大家好啊，又見面了。小編前不久發了篇關于重慶管培生培訓期間有沒有工資的文章，不知道大家有沒有看到呢？通過上次的了解，小編已經知道管培生就是管理培訓生，是一些大企業培養高層管理人員的人才儲備計劃。咱們那時候了解了管培生的工資情況，相信大家也有所了解了。但是，管培生到底好不好呢？做一名管培生需要什么條件呢？現在就跟小編一起來看看下面這篇文章吧，希望能給大家解疑答惑。

一、重慶的管培生好嗎

管培生的由來和實質校招中，總會出現很多招聘管培生的信息，其實這是個舶來品，在國外存在很久了，國內大概起源于上世紀八九十年代，以寶潔、渣打為代表的快消品公司、金融行業，特別喜歡招兩財一貿、兩外一法、外交學院、國際關系學院的學生作為管培生（一般不限專業只看綜合素質和外語能力），后來很多歐美日臺灣和香港以及國內的企業紛紛效仿。管培生是管理培訓生的簡稱，外文名是Management Trainee。

以培養公司未來高級管理人員為主要目標的特殊HR項目。通常只面向應屆生，會或長或短的時間，在公司各個不同部門輪崗實習，以了解整個公司運作流程，為將來做高級管理人員做準備，輪崗結束，再根據其個人要求和部門需要綜合安排，表現好的可以直接出任區域和部門、分公司負責人。

但是，任何事情都是林子大了什么鳥都有，很多事情都是剛開始很“精英”，后來越來越普通。不是所有牛奶都是特侖蘇，不是所有選調生都是優選選調生，不是所有管培生都是“以培養公司未來高級管理人員為主要目標”，自從這個詞火了后，阿貓阿狗都開始招管培生了，所以一定要擦亮眼睛。

二、為什么管培生項目這么熱門

1、 錢多

都說“錢多事少離家近”，薪資這一因素在很多人找工作時是排名第一位的。管培生的薪資在同一家公司中都屬于中高水平，甚至不比社招的崗位薪資低。例如像瑪氏的管培生月薪可以達到1.7w，

2 、發展路徑

管培生的目的是為企業培養未來的領導層，單單“管理”2字對很多人來說就很有吸引力了。

3 、不限專業

除了有錢和有前景，有很多公司的管培生是不限專業的，對于很多想跨專業求職的同學也是一大福利。

三、重慶管培生要求

管培生的要求通常包括兩大類內容：一是學歷要求，大多數企業要求本科及以上二是綜合能力要求，包括事業心、領導力等個人素質和能力等內容。

1.學歷要求：普遍在大專及以上學歷，有的企業則要求比較高，如要求本科為985、211等名校，或要求碩士學歷等；

2.綜合能力要求：事業心，一個遠大的目標，一種不懈的追求，對于管理培訓生來說尤為重要；領導力、，要求能夠帶領團隊完成預定的目標；快速學習能力：在分析事物的基礎上能夠快速的學習使用知識，對于管理培訓生快速進入行業，快速接手工作尤為重要；表達能力與說服能力：具體說來就是闡述自己觀點，并達到交流效果的能力。

好啦，小編今天又分享了一次關于管培生的資料，相信大家對管培生也有了更深層次的了解?？戳诉@么多這方面的信息，也希望能多大家有所幫助。在選擇這個職業之前好好考慮，考慮自己是否適合做管培生，雖然工資還行，但也需要有這個能力去勝任，好了，咱們今天就到這里，下期再見！