重慶浦東銀行工資待遇如何 重慶浦東銀行招聘要求
- 作者:qing789
- 更新日期:
- 閱讀:300
在這個快速發展的時代背景之下,我們中有很多的朋友們已經實現了經濟自由,而且有一部分的朋友們是在實現經濟獨立的前提下,口袋還是比較富裕的。而這筆多出來的錢財,有很多的人就選擇存到銀行里面,近日,就有許多人前來問小編重慶銀行薪酬待遇怎么樣? 一直以來銀行職位都是熱門的職位,銀行職位薪酬高、福利好、工作體面、社會地位高,雖然由于互聯網+金融的影響,銀行職位受到一些沖擊,但就目前來看能進入銀行工作的依舊被認為是“鐵飯碗”,所以銀行的工作崗位還是比較吃香的。下面小編就給大家介紹一下重慶浦東銀行工資待遇這個話題吧。
一、重慶浦東銀行工資待遇如何
重慶浦東銀行工資待遇,在職朋職業圈上已有352位圈友現身分享,根據網友分享統計,中國郵政儲蓄銀行平均工資為7184元/月,其中32%的工資收入位于區間4000-6000元/月,29%的工資收入位于區間6000-8000元/月。據分析數據統計,中國郵政儲蓄銀行年終獎平均21420元。中國郵政儲蓄銀行員工分享說:只有年終高一些,1~3w,一般2w,有的呆三個月年終也有7k,過節費和高溫費基本公司都有的,全年加一起8800,沒有補充保險。
二、重慶浦東銀行招聘要求
(一)具有良好的政治素質,遵守國家法律、法規和相關政策規定。
(二)認同恒豐銀行的發展戰略和企業文化,愿意在金融領域長期發展。
(三)品行端正、誠實守信,具有招聘崗位所需要的專業能力。
(四)身體健康,具有正常履行工作職責的身體條件,具備健康良好的心理素質。
(五)符合恒豐銀行履職回避的有關規定以及我行親屬回避的管理要求。
三、重慶銀行經理工作職責
企金客戶經理:
1.負責所轄區域范圍內公司業務的營銷推進,建立銀行與企業業務聯系;
2.負責對企業客戶進行調查研究,及時掌握市場動態,密切關注客戶需求,提供專業、優質的金融服務;
3.負責根據相關要求撰寫企業授信報告;
4.負責辦理項目的貸后檢查與管理工作等。
零售客戶經理:
1.負責轄區范圍內零售業務的營銷推進,建立銀行與客戶個人業務聯系;
2.負責針對客戶零售金融需求,制定完整專業優質的金融服務方案;
3.負責其他零售營銷任務的推進完成等。
社區支行客戶經理:
1.負責社區支行客戶的拓展與維護,包括新客戶的營銷與拓展、存量客戶的服務維護與業務提升;
2.負責社區支行周邊社區、商務寫字樓、商圈市場等零售客戶的營銷拓展、產品宣傳和活動組織等工作;
3.負責完善客戶信息檔案,做好客戶管理與營銷信息收集、分析與反饋;
4.負責社區支行客戶貸款業務的申請、資料收集與上報,并做好對貸款客戶的后續服務與維護,保證資產質量。
好了,以上就是小編介紹的全部內容了。想要獲取一個好的就業崗位,需要的是內心的踏實和機遇的巧合,總結來說天時地利人和這些條件都達到的話,自然而然我們就會一步一步往自己的目標崗位靠近。小編認為,剛剛畢業找工作不能心急,要提前了解好自己想要應聘的崗位的條件,準備好自己的簡歷,還可以提前去匯博網搜集一下該崗位的招聘名額等等,機會都是留給有準備的人的,小編在這里祝愿各位都能如愿以償,在自己的崗位上閃閃發光。