相信有很多人的父母都是在事業單位上班的吧，對于以前的人來說，事業單位是一個典范吧，有著比較好的工資待遇，還有這穩定的收入，退休之后還有國家的退休金作為保障，保障自己的養老生活可以更加美好，更加幸福。所以不僅是我們的父母在事業單位上班，他們也希望我們可以去事業單位去應聘，有一個比較穩定的工作。重慶當然也有著相關的事業單位，那大家有沒有了解過重慶事業單位的工資待遇呢？還有它的招聘條件有哪些呢？我們之前也了解了重慶鄉鎮事業編待遇，那我們今天再來看看重慶市事業單位待遇吧！

一、重慶市事業單位待遇  

事業單位福利待遇至少包括以下四種：第一，基本工資?；竟べY是全國一個標準，主要針對機關事業單位的三類人員，工勤人員、專業技術人員和管理人員套用的工資標準。分為崗位工資和薪級工資。不同的級別，職稱，技能等級，分別對照不同的工資標準。第二，津貼補貼。一般來說是地區性津貼，和事業單位的一些特殊崗位補貼。第三，績效工資?？冃ЧべY一般是有12個月的基本工資水平確定。是事業單位的另一個工資構成部分，主要包括基礎性績效和獎勵性績效兩部分構成。第四，改革性津補貼。這一部分是原先對職工福利的貨幣化顯現。

二、重慶市事業單位招聘條件是什么

1．具有中華人民共和國國籍；2．年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1979年4月14日至1996年4月14日期間出生）。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（1974年4月14日以后出生）。招聘崗位對年齡列出具體要求的按其要求。3．遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德；4．具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業和技能條件；5．適應崗位要求的身體條件；6．具備崗位所需要的其他條件。  招聘崗位所需的具體條件按《崗位信息表》（附件1、附件2）要求確定，凡涉及到年齡、戶籍、工作時間等需要確定時間的，計算日期截止到2014年4月14日。招聘崗位所要求的工作經歷時間的計算方法是：從2014年4月14日算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐（實習）經歷，不能視為工作經歷。  現役軍人、試用期內的公務員和事業單位工作人員、非應屆畢業的全日制普通類高校在讀學生不在招聘范圍。 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得應聘。

三、事業單位的類型有哪些

我國的事業單位主要包括各級黨政機關，教科文衛，以及新聞出版、體育、環境監測、城市建設等等，此外，還有一些機關的附屬機構和法律服務所等。
事業單位管理體制是計劃經濟時期逐步建立并發展起來的，事業單位的組織與管理體制具有典型的計劃特征———各類事業機構都為公立機構，資產都屬國有；政府決定事業單位的設立、注銷以及編制，并對事業單位的各種活動進行直接組織和管理；各類事業單位活動所需的各種經費都來自于政府撥款。
在中國，事業單位可以是一個純粹的行政機關，也可以具有行政機關和公共服務雙重職能；在提供公共服務的同時，事業單位還可以是一個以營利為目的的投資公司。
“一個機構，兩塊牌子”是行政機關和事業單位合而為一的常見方式。比如，國家體育總局是國務院直屬局，它和中華全國體育總會是“一個機構，兩塊牌子”，前一塊牌子代表國家機關，后一塊牌子代表“依法成立的非營利社團法人”。

以上就是匯博招聘小編今天分享的內容啦！重慶也有著相關的事業單位，每年有非常多的大學生來自招聘，相信大家也想了解一下這些事業單位的待遇是什么樣的吧，那如果大家還想去了解一下重慶事業單位的工資待遇，還有他們的招聘條件有哪些的話，就多多關注匯博招聘小編們的文章吧！