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重慶工傷住院護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 工傷賠償項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)

  • 作者:萍水相逢
  • 更新日期:
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工作對(duì)于我們每個(gè)人來說都是非常重要的,通過工作,我們獲得薪水。然后能夠獲得物質(zhì)條,讓我們能夠獲得舒適的生活環(huán)境。除此之外,工作也能使人變得更為精神上更為富足。國家為了保證我們的工作權(quán)益,頒布了勞動(dòng)法以及工傷賠償?shù)南嚓P(guān)法律,讓我們有法可依,能夠保障我們的權(quán)利。之前也很多小伙伴來問我,重慶工傷住院護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?重慶工傷賠償?shù)捻?xiàng)目以及標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?重慶的工資一般是多少?如果大家想要了解一下,就一起來看看吧!

一、重慶工傷住院護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

依據(jù)鑒定結(jié)論享受不同待遇分完全護(hù)理、大部分護(hù)理、部分護(hù)理三個(gè)等級(jí)。完全護(hù)理:按重慶市上年度職工月平均工資的50%享受2018年重慶市工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)2018年重慶市工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)。大部分護(hù)理:按重慶市上年度職工月平均工資的40%享受。部分護(hù)理:按重慶市上年度職工月平均工資的30%享受。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。用人單位未派人護(hù)理時(shí),護(hù)理費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)可以計(jì)算,主要由兩種方法:

1、參照《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的規(guī)定。

(1)、住院期間有專門護(hù)工護(hù)理的,按護(hù)理費(fèi)單據(jù)載明的金額確定;

(2)、安排有固定收入來源的親屬護(hù)理的,按其親屬收入證明載明的金額確定,但不得超過當(dāng)?shù)厣弦荒甓嚷毠ど鐣?huì)平均工資;

(3)、安排無固定收入來源的親屬護(hù)理的,可按當(dāng)?shù)匾话阕o(hù)工市場價(jià)格水平確定。

2、參照上年度用人單位職工平均工資一個(gè)人的標(biāo)準(zhǔn)支付

二、工傷賠償項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)

1、一次性傷殘補(bǔ)助金 = 受傷職工本人月工資×7個(gè)月;

2、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金(以勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同為前提)=上年職工月平均工資×2個(gè)月;

3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(以勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同為前提)==全市上年職工月平均工資×6個(gè)月;

4、除以上各項(xiàng)賠償外,工傷賠償項(xiàng)目還包括醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、轉(zhuǎn)院費(fèi)用、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)等賠償。具體為:

(1)醫(yī)療費(fèi):按100%享受。

(2)停工留薪期工資:按國家規(guī)定享受,但一般不超過12個(gè)月,最長24個(gè)月,在此期間的護(hù)理由用人單位負(fù)責(zé)。

(3)住院伙食補(bǔ)助費(fèi):按本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%享受。

(4)轉(zhuǎn)院費(fèi)用:按本單位因公出差標(biāo)準(zhǔn)享受。

(5)生活護(hù)理費(fèi):依據(jù)鑒定結(jié)論享受不同待遇分完全護(hù)理、大部分護(hù)理、部分護(hù)理三個(gè)等級(jí)。完全護(hù)理:按重慶市上年度職工月平均工資的50%享受2018年重慶市工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)2018年重慶市工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)。大部分護(hù)理:按重慶市上年度職工月平均工資的40%享受。部分護(hù)理:按重慶市上年度職工月平均工資的30%享受。

(6)輔助器具費(fèi):按國家標(biāo)準(zhǔn)由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確定。

三、法律的相關(guān)規(guī)定

依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例2011》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。

以上就是小編所收集到的關(guān)于重慶工傷住院護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)信息,希望對(duì)有需要的小伙伴有所幫助。我們都知道我們的工作權(quán)益是受法律保護(hù)的,當(dāng)我們不幸遭遇工傷時(shí),一定要尋求我們應(yīng)得的權(quán)利。如果想要了解更多的信息,歡迎大家到匯博網(wǎng)站上查看。


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