村醫，最初名叫“赤腳醫生”，是廣大農村基層醫療服務關鍵的一環，是很多基層群眾心里信賴的醫生，他們甘愿扎根基層，默默奉獻，保障基層的醫療服務。很多人都敬佩村醫，但當真的把村醫作為一項工作考慮時，很多人就猶豫了，畢竟重慶市鄉村醫生待遇是很多人爭議的問題，但是國家對村醫的扶持力度也很大，你知道重慶村醫退休金最新政策嗎?重慶村醫的待遇如何呢？我們如何可以當村醫呢？這些問題，匯博招聘小編已經整理了相關資訊，以供大家參考。

一、重慶村醫退休金最新政策

（一）、補助范圍

1965年6月26日至2009年10月7日，在重慶市轄區內村衛生室連續從事鄉村醫生工作滿1年(含1年)以上，且持有有效的鄉村醫生執業證明材料，離開鄉村醫生崗位后未被國家機關(企事業單位）錄（(聘）用為正式工作人員的原鄉村醫生。戶籍遷移到市外的也納入補助發放范圍。

（二）、認定辦法

按照“區縣負責、實事求是、客觀公正、全面準確”的工作原則，實行“原始材料證明與組織查證相結合”的認定辦法，由各區縣（自治縣）衛生計生行政部門負責離崗鄉村醫生的身份及服務年限認定。

身份認定

1.持有衛生計生行政部門頒發的“四證”(鄉村醫生執業證書、執業（助理)醫師證書、赤腳醫生證、衛生員證)之—;

2.區縣（自治縣）衛生計生行政部門或鄉鎮衛生院（社區衛生服務中心）有從事鄉村醫生工作檔案記載的。

（三）、補助標準

對符合條件的離崗鄉村醫生，發放養老保險一次性定額補助和醫療補貼。其中，養老保險一次性定額補助用于個人參保繳費，標準為每服務一年補助600元;醫療補貼為每服務一年每月補貼10元，按月發放。

二、重慶村醫的待遇如何

（一）落實鄉村醫生多渠道補助政策。各區縣（自治縣）要足額落實鄉村醫生專項補助、基本公共衛生服務經費補助、一般診療費補助、基本藥物制度補助、村衛生室運行補助等資金，采取政府購買服務的方式，經績效考核后及時兌現，保障鄉村醫生合理收入。要根據經濟社會發展水平和鄉村醫生工作實際，動態調整鄉村醫生補助標準。從2015年起，村衛生室承擔的基本公共衛生服務任務量及相應補助經費比例均應達到40%.鄉村醫生專項補助經費不得擠占基本公共衛生服務經費。

（二）完善鄉村醫生養老政策。各區縣（自治縣）要支持和引導在崗鄉村醫生按規定參加城鎮職工養老保險或城鄉居民養老保險。妥善處理好年滿60周歲的鄉村醫生養老問題，具體辦法另行制定。

（三）建立鄉村醫生退出機制。建立健全鄉村醫生到齡退出、違法違規退出機制。村衛生室確有需要的，可以返聘60周歲以上的執業（助理）醫師、鄉村全科執業助理醫師或業績突出的注冊鄉村醫生繼續執業。對嚴重違法違規，依法被吊銷、注銷執業資格的鄉村醫生，由區縣（自治縣）衛生計生行政部門責令退出。

三、如何當村醫

（一）實施訂單定向培養。加強訂單定向醫學生免費培養工作，重點實施面向村衛生室的3年制普通大專免費醫學生培養，繼續實施農村醫學專業普通中專學歷教育。免費醫學生主要招收農村生源。到2020年，為村衛生室培養中專、大專醫學專業畢業生1500名以上。

（二）加強在職學歷教育。鼓勵符合條件的在崗鄉村醫生進入中、高等醫學（衛生）院校（含中醫藥院校）接受醫學學歷教育。對參加醫學專業大中專及以上學歷提升教育并取得國家承認學歷的在崗鄉村醫生，政府對其學費予以適當補助。到2020年，分別培養中專、大專醫學專業學歷鄉村醫生1000名和2000名。

以上就是匯博招聘小編整理的關于重慶村醫的相關問題，希望能對大家有所幫助。村醫也許沒有足以媲美大醫院醫生的專業水平，但正是他們的存在，補充了了鄉村基層的基礎醫療，為廣大農民帶去醫療服務，這是一份值得我們敬佩的職業，同時國家現在也在大力補助村醫，村醫的待遇逐漸好轉，是值得嘗試的工作。