很多人在大學畢業之后都想進入事業單位工作，因為在事業單位工作的話，工作環境比較好，一般是坐在辦公室里面的罷工，而且每到逢年過節親戚來串門時，你跟他說自己是在事業單位工作的話也是很有面子的，那么你的夢想是加入事業單位嗎？你對事業單位的了解有多少呢？以重慶為例，你知道重慶的事業單位剛入編時工資情況是怎么樣的嗎？你有了解過重慶事業編制最低學歷嗎？

一、重慶事業單位剛入編工資

適當提高直接從各類學校畢業生中錄用的事業單位工作人員見習期和初期工資標準。

提高后的標準為:

1、   初中畢業生每月1190元

2、   高中、中等專業學校畢業生每月1220元

3、   大學專科畢業生每月1345元.

4、   大學本科畢業生每月1390元

5、   研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生每月1435元

6、   獲得碩士學位的研究生每月1580元

7、   獲得博士學位的研究生每月1720元

上述人員績效工資水平相應減少的具體辦法，由各地區結合當地實際情況確定。

二、事業單位入編流程

事業單位辦理入編手續需要的步驟流程因類型不同，從而需要的材料與辦理的手續略不相同。通常有六大類型事業單位入編人員具體要求如下：

跨單位任職的副處級以上干部：

工作流程：任職單位憑黨委、政府的任命文件和組織部門的行政介紹信，填報《事業單位編制使用申請表》后直接辦理入編手續。

所需材料：

1、   黨委、政府的任命文件(復印件);

2、   《事業單位編制使用申請表》;

3、組織部門的行政介紹信(復印件)。

三、事業單位與企業單位的區別

事業單位是具有公益性質，為社會提供公共服務組織，事業單位績效工資和企業績效工資最主要不同點在于經費來源和保障。企業績效工資完全取決于企業盈利情況，根據企業的薪酬戰略及績效考核結果進行發放；

而事業單位則不同，事業單位根據單位不同類別，其績效工資的經費來源和保障有所不同，義務教育中小學績效工資經費來源主要由縣級財政保障，省級財政統籌，中央財政對中西部及東部部分財力薄弱地區給予適當補助。

其他事業單位實施績效工資所需經費，按單位類型不同，分別由財政和事業單位負擔，但事業單位的創收收入如何規定是今后需要解決的問題。公益型事業單位如果把主要精力用在創收或提供公共服務也高價收費，這就偏離了公益性事業單位的性質，這些需要通過制度進行規范和安排。

想要去事業單位工作不是那么簡單的一件事情，因為事業單位的薪資福利待遇都很好，因此很多人都想到事業單位工作，這也就導致事業單位的崗位競爭是很強的，不僅需要競爭上崗，同時成功入職之后也面臨著許多內部競爭，因此如果你想成為事業單位的一員的話，就需要努力學習了。