我國的人口數量是非常大的，所以在資源分配方面出現了非常緊缺的局面，所以國家為了讓我國的人們能夠獲取更多的資源，就開始了一系列的改革和調整。在改革開放之后，我國允許外國在我國開設工廠，讓外國企業到我國建立分公司，而且還給予這些外國企業一定的優惠政策。因為那時我國的人力資源是非常豐富的，而且是非常廉價的，所以外國的企業工廠都會在我國招收廉價的勞動力，因此我國的就業問題得到了一定的解決。現在，很多人找工作都會考慮工作的待遇問題，還有穩定情況和未來的發展前景。現在我們來了解一下重慶建委事業編工資情況吧。

一、重慶建委事業編工資

工資收入:月薪:4000元 年終獎:20000元；五險一金:有社會保險(5險) 有住房公積金；上班時間:基本準時下班，周六周日偶爾加班。

和其他事業單位基本相同，無房補交通補貼，有公積金，補充保險，福利待遇還行。基本能滿足生活需要。看崗位，有的崗位經常加班，有的比較閑。周末雙休，加班與否看自己的工作效率。年假試用期后5天，現在提倡休息。

二、重慶建委事業編的招聘流程

（一）考試

1、筆試。筆試分值100分。筆試內容為綜合基礎知識，采用閉卷方式進行，總分為100分。準考證領取時間及考試時間地點另行通知。

2、面試。面試分值100分。面試人選按擬招聘總人數1：3的比例，根據報考考生的筆試成績從高到低依次確定，若最后一名面試人選筆試成績相同時，則并列進入面試。若面試比例達不到1:3，則不受該比例限制。面試成績低于60分的不得確定為考察人選。面試時間、地點及具體方式另行通知。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（二）體檢

體檢由區住房城鄉建委統一組織安排。體檢人選按照擬招聘崗位人數，根據該崗位考生考試成績從高分到低分等額確定。

（三）考察

體檢合格者，由招聘單位對其資格條件進行復審，并對其政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況等統一組織考察。體檢、考察、資格條件復查不合格者或經確認自動放棄資格出現的缺額，可按考試總成績依次遞補。

三、重慶建委事業編的招聘條件

(一)基本條件?

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件。?

(二)以下人員不納入本次招聘范圍?

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。現役軍人;在讀的非應屆畢業生;試用期內的機關事業單位工作人員(含新提拔領導干部的職務試用期)。

以上的文章內容就是匯博招聘小編為各位讀者們整理出來的與重慶建委事業編工資有關的整體情況了，此外，如果大家想要了解其他信息的話，可以看一下重慶事業編制有哪些單位。在重慶建委事業編的工資是相對較高的，而且重慶建委事業編的待遇也是非常好的，所以很多人都想到建委事業編去工作，但是近年來隨著越來越多人去考取公務員，越來越多的新生血液輸送到很多事業編的單位上，因為建委事業編的主要性，所以想要進建委的難度越來越大了。