教師這個行業在事業單位里面算是一個非常熱門的行業了，每年都會有成千上萬的人參加教師資格證的考試，盡管有一些人他畢業之后并不想從事這個行業，但是只要他能夠獲得教師資格證的話，也算是為自己找工作的時候多了一條出路，這也是很多人為什么會選擇這個行業的原因之一了。但是相信還有另外更重要的一個原因，是因為重慶教師的薪資情況算是比較穩定，并且非常不錯的，具體有多少呢？

一、重慶市教師工資待遇  

重慶主城區教師工資。兩江新區最高，高新區目前不知道(有人說高，有人說和其他區差不多)。其余的渝中，渝北，南岸，江北，巴南，沙坪壩，九龍坡的待遇都是一個水平線上。

其他福利待遇就要視你的學校和領導而定了。比如一些學校擇校費收得多，領導為了激烈大家的工作動力，就會給老師們多發點福利，比如說換一臺筆記本電腦，每個月發點超市購物券等等。

當然你有能力進1.3.8這種重點中學肯定工資要高一些。

研究生的話雖然前兩年工資比本科生高不了多少，但是他們兩年之后就可以評中一了，評上中一之后七七八八加起來會多1000左右，城里的本科生得苦熬十多年才能評上中一。

另外說一個有趣的現象，家長們都想把學區房買到沙坪壩，好讀那邊的學校，但是沙坪壩區的優秀老師們又想往兩江新區跳槽，因為沙坪壩區雖然教育質量高，但是教師待遇比兩江差。

現在小學加了延時服務工資更高了，基本上主城小學的延時服務費問到的都是2000塊錢一個月（寒暑假沒有，沒有上延時也沒有），我有個朋友在渝中區時代天街附近的一個小學，他們延時服務費副科1900。主科都接近3000了。但是初中不高，初中才50塊錢一節課。下面是我的工資明細。

學歷本科 職稱二級教師 入職兩年初中

每月到手:3200

季度績效:19800（這筆錢有的區是每個月發1650，有的區是每個季度發4980，有的是過年的時候全部發放）

年度目標考核:31000（分兩次發放）

監考費及節假日費，工會福利:4000

延時服務費:8000（當然其實我的延時費已經算比較低的了。因為我是副科，沒有給我排這么多課。）

公積金:雙面2150

學校包吃，包住三年。

年收入3200×12+19800+31000+4000+2150×12+8000=127000。（為什么要加公積金，因為公積金買房了就可以取呀，我相信大家基本都得買房吧。）

請試用期的老師不要來討論工資待遇，因為試用期發錢都不會發完。

評論區里有說自己每個月只有3000來塊錢，其他什么錢都沒有的，這個絕對不可能，因為重慶的工資其實很透明了（高新區和兩江新區和其他區不一樣），各個區的教師肯定也有互相認識的，不可能我這邊要發幾萬塊的年終獎，你那邊一分沒有，只是說有的區要拖，第二年才發，比如南岸區。

二、重慶主城小學教師招聘要求

崗位職責：

1、課前：根據學生情況，學校授課進度，教材版本進行個性化的備課；

2、課中：打造生動有趣的課堂氛圍，因材施教；

3、課后：階段性的檢驗學習成果，及時向班主任反饋；

4、協助班主任定期做學習規劃。

任職資格：

1、熱衷于做有溫度的教育、專注于引導每一個孩子成為更卓越的自己；

2、持續學習學科知識、專研歷年考試大綱；

3、善于調動學生學習積極性/主動性；

4、身體健康。

三、重慶教師工資改革最新消息

明年開始，重慶的最低工資將上調。1月1日起，我市開始執行新的最低工資標準。主城9區等23個區以及北部新區、萬盛經開區職工最低月工資標準為1500元/月;其余區縣最低月工資標準為1400元/月，兩檔都較現在執行的最低工資標準上漲了250元。

最低工資標準上調一檔1500元/月二檔1400元/月

據重慶市人力社保局介紹，根據《最低工資規定》(原勞動和社會保障部令第21號)，經國家人力資源和社會保障部審核并經市委、市政府審議通過，決定對我市最低工資標準進行調整。

調整后，萬州區、黔江區、涪陵區、渝中區、大渡口區、江北區、沙坪壩區、九龍坡區、南岸區、北碚區、渝北區、巴南區、長壽區、江津區、合川區、永川區、南川區、綦江區、大足區、璧山區、銅梁區、潼南區、榮昌區等23個區及北部新區、萬盛經開區職工最低月工資標準為1500元/月，非全日制職工最低小時工資標準為15元/小時。

梁平縣、城口縣、豐都縣、墊江縣、武隆縣、忠縣、開縣、云陽縣、奉節縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣等15個縣(自治縣)職工最低月工資標準為1400元/月，非全日制職工最低小時工資標準為14元/小時。

據了解，目前我市最低工資標準按1月1日公布的標準執行，主城9區所在的一檔為1250元/月，二檔為1150元/月。調整后，兩檔最低工資標準都有所上漲，均上調了250元。

不包括加班工資新標準明年1月起執行

最低工資標準適用于重慶市轄區內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織和與其建立勞動關系的勞動者;國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者;依法成立的會計師事務所、律師事務所等合伙組織、基金會和與其建立勞動關系的勞動者。

市人社局指出，最低工資是指勞動者在法定工作時間內提供正常勞動所應該取得的勞動報酬的最低限額，不包括加班加點工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環境下的津貼;用人單位支付給勞動者的非貨幣性補貼;法律、法規、規章、政策規定的非工資性勞動保險福利待遇。

新的最低工資標準自1月1日起執行，1月1日公布的標準不再執行。全市各用人單位應在本標準發布后10日內將該標準向本單位全體勞動者公示。

如果大家想要去到工資高，待遇好的一些學校的話，不妨可以看一看主城區的那些中學以及小學，因為重慶教師待遇好的中學大都分布在主城區，并且隨著二胎政策的開放，重慶人口會不斷增多，未來對于教師的這個需求也會只增不減啊，所以大家不妨還是可以好好考慮一下這份工作的。