秘書文職這一類工作，人們往往會想到體態端莊，相貌姣好的年輕女秘書。而其實秘書這一行，真正有實力，薪資高的卻是年紀比較中年，有著比較豐富的工作經驗的資深秘書。秘書這一行說簡單也簡單，好像稍微懂一些行政工作，有一點辦公能力的人就可以勝任，但其實，一個優秀的秘書，遠遠不具備這些能力。并且秘書的工作環境較好，也是一個不錯的就業選擇。不過秘書這行到底適不適合做呢，如果在重慶，重慶文秘工資一般是多少，值得做嗎？為此，小編就來和大家說說重慶秘書那些事吧。

一、重慶秘書一個月工資多少

重慶秘書薪酬范圍在5000-8000元的是最多,占比是32.9%。平均工資 ￥6.2K，其中拿 6K-8K 工資的占比最多，達 31.2%，數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。對比重慶平均工資 ￥7.1K，低 11.8% 。重慶秘書今年工資怎么樣？2021年重慶秘書平均工資 ￥6.2K，2021年工資不及2020年，較2020年下降了12%。2020年工資 ￥7.1K，2019年工資 ￥7.0K，2018年工資 ￥6.9K，2017年工資 ￥6.7K，2016年工資 ￥5.4K，2015年工資 ￥5.7K，2014年工資 ￥4.4K。數據統計依賴于各大平臺發布的公開數據，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。

二、重慶秘書發展前景

重慶秘書就業前景怎么樣？就業環境怎么樣？有發展前景嗎？市場需求：今年前10月企業需求下降13%，2020年較2019年下降了22%工資待遇：2021年較2020年下降12%。

重慶秘書今年就業形勢怎么樣？好就業嗎？ 2021-10：職位11個，對比去年同期下降了88%， 2021-09：職位69個， 2021-08：職位116個，對比去年同期增長了55%， 2021-07：職位64個，對比去年同期下降了34%，數據統計依賴于各大平臺發布的公開數據，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。

重慶秘書就業前景怎么樣？有前途嗎？

2020年：職位1296個，2020年較2019年下降了22%

2019年：職位 1.7K個，較去年下降了33%，2018年：職位 2.5K個，較去年增長了6%， 2017年：職位 2.3K個，較去年增長了57%， 2016年：職位 1.5K個，較去年下降了39%，曲線越向上代表市場需求量越大，就業情況相對較好。數據由各地招聘網站統計而來，僅檢索職位名稱。響客觀性，僅供參考。

三、秘書職業發展方向

秘書的最高級別是高級秘書，在許多大企業，他們都起著不可替代的作用，年齡已在40歲左右。年紀太輕，反而不被重用。高級秘書要求有長期的外企工作經驗、良好的外語條件，良好的協調能力、判斷能力及預見能力。若你能以高級秘書的標準要求自己，在自己職業發展的道路上會走得更好。 高級秘書需要哪些資格？我國的秘書國家職業標準里面規定，高級秘書是取得中級職業資格以后，連續從事本職業工作四年以上，并經過高級秘書的正規培訓，達到標準學時，并取得畢結業證書；第二個條件是取得中級職業資格證書以后，連續從事本職業工作七年以上，也可報考報考高級秘書；第三個條件是取得秘書或相關本科畢業證書連續從事工作一年以上的；第四個是取得勞動保障廳審定的以高級技能為培養目標的本專業畢業證書，這四個條件，符合下列條件之一的都可以報考高級秘書。 　　

除了上述專業資格認證之外，還應具備以下幾個方面的素質：多元化才能，應懂得兩國甚至三國以上的語言；組織能力，要為各種會議和活動作計劃，并落實安排；溝通能力，要善于協調企業內外部的關系；獲取新知識的能力，秘書必須通過繼續深造來不斷增長知識和提高技能；團隊合作能力，要參加到許多實際項目中去，需要收集信息，需要督促團隊努力工作。 秘書的職業發展方向有以下5個方面： 一、行政類，這類秘書可以直接過渡到行政管理、辦公室主任、綜合管理部主任等職位，常見于政府部門、大型企業等。 二、助理類，可以進一步發展為總經理秘書，總經理助理。 三、人事類，可以發展為人力資源主管。 四、公關類，從接待、協調工作過渡到公關經理、客戶經理，這種在餐飲業比較常見。 五、業務類，他們平時跟著老板抓業務，可以進一步發展為商務主管，業務經理等。

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