時間如白駒過隙，不知不覺，現在畢業季已經遙遙無期了，很多本科生都開始尋找工作，但是大家都不要擔心，因為一般學校都會有春招，只要把握住機會，找到一份合適的工作是沒有問題的，但是對于很多本科生來說，最關心的還是薪資待遇，重慶本科應屆生平均薪資多少也是很多學生和家長最關心的，因為大家都知道剛畢業出來工作，沒有工作經驗的情況下工作的工資是不高的，甚至不能維持生活，那重慶應屆畢業生工資一般多少呢？我們今天就一起來了解一下吧。

一、重慶應屆畢業生工資一般多少    

重慶應屆畢業生一個月平均工資 ￥6.1K，其中拿 6K-8K 工資的占比最多，達 24.6%。而且工資要分專業和所在行業的，一般企業2000左右，銀行和房地產5000左右。

二、重慶最低工資具體標準

1、萬州區、黔江區、涪陵區、渝中區、大渡口區、江北區、沙坪壩區、九龍坡區、南岸區、北碚區、渝北區、巴南區、長壽區、江津區、合川區、永川區、南川區、綦江區、大足區、璧山區、銅梁區、潼南區、榮昌區等23個區及北部新區、萬盛經開區職工最低月工資標準為1500元/月，非全日制職工最低小時工資標準為15元/小時。

2、梁平縣、城口縣、豐都縣、墊江縣、武隆縣、忠縣、開縣、云陽縣、奉節縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣等15個縣(自治縣)職工最低月工資標準為1400元/月，非全日制職工最低小時工資標準為14元/小時。

三、國家最低工資標準規定

1、最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工資標準適用于全日制就業勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業勞動者。

2、確定和調整月最低工資標準，應參考當地就業者及其贍養人口的最低生活費用、城鎮居民消費價格指數、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經濟發展水平、就業狀況等因素。確定和調整小時最低工資標準，應在頒布的月最低工資標準的基礎上，考慮單位應繳納的基本養老保險費和基本醫療保險費因素，同時還應適當考慮非全日制勞動者在工作穩定性、勞動條件和勞動強度、福利等方面與全日制就業人員之間的差異。

3、最低工資標準的確定和調整方案，由省、自治區、直轄市人民政府勞動保障行政部門會同同級工會、企業聯合會/企業家協會研究擬訂，并將擬訂的方案報送勞動保障部。方案內容包括最低工資確定和調整的依據、適用范圍、擬訂標準和說明。勞動保障部在收到擬訂方案后，應征求全國總工會、中國企業聯合會/企業家協會的意見。 勞動保障部對方案可以提出修訂意見，若在方案收到后14日內未提出修訂意見的，視為同意。

4、省、自治區、直轄市勞動保障行政部門應將本地區最低工資標準方案報省、自治區、直轄市人民政府批準，并在批準后7日內在當地政府公報上和至少一種全地區性報紙上發布。省、自治區、直轄市勞動保障行政部門應在發布后10日內將最低工資標準報勞動保障部

5、最低工資標準發布實施后，如所規定的相關因素發生變化，應當適時調整。最低工資標準每兩年至少調整一次。

好啦，以上就是小編今天給大家分享的內容啦，小編相信很多人都了解到重慶應屆畢業生工資一般多少了，這個工資的底薪和自己的專業以及所處的行業有很大關系，但是都不會低于重慶的最低工資標準的，重慶的最低工資標準足夠生活了噢。