大家的理想工作是怎樣的？也許每個人答案都不同，但可以肯定的是公務員工作肯定是很多人心里夢寐以求的，因為公務員的工資待遇和福利待遇都比較好，而且很穩定，因此有很多人想知道重慶公務員工資待遇。大家知道重慶處級干部真實工資多少嗎？重慶公務員待遇怎么樣？各級干部的一般工資為多少？針對這些大家關心的問題，匯博招聘小編特意整理了相關資訊，以供大家參考，希望能對大家有所幫助。

一、重慶處級干部真實工資

目前每月稅前工資在11000元左右（算上補貼），扣除掉五險一金、職業年金（每月大約在2700元），稅后到手的薪資大約在8300元。年終獎金每年大約能到達3-5個月的工資，最后再加上工會福利，綜合年薪大約在16w-19w左右。

當然，在這里我朋友是屬于正處級實職級別，依照細分級別的角度來看，正處級工資又可細分為三個級別，分別是正處級實職、二級調研員和一級調研員。從薪酬的程度來說，正處級實職的薪酬最高，其次是一級調研員，最后是二級調研員。還是以南方三線城市為例，二級調研員算上根本工資、補貼、年終獎、肉體文化獎后，年綜合收入大約在14w左右；一級調研員在15w左右/年。

二、重慶公務員待遇怎么樣

重慶公考員分一般分三個地方來，主城，區和一般縣。剛上班一般都是科員，以下都是科員舉例工資待遇。
先說一般的縣，津補貼（一般都以副科為例）最低2.2萬一年，副高點的3萬多。縣鄉鎮中層干部就是副科，一般年輕人工作5-7年就差不多是副科。鄉鎮副科領導是正科，鄉鎮正職領導是副處級。縣城里局相當于鄉鎮，一般來說鄉般升職快些，局年待遇好些。剛上班鄉鎮一般一年加工資，不多3-6萬，縣級一般4-7萬。
區比縣好一些，主要是級別高半級，區中層干部可為正科，副職領導是副處。
工資都差不多，主城因為相當于省，級別升級快。如你在一個級關，主城機關級別一般是處級及以上。處長和副處長不容易當上。能處里的職務對于年輕人來說，升級正科級很容易。工作時間長一點副處沒問題。

三、各級干部的一般工資為多少

公務員的具體工資由幾個部分組成：

基本工資，基本工資即職務工資和級別工資，我們均以正職來對比，級別工資以中間值，縣處級取15級，檔次取中間檔，則縣處級正職干部的基本工資為：1360+2769=4129元；鄉科級取中間值19級，檔次同樣也取中間值，則鄉科級干部的基本工資為：860+1890=2750元。

如果公務員的工資只有基本工資部分，我相信就算福利再好，依舊有人會辭職，現實中基本工資只是公務員收入的一部分構成而已，公務員的工資還包括：

津貼：津貼由地區津貼和崗位津貼構成，其中地區津貼又包括地區附加津貼和艱苦邊遠地區津貼。一般而言公務員的津貼不會輸給其基本工資；

獎金：獎金實際上是指公務員的年終一次性獎金，凡在定期考核中被確定為優秀、稱職的公務員均可享受。

以上就是匯博招聘小編整理的相關資訊，希望能對大家有所幫助。公務員的工資待遇和福利待遇都很好，而且工作穩定體面，是很多人心里的理想工作，但是相應的公務員的競爭也很大，希望大家能放平心態，努力嘗試。如果想了解更多相關工作信息，歡迎上匯博招聘了解詳情。