教師，是許多的人都愿意選擇的工作，畢竟我們都知道教師會有兩個假期，就是我們所向往的寒暑假，而且現(xiàn)在的教師工資待遇都是非常不錯的，教師也是在社會上比較讓人尊敬的職業(yè)之一，從現(xiàn)在我們國家的就業(yè)形勢來看，每年的高三畢業(yè)生在志愿填報時也有一大部分會選擇將來成為一名人民教師。生活在重慶的我們也都有所了解，重慶兩江新區(qū)教師的工資都比較高，那么大家是否清楚重慶主城區(qū)教師工資如何？重慶教師的工資待遇標(biāo)準(zhǔn)是什么？小編已經(jīng)整理相關(guān)內(nèi)容，感興趣的小伙伴就跟小編來看一看吧。

一、重慶教師的工資待遇標(biāo)準(zhǔn)

兩江新區(qū)最高，高新區(qū)目前不知道(有人說高，有人說和其他區(qū)差不多)。其余的渝中，渝北，南岸，江北，巴南，沙坪壩，九龍坡的待遇都是一個水平線上。

其他福利待遇就要視你的學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)而定了。比如一些學(xué)校擇校費收得多，領(lǐng)導(dǎo)為了激烈大家的工作動力，就會給老師們多發(fā)點福利，比如說換一臺筆記本電腦，每個月發(fā)點超市購物券等等。當(dāng)然你有能力進(jìn)1.3.8這種重點中學(xué)肯定工資要高一些。研究生的話雖然前兩年工資比本科生高不了多少，但是他們兩年之后就可以評中一了，評上中一之后七七八八加起來會多1000左右，城里的本科生得苦熬十多年才能評上中一。

二、教師薪資組成

1.崗位工資

這部分工資是和職稱掛鉤的，職稱越高工資越高。在2019年里關(guān)于教師的薪資改革問題，又有了明確的表示，并公布了改革的方案《鄉(xiāng)村教師支持計劃(2015-2020)》基本工資有所提高!基本工資對于教師來說是相當(dāng)重要的，最新規(guī)定的小學(xué)教師3000元，初中教師3500元，高中教師4200元，大專教師4800元，按照這樣的情況地的確是比之前上升了一個很大的環(huán)節(jié)，最起碼生活的基本情況是可以保證的，接下來就是自己努力，增加一些其他的績效和獎勵，給與自己的空間也會越來越大，薪資上漲，生活必定越來越好!

2.教齡工資

隨著教齡增長而逐步增長。工齡工資的實行不僅是對老教師的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從教的思想，有利于教師隊伍的建設(shè)和教師隊伍的穩(wěn)定。

3.績效工資

主要指學(xué)期和學(xué)年獎金。這部分獎金，只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績，每學(xué)期學(xué)年評，不終身制;每個老師積極努力年年有希望;主要是激勵工作出成效，優(yōu)質(zhì)優(yōu)得，不僅要激勵多代課，更要激勵上好課。

4.課時工資

課時補貼按照實際上課按勞取酬原則。主要是鼓勵教師多代課，特別是年輕教師精力充沛，他們多代課，并得到應(yīng)有的報酬，不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵。

5.特優(yōu)津貼

全體教師公認(rèn)的特別優(yōu)秀教師，無名額限制，縣市以上部門高標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)定，領(lǐng)國務(wù)院津貼領(lǐng)縣/市政府津貼，不終身制。主要是對那些在教育教學(xué)工作在有特殊研究成果，并得到很好的推廣，對一所學(xué)?；蛞粋€地區(qū)的教育有一定的影響作用的教育及教學(xué)方法，可根據(jù)影響范圍的大小確定等級?；蛘哒f是以國家及省級，地市、縣確定不同的標(biāo)準(zhǔn)，使那些有才華的教師得到應(yīng)有的報酬，真正起到激勵作用。

6.山區(qū)補貼

農(nóng)村和邊遠(yuǎn)地區(qū)的教師，另外給予補貼，占工資的35% 。正如國家干部下鄉(xiāng)補貼，越偏僻地區(qū)，補貼越高，不終身制，離開就沒有。

總的來說，教師的基本收入構(gòu)成為：基本工資+教齡工資+績效工資，具體工資的多少還要看當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)水平、看當(dāng)?shù)亟逃?、看學(xué)校，所以即使是一樣的教師，因為所在區(qū)域不一樣，工資也是會有很大差異的。

三、重慶特崗教師工資待遇怎么樣

重慶區(qū)縣比較多，各地的工資也不太統(tǒng)一，但基本待遇都是按照當(dāng)?shù)鼐幹平處煿べY水平走的。比如說五險一金、寒暑假、各種補貼都能享受到。一般來說，重慶這邊特崗1-3年內(nèi)平均年薪在6-7W的水平，加上一些績效工資會更高一點。有的同學(xué)說考上特崗教師后，3年服務(wù)期滿就沒工作了。其實像重慶這邊的情況是服務(wù)期滿，在考核合格的情況下，可以選擇自愿留任當(dāng)?shù)貢槠渎鋵嵕幹坪凸ぷ鲘徫?，之后的工資待遇和編制都是按照正編教師走。如果說想繼續(xù)考研，可以享受3年內(nèi)初試成績加分的優(yōu)惠政策，這些都是特崗教師的一部分優(yōu)勢?！　】偟膩碚f，特崗教師也是一個“曲線入編”的選擇。

以上就是小編今天為小伙伴們整理總結(jié)帶來的一些關(guān)于重慶教師的工資待遇標(biāo)準(zhǔn)如何以及教師薪資組成的相關(guān)內(nèi)容了。教師的社會地位還是比較高的并且工資待遇都是非常不錯，如果有興趣的小伙伴們可以繼續(xù)關(guān)注這方面的文章，熟悉了解相關(guān)內(nèi)容，為考證做足準(zhǔn)備，最后小編也祝小伙伴們能成功上岸，好啦，今天晚上就到這里結(jié)束了，再見！