考公務員有時真的很難考得上，但是可以嘗試考事業編制呀。重慶街道辦事業編值得考嗎？還是值得的，街道辦事處是行政單位，雖然級別不高，但是街道辦事業編后通過努力工資提拔，可以將事業編變成行政編，這樣就會好很多了。重慶鄉鎮街道事業編工資有多少？可能街道辦的薪資情況不是很高，但是同樣和事業單位一樣，其他福利待遇加起來就感覺還不錯了。具體薪資情況小編整理好了一起去看看吧。

一、重慶鄉鎮街道事業編工資有多少

社區專職工作者報酬由基本補貼、社區工作年限補貼、示范補貼、職業資格補貼和績效考核獎勵補貼組成。各類專職工作者基本補貼分別較現行標準上提400元/人·月，分別為正職3400元/人·月、副職3200元/人·月、委員及其他專職工作者3100元/人·月；連續工作每增加1年，每月社區工作年限補貼相應增加30元；

專職工作者所工作的社區被評為區級、市級、國家級和諧示范社區的，按該專職工作者基本補貼的15%、20%、30%發給示范補貼；對專職工作者取得國家高級社會工作師、社會工作師、助理社會工作師和重慶市社會工作員（含原重慶市社區管理師、社區管理員）職業資格的，逐月發給500元、300元、200元、100元職業資格補貼；績效考核按照16000元/人·年額度核撥街道統籌發放。

“五險一金”由工作所在街道統一辦理，其中住房公積金繳存比例參照機關事業單位執行。專職工作者月收入4400元—6300元。

二、重慶鄉鎮事業單位待遇

每月到手3.6K,但年終有2-3W獎金,績效1W+,公積金1W多,加上交通、鄉村偏遠地區補貼,工資在7-8W的水平。基本工資由崗位工資和薪級工資兩部分構成。績效工資由平時考核+聘期考核+年度考核構成。績效工資跟個人實績及貢獻掛鉤，同時也受到地區財政及單位收支影響。市屬平均水平來看，年度績效為20000元至30000元。艱苦邊遠地區津貼和特殊崗位津貼等。

總而言之，剛入職市屬事業單位，年薪10萬元左右，之后隨職務、工齡不斷上漲。重慶在經過事業單位機構整合等一系列改革之后，整體薪資水平趨于上調。其中，基本工資平均上調10%，各項績效也會更加完善。

三、重慶事業單位9級待遇

機關事業單位基本工資是由：薪級工資+崗位工資+津補貼三部分組成。所以，九級職員基本工資跟工作年限，職稱職級，地區差有關。一般剛考進去的新人（市級機關）就是9級職員，年收入市級單位一般有陽光工資3000元左右（加上績效所有的）。獎金各個單位是不一樣，且五險是單位繳納的。

好了，以上便是小編這次為大家整理的有關重慶鄉鎮街道事業編工資有多少、重慶鄉鎮事業單位待遇以及重慶事業單位9級待遇的所有內容啦。重慶鄉鎮街道辦事業編工資綜合起來看還是不錯的，至少工作較穩定，如果分配到的地區是自己家附近的社區，又可以一邊工作一邊照顧家人，真的挺好的。