求助，那里的人通常比較多，也比較熱心，可能能快點(diǎn)幫你解決問題。 .

3、請問一下，現(xiàn)在高中老師的工資大概是多少？

截至2020年，4000左右。

教師的工資構(gòu)成有四部分：基本工資、績效工資、津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)勵(lì)性工資。基本工資是規(guī)范性的收入，包括崗位工資、薪級工資、10%工資、教齡工資。這四部分工資全國是一樣的。很多地方老師說收入低，就是因?yàn)樗麄冎话l(fā)了基本工資。

教師的工資津補(bǔ)貼也和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展水平有關(guān)。有的地方是沒有的，包括地方津補(bǔ)貼，鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)貼，農(nóng)村教師生活補(bǔ)貼等，有的地方還有住房補(bǔ)貼等福利。獎(jiǎng)勵(lì)性工資包括13月工資，年終目標(biāo)考核獎(jiǎng)。

這部分收入有的地方是沒有發(fā)放的，也有的地方僅目標(biāo)考核獎(jiǎng)就有好幾萬，差距很大。所以在校大學(xué)生要考教師編制的話，首先要了解一下當(dāng)?shù)亟處煹墓べY收入水平如何。一般的教師純收入大致在3000到5000，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地方有7000到8000，剛剛?cè)肼毜慕處熑绻诮?jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)有5000左右。

三、2020重慶教師工資水平怎么樣

日前，GWY教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室專門向各省、自治區(qū)、直轄市人民政府辦公廳及新疆生產(chǎn)建設(shè)BT辦公廳發(fā)出通知，將于2020年開展義務(wù)教育教師工資待遇落實(shí)情況督導(dǎo)。

通知指出，各地要高度重視義務(wù)教育教師工資待遇保障工作，認(rèn)真落實(shí)《義務(wù)教育法》和ZY有關(guān)文件中對義務(wù)教育教師平均工資收入水平應(yīng)當(dāng)不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平的規(guī)定。

通知強(qiáng)調(diào)，各地要做好統(tǒng)籌安排，按照GWY關(guān)于保障義務(wù)教育教師工資待遇的工作部署，加大工作力度。在年終為公務(wù)員發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)貼及安排下一年度財(cái)政預(yù)算時(shí)，務(wù)必統(tǒng)籌考慮義務(wù)教育教師待遇保障問題。

通知明確，各省（自治區(qū)、直轄市）要結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，于2020年上半年對本行政區(qū)域內(nèi)義務(wù)教育教師工資收入落實(shí)情況組織督導(dǎo)檢查。對發(fā)現(xiàn)政策落實(shí)不到位的，要采取約談、問責(zé)等多種措施督促整改。

2020年，GWY教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室將把義務(wù)教育教師工資收入保障情況作為重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行督導(dǎo)。

以上就是今天匯博招聘小編為您整理的全部內(nèi)容了，教師是一項(xiàng)教書育人的高尚工作，很多小伙伴都想要在工作之后成為一名教書育人的教師，完成自己的教育夢想，這個(gè)非常值得鼓勵(lì)，如果大家想要繼續(xù)了解這方面的相關(guān)信息，歡迎大家繼續(xù)關(guān)注我們的匯博招聘哦！