重慶是我國西南地區的大都市之一，有著豐富的歷史文化底蘊，并且還是我國的四大直轄市之一，也在我國的“一帶一路”中發揮著重要作用。由此可見，重慶在我國經濟發展中的地位是很重要的，是我國經濟持續發展的良好推動力，也正因為重慶自身的這些條件，吸引了很多的大中小企業在重慶發展。所以有越來越多的人希望在重慶找到一份適合自己的工作并且在重慶生活。那么重慶城投集團待遇怎么樣呢？小編為大家整理總結了相關信息，下面就和小編一起來看一下吧。

一、重慶縣級城投公司待遇怎么樣

一年10萬（到手現金），加五險一金有12萬以上，這只是普通員工的。公司部長、總經理、副總經理等等工資幾十萬一年吧。不是特別容易進。

重慶“八大投”分散設立專業化的投融資公司，城市建設運營各大業務由不同的專業公司開展。

里面工作不累每天朝九晚五，（雖然我是水利水電工程專業的）但是我是公司總部的，所以天天坐辦公室，不怎么去項目上。但是下面的分公司員工去項目比較多。
總結一下吧，就是忙的時候雜事多，閑的時候非常閑，特別是年底，幾乎沒什么項目了。工資在四線城市算中等偏上，買房買車應該沒有壓力。因為上班時間少，所以有很多空閑時間干自己的事情。考一下一二建證書還是有可能的。

二、重慶城投集團基本信息

重慶市城市建設投資（集團）有限公司成立于1993年。由重慶市財政局出資、重慶市建設委員會共同發起組建，成立時名稱為“重慶市城市建設投資公司”。2005年，公司出資人變更為重慶市國資委。現已發展成為集城市基礎設施建設與運營維護、公租房建設、金融及投資于一體的大型投資集團。

重慶城投集團肩負重慶市主城區道路基礎設施建設和城市品質提升重任。回顧過去28年來，城投集團在城市基礎設施建設、公租房建設、土地整治等方面累計投資超過2100億元，集團投資建設25座跨江大橋、5座特長隧道、121座立交、366公里城市道路......在全市交通建設系統里創造了佳話。

三、城投公司待遇怎么樣

城投公司的發展前景主要在于幾個方面：

1、其所屬地方政府的級別，目前的城投公司從省級副省級到地市級、縣級再到區級都有，地方政府層級不同，對城投公司的資產注入、業務開展的影響是很大的，一般來開，地市級以上的城投公司的資產質量相對不多，人員也較為穩定（這個可能與待遇有關）。

2、城投公司資產質量也決定了其發展前景，目前，大部分城投公司的收入是比較多元的，但是盈利仍然集中在土地轉讓，其他的資產例如公園、公交公司、自來水業務等資產，盈利性很差的。所以，未來的發展，不是很好說，因為土地轉讓收入還能不能繼續發展，發展到什么程度仍不確定；

3、城投公司的人員安排，如果城投公司的人員安排仿照事業單位編制的話，還是有可能向其他單位調用的，這個都不好說。整體看，城投公司的待遇還不錯，隊伍也都比較穩定，工作強度不大。

一年10萬(到手現金)，加五險一金有12萬以上，這只是普通員工的。

看城投業務分散還是集中，拿重慶、上海、杭州的城投舉個例子：重慶“八大投”分散設立專業化的投融資公司，城市建設運營各大業務由不同的專業公司開展。

而上海、杭州則打造綜合性的大型城投集團，城投公司業務涵蓋土地置業、市政、環保、公用事業，乃至金融等業務。打造國有資本投資運營平臺，重組區域內國有資產，優化國有企業產業結構，提高國有企業競爭力，也是新一輪國資國企改革的要求。

能否通過重組、劃撥等方式爭取到經營性及準經營性資產是衡量城投公司是否具備市場化轉型基礎的至關重要的因素之一。

好啦，以上就是小編為大家整理總結的有關于重慶縣級城投公司待遇怎么樣的所有相關信息了，有想要來重慶工作但是又對此不太了解的朋友們可以仔細看一下小編整理的這些信息，希望可以對大家有所幫助哦。我們找工作還是要提升自身條件，畢竟是金子在哪里都會發光的，我們在找工作時一定要結合自身實際謹慎選擇哦。想要了解更多招聘資訊，就關注我們匯博招聘吧。