小編相信作為一名公務(wù)員，一定是很多人心中想要選擇的不二之選吧，因?yàn)楣珓?wù)員相對(duì)來說工資比較穩(wěn)定，而且工作也比較穩(wěn)定，很難有失業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)，但是公務(wù)員并不是那么好考的，小編曾經(jīng)就給大家推薦過重慶公務(wù)員好考嗎？重慶主城區(qū)公務(wù)員多難考？重慶公務(wù)員報(bào)考條件等等，相信大家對(duì)于公務(wù)員的考試難度一定也有了一定的認(rèn)識(shí)吧，如果你還是堅(jiān)持想要考公務(wù)員的話，那么小編也給大家推薦一些關(guān)于重慶公務(wù)員報(bào)名時(shí)間，重慶公務(wù)員報(bào)名官網(wǎng)，重慶公務(wù)員報(bào)考條件等等相關(guān)資訊，也希望能夠幫到想要考公務(wù)員的你。

一、重慶公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)表2021

1、職務(wù)工資

主要體現(xiàn)公務(wù)員的工作職責(zé)大小。一個(gè)職務(wù)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)，領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)對(duì)應(yīng)不同的工資標(biāo)準(zhǔn)。公務(wù)員按所任職務(wù)執(zhí)行相應(yīng)的職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)。

2、級(jí)別工資

主要體現(xiàn)公務(wù)員的工作實(shí)績(jī)和資歷。公務(wù)員的級(jí)別為27個(gè)，每一職務(wù)層次對(duì)應(yīng)若干個(gè)級(jí)別，每一級(jí)別設(shè)若干個(gè)工資檔次。

現(xiàn)任職務(wù)，是指從正式的任命現(xiàn)任職務(wù)當(dāng)年起計(jì)算的年限。

任職年限，是指從正式任命現(xiàn)任職務(wù)當(dāng)年起計(jì)算的年限。

套改年限，是指工作年限與不計(jì)算工齡的在校學(xué)習(xí)時(shí)間合并計(jì)算的年限，其中須扣除1993年以來除試用期外年度考核不計(jì)考核等次或不稱職的年限。

不計(jì)算工齡的在校學(xué)習(xí)時(shí)間，是指在國家承認(rèn)學(xué)歷的全日制大專以上院校未計(jì)算為工齡的學(xué)習(xí)時(shí)間(只適用于這次工資制度改革，不涉及工齡計(jì)算問題)。在校學(xué)習(xí)的時(shí)間以國家規(guī)定的學(xué)制為依據(jù)，如短于國家學(xué)制規(guī)定，按實(shí)際學(xué)習(xí)年限計(jì)算;如長于國家學(xué)制規(guī)定，按國家規(guī)定學(xué)制計(jì)算。

二、重慶公務(wù)員工資構(gòu)成

如果你認(rèn)為重慶公務(wù)員的工資很低，你可能只能看到公務(wù)員的基本工資。但是公務(wù)員的綜合工資是相當(dāng)可觀的。公務(wù)員的工資構(gòu)成主要由基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金四部分組成?；竟べY確實(shí)不高，但只占公務(wù)員綜合工資的四分之一。再加上津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金，公務(wù)員的綜合工資非常好。因此，要糾正公務(wù)員工資不僅要以基本工資為基礎(chǔ)，還要以福利、獎(jiǎng)金為基礎(chǔ)的觀念。

一般來說，公務(wù)員只要符合國家的要求，比如去一些艱苦或偏遠(yuǎn)地區(qū)工作，就可以拿到地區(qū)附加費(fèi)。公務(wù)員到一些環(huán)境比較差的地區(qū)工作，可以享受艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的津貼。如果公務(wù)員所從事的崗位對(duì)身體有一定傷害，或者崗位很特殊，那么他就可以得到崗位津貼。公務(wù)員崗位津貼也是綜合工資的重要組成部分。

此外，重慶公務(wù)員還可以獲得很多補(bǔ)貼。公務(wù)員可按國家有關(guān)規(guī)定享受醫(yī)療補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼等補(bǔ)貼。雖然補(bǔ)貼金額不高，但可以很好地解決公務(wù)員的住房和醫(yī)療問題，如五險(xiǎn)一金，可以為公務(wù)員提供非常好的福利政策。

每年公務(wù)員團(tuán)隊(duì)都會(huì)對(duì)公務(wù)員進(jìn)行一定的考核，只要在考核當(dāng)中被評(píng)為優(yōu)秀職員，或者獲得一定的職稱，那么都可以按照公務(wù)員的相關(guān)規(guī)定獲得一定的獎(jiǎng)金報(bào)酬，而這些獎(jiǎng)金報(bào)酬和年終獎(jiǎng)的發(fā)放金額都比較大，因此這也是公務(wù)員綜合薪資的重要組成部分.

即便是重慶公務(wù)員，不同崗位的工資也有高低不同，職務(wù)和級(jí)別越高，相應(yīng)的工資也越高。

除了職務(wù)級(jí)別以外，影響公務(wù)員薪資水平的還有另外一個(gè)因素：城市。

三、公務(wù)員工資怎么計(jì)算

1、直接從各類學(xué)校畢業(yè)生(含博士、碩士學(xué)位研究生，下同)中錄用的公務(wù)員，均實(shí)行一年試用期。試用期內(nèi)，實(shí)行試用期工資待遇。試用期滿后，按所確定的職務(wù)、級(jí)別執(zhí)行相應(yīng)的職務(wù)工資和級(jí)別工資(試用期和試用期滿后的工資待遇見附表1)。其中：

⑴錄用前連續(xù)工齡滿一年及以上的高等學(xué)校、中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生，試用期內(nèi)工資待遇按管理權(quán)限由主管部門參考錄用前本人學(xué)歷、工作經(jīng)歷和錄用后擬任職務(wù)，按照比本單位同等條件人員低1個(gè)級(jí)別工資檔次的數(shù)額確定，已在本級(jí)別最低檔(1檔)的，不再低定。試用期滿后，按所任職務(wù)及所定級(jí)別比照本單位同等條件人員執(zhí)行相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)。

⑵2006年7月1日及以后錄用到國家規(guī)定的我市艱苦邊遠(yuǎn)區(qū)縣機(jī)關(guān)工作的各類學(xué)校畢業(yè)生，在試用期內(nèi)不實(shí)行試用期工資，從到單位報(bào)到起薪之月起執(zhí)行附表1所列試用期滿后的工資待遇，試用期滿合格后按照渝府發(fā)〔2006〕132號(hào)文件規(guī)定高定2個(gè)級(jí)別工資檔次。

錄用前連續(xù)工齡滿一年及以上的高等學(xué)校、中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生在2006年7月1日及以后錄用到國家規(guī)定的我市艱苦邊遠(yuǎn)區(qū)縣機(jī)關(guān)工作的人員，試用期內(nèi)工資待遇按管理權(quán)限由主管部門參考錄用前本人學(xué)歷、工作經(jīng)歷和錄用后擬任職務(wù)，按照比本單位同等條件人員低1個(gè)級(jí)別工資檔次的數(shù)額確定，已在本級(jí)別最低檔(1檔)的，不再低定。試用期滿后，按所任職務(wù)及所定級(jí)別比照本單位同等條件人員執(zhí)行相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)，其中，如低于相同學(xué)歷人員定級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)(含高定2檔)的，按相同學(xué)歷人員定級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)(含高定2檔)執(zhí)行。

⑶學(xué)制六年及以上的本科畢業(yè)生，在試用期和試用期滿后分別執(zhí)行獲得雙學(xué)士學(xué)位本科畢業(yè)生試用期和試用期滿后的工資待遇。其中,雙學(xué)士學(xué)位畢業(yè)生是指大學(xué)本科畢業(yè)獲得一個(gè)學(xué)士學(xué)位后，再攻讀列入國家第二學(xué)士學(xué)位招生計(jì)劃的第二學(xué)士學(xué)位且獲得第二學(xué)士學(xué)位的本科畢業(yè)生,而不是指在一個(gè)大學(xué)本科期間獲得兩個(gè)學(xué)士學(xué)位的本科畢業(yè)生，或僅獲得兩個(gè)學(xué)士學(xué)位的本科畢業(yè)生。

⑷未獲得碩士學(xué)位的研究生，試用期工資待遇暫按710元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給;未獲得博士學(xué)位的研究生，試用期工資待遇暫按770元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。待獲得學(xué)位證書后，再按獲得博士、碩士學(xué)位研究生的工資待遇執(zhí)行。

⑸試用期間獲得較高學(xué)歷的畢業(yè)生，可從獲得較高學(xué)歷證書的次月起，執(zhí)行相同學(xué)歷人員的試用期工資標(biāo)準(zhǔn)，試用期時(shí)間連續(xù)計(jì)算。

2、各類學(xué)校畢業(yè)生，試用期滿后所確定的職務(wù)高于附表1所列職務(wù)的，其職務(wù)工資按新任職務(wù)執(zhí)行相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，按學(xué)歷轉(zhuǎn)正定級(jí)的級(jí)別低于新任職務(wù)對(duì)應(yīng)最低級(jí)別的，級(jí)別工資逐級(jí)就近就高靠入新任職務(wù)對(duì)應(yīng)的最低級(jí)別;按學(xué)歷轉(zhuǎn)正定級(jí)的級(jí)別在新任職務(wù)對(duì)應(yīng)級(jí)別以內(nèi)的，晉升1個(gè)級(jí)別，級(jí)別工資就近就高靠入晉升后級(jí)別對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)。

以上這些便是今天匯博招聘小編為大家簡(jiǎn)單推薦的關(guān)于重慶公務(wù)員的工資了，重慶公務(wù)員其實(shí)相對(duì)來說是比較難考的，而且由于公務(wù)員的工作特殊性，讓越來越多的人開始想要考公務(wù)員，所以公務(wù)員這個(gè)職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)也是比較的激烈的，這么樣高競(jìng)爭(zhēng)的職業(yè)，他的工資自然而然要與它的競(jìng)爭(zhēng)難度成正比了。