畢業之后，很多人都開始為生活奔波，投身于城市鄉村之間。有人站在十字路口引導車流維護交通秩序，有人騎著電車送著快遞外賣馳騁于道路之上，更多人腳步忙忙碌碌，去往了自己想要去的地方，各樣的公司集團就在道路兩旁，等著上班人員的到來？曾經就有人問過匯博招聘小編有關重慶建工集團工資待遇怎么樣的相關信息，想要考慮一下去建工集團進行入職，今天小編就來為大家解答吧，希望能夠提供一些幫助。

一、重慶建工集團待遇

根據網友分享統計，重慶建工集團平均工資為7727元/月，其中27%的工資收入位于區間4000-6000元/月，25%的工資收入位于區間6000-8000元/月。據分析數據統計，重慶建工集團年終獎平均32848元。 重慶建工集團員工分享說：施工員，安全員，資料員，質量員，材料員，技術負責人，項目副經理，項目經理，4000元至12000元不等，工資3000-4500，其他是項目月度獎金。

二、重慶建工集團集團簡介

重慶建工集團下轄全資、控股企業23個，總資產82億元，凈資產17.5億元，年生產（施工）能力200億元。在冊職工19241名。擁有各類工程技術人員和專業技術人員，并擁有大量橋梁、隧道、立交、道路建設、房屋建筑等國內外各型專用設備，精密測量儀器、先進的電算設備、工程監理必備的檢測儀器。2006年集團實現營業收入102億元；承接業務140億元；實現利潤總額1.1億元。2002年以來，連續五年入選中國企業500強，2004、2005年榮獲中國建筑業總承包商60強稱號，2006年名列重慶市“渝企百強”第8位。

幾年來，重慶建工集團著力打造品牌、努力拓展市場，通過承建朝天門廣場、奧林匹克體育中心、三峽博物館、大公館立交橋、重慶長江大橋、重慶鵝公巖長江大橋、金開大道等一系列重大工程，大大提升了“重慶建工”品牌，打造了良好的社會形象。先后榮獲國家魯班獎，中國土木工程詹天佑獎、國家銀質獎、國家科技進步一等獎、國家和重慶市市政工程金杯獎等。取得了良好的經濟效益和社會效益。通過調整“產品、產業、產權和組織”四個結構，構筑“投融資、工程技術、人力資源開發”三大平臺，創新營運模式，健全制度體系等措施，集團形成了較強的競爭優勢和管理優勢。

“十一五”期間，重慶建工將進一步探索新型國有企業長期、可持續發展的市場化模式，立足本地市場，開拓市外市場，培育海外市場，成為集投資、建設、管理為一體的建設產品系統集成與增值服務的供應商。到2010年，重慶建工營業收入有望達到250—300億元，資產總額將達到200—250億元，成為中國西部最優秀的建筑企業，中國省級工程建設類企業第一軍團，中國工程總承包商前20強。

三、重慶建工集團企業哲學

理性構筑未來　進取成就偉業。在經濟全球化和工業信息化的時代背景下，企業經營如"逆水行舟，不進則退"，只有主動思變、科學決策、快速應對才是生存之道。這需要我們時刻保持如履薄冰、如臨深淵的心態，居安思危，居危思進，挑戰危機，運用戰略管理的思想、方法和手段來謀劃企業的未來，并為之不懈奮斗，積極進取，從而成就一番宏偉事業。

綜上所訴，以上就是小編找到的有關重慶建工集團待遇的相關信息，可以從這些網友分享的數據來看，重慶建工集團還是非常不錯的！之后小編還找到了重慶建工集團的集團簡介，大家可以從簡介中看出這一集團的發展還是很不錯的。最后小編還找到了該集團的企業哲學，感興趣的小伙伴們可以看一下。