重慶教師編制考試條件 重慶中小學教師工資標準
- 作者:真真是真的
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教師是人類靈魂的工程師,是祖國的園丁。教師溫柔的對待每一位學生,但又嚴格的要求學生們的學習。每個人從出生到成長,肯定是有很多的疑惑的,需要不斷學習從而獲得成長的。那這其中肯定是需要有老師來教育學生使學生獲得知識,引導學生走上正確的道路,有良好的品德。那老師充當了人生這么重要的角色,相對應的社會地位是高的,怎么樣才能成為一名人民教師呢?重慶考編時間一年幾次呢?很多小伙伴問小編重慶教師編制考試條件,接下來小編就來講講,希望對你有所幫助。
一、重慶教師編制考試條件
1。 具有中華人民共和國國籍;
2.全日制普通高校大學本科及以上學歷畢業生。
3.品行端正,作風正派,遵紀守法,未受任何處分;具有良好的政治思想道德素質,熱愛教育事業;
4.年齡35周歲及以下;
5.報考英語教師崗位的,須取得英語專業四級及以上合格證書(報考享受了鄉鎮教師生活補助和鄉村教師崗位生活補助的農村英語崗位的除外);
6.普通話水平二級乙等及以上(報考語文教師崗位的,須達到二級甲等及以上;報考會計崗位、手語助理崗位的除外);
7..須取得相應的教師資格證書(報考手語助理、信息技術、會計崗位的除外);
8.具有正常履行崗位職責的身體條件;
9.符合事業單位人員回避要求;
二、重慶中小學教師工資標準
今年年初,人社部副部長胡曉義表示,國務院已經下發了調整公務員基本工資、事業單位人員基本工資、機關事業單位離退休人員費的三個方案。具體來看,本次機關事業單位人員基本工資普漲,重點是向基層傾斜。像公務員中級別的辦事員,基本工資標準是由630元提至1320元;事業單位中級別的工人、專業技術人員、管理人員,基本工資標準分別由610元、630元、3150元,提升至1280元、1320元、6940元。中小學教師、醫院護士的基本工資標準提高10%。此外,不同級別的機關事業單位人員的退休費也都有提高。
三、教師工資套改標準表
為了切實解決鄉村教師目前所面臨的種種問題,國務院辦公廳于今年6月1日頒布了《鄉村教師支持計劃(2015-2020年)》(以下簡稱《計劃》)。《計劃》中提到“全面落實集中連片特困地區鄉村教師生活補助政策”、“依法依規落實鄉村教師工資待遇政策”,其核心就是要增加教師工資。但如何增加?調研組建議如下:
一是優化教師工資結構。建議將70%的績效工資與職稱脫鉤,與崗位工資合并,作為基礎性工資;取消扣除30%的績效工資的做法,將這部分金額獨立,設為“績效獎勵金”,在有條件的地方增加“績效獎勵金”預算,獎勵奮戰在一線講壇上的教師,勞者多得。
二是建議增加教齡補貼,3-10元的教齡補貼將使老教師寒心。切實落實《計劃》中“對在鄉村學校長期從教的教師予以表彰”和“鼓勵”。
三是“國標”工資(包括崗位工資、10%工資和薪級工資)繼續由中央統籌,我們建議各項補貼、績效獎勵金由市(地級市)一級或更高級的教育主管部門來統籌,確保同一地區(地級市)之內統一等量,有利于實現教育資源的優化配置和教育公平。
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