人生無常，我們每個人都不可能是時時刻刻健康的生活我們在日常出行工作時，或多或少都會遇到風(fēng)險，受到傷害，如果你因為為了完成工作而受的傷那就是屬于工傷。根據(jù)社會保障的相關(guān)政策，你是可以向公司索要賠償?shù)摹Ｈ绻愕膫麆荼容^嚴重的還可以得到公司為你支付醫(yī)療費用。那么你知道2022年重慶工傷賠償標準是怎樣的嗎？小編今天整理了一些資料，帶大家了解一下重慶今年工傷賠償標準是如何的，一起往下看看吧！

一、重慶工傷賠償標準2022

2022年重慶工傷賠償標準是：一次性工傷醫(yī)療補助金以本市上年度職工月平均工資為計發(fā)基數(shù)，按五級12個月、六級10個月、七級8個月、八級6個月、九級4個月、十級2個月。一次性傷殘就業(yè)補助金以本市上年度職工月平均工資為計發(fā)基數(shù)，按五級60個月、六級48個月、七級15個月、八級12個月、九個月、十級6個月。以本市上年度職工月平均工資和全國上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為基數(shù)核定工傷保險待遇時，若上年度標準尚未公布，可暫按上上年度標準核算，待上年度標準公布后再重新結(jié)算。

二、沒級別的工傷怎么賠償

無等級工傷賠償標準為：1、職工沒有傷殘等級的，只能享受工傷醫(yī)療待遇，治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，應(yīng)從工傷保險基金支付2、職工是住院治療的，可獲得住院的伙食補助費3、職工需去外地治療，可獲得交通和食宿費用。

工作人員在工作受傷中但是經(jīng)過工傷鑒定沒有工傷等級的情況下，當事人可以申請工作單位對其在進行治療期間的醫(yī)療費、住院伙食費補助費、誤工費、停工留薪、交通費、還有住宿費等方面進行賠償。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》 第九條 國務(wù)院保險行政部門應(yīng)當定期了解全國統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險基金收支情況，及時提出調(diào)整行業(yè)差別率及行業(yè)內(nèi)費率檔次的方案，報國務(wù)院批準后公布施行

如果當事人經(jīng)工傷鑒定，不能評定工傷等級的，不能享受傷殘補助金和醫(yī)療補助金、就業(yè)補助金。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。如果單位未給勞動者繳納社保，所有賠償須由單位按照就醫(yī)治療標準賠償。

三、工傷死亡賠償標準2022

工傷死亡的賠償標準分為三個部分，三個部分是喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金。喪葬補助金和一次性工亡補助金都較容易計算，而供養(yǎng)親屬撫恤金是用來供養(yǎng)因公死亡者生前提供主要生活來源并且沒有勞動能力的親屬，一般是本人工資的30%-40%，具體的數(shù)額需要看供養(yǎng)人數(shù)。

好了，以上就是小編今天想和大家分享的全部內(nèi)容了。我們可以看到2022年重慶工傷賠償標準的認定又重新劃分了，按照不同的等級可以賠付不同的金額。但是有些工傷是無法按照等級評判的，這時你只能享受到工傷醫(yī)療待遇。有些因傷致死的，還會得到喪費補助金。雖然工作很重要，但是也希望大家要注意安全哦。