自從楊利偉第一次登上月球開始，我國的航天事業就開始迅速發展，嫦娥一號、嫦娥五號、悟空等等通信器成功發射升空，自此打開了我們的飛天夢，我國的航天飛行員也在不斷努力，越來越的航天人員成功登月，我國也在不斷投入對航天事業的發展，每年花費的財力過億萬。那么你覺得在重慶國企里面的工資高嗎？重慶航天國企工資是多少嗎？小編今天整理了一些資料，帶大家了解一下重慶航天國企薪資待遇情況如何，一起往下看看吧！

一、重慶航天國企工資高嗎

重慶航天信息有限公司一個月多少錢？平均工資￥8130/月，其中拿 10K-15K 工資的人占比最多達 29.6%，其次是 6K-8K 占 27.8%， 4.5K-6K 占 16.7%，該數據統計于該企業近一年在各網站發布的公開薪酬，僅供參考。

重慶航天信息有限公司工資高嗎？重慶地區公司平均工資￥7540，重慶航天信息有限公司工資與重慶地區比高了 8% ，重慶軟件公司平均工資￥7525，重慶航天信息有限公司工資與重慶軟件公司比高了 8%。

2021年重慶航天信息有限公司平均工資￥7922，比2020年高40%，2020年重慶航天信息有限公司平均工資￥5644，比2019年低10%，數據取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

二、航天信息員工有編制嗎

航天信息員工有編制，屬于事業編制。航天信息員工的招聘要求是：

1、具有較高的政治素質，擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規及航天信息相關制度；

2、熱愛航天事業，具有強烈的事業心和責任感；

3、具有履行崗位職責所必需的專業知識和從業經歷；

4、具有較強的組織管理能力、溝通協調能力、處理復雜問題和突發事件的能力，開拓創新精神和市場意識強；

5、具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質，無不良嗜好。

三、為什么說航信待遇不好

航天信息給的工資這么低是因為領導不想辦法提高管理效率，調動員工積極性，只盯著員工辛苦加班來的調休假。

中小企業是真的“天下苦航信久矣”，產品輸出不足，研發乏力，產品問題層出不窮難以貼近客戶需求，作為一家IT企業薪資成本約為互聯網企業的N分之一等等。

企業客戶抱怨服務態度差，員工收入又差異與市場行情，人員壓力很大“人少錢少”俗話，看破不說破，公司項目很多像中石油項目雷聲很大。

“國計民生”領導點贊不等于核心競爭力。作為一家上市公司，尤其是A股票，保持上市還不能虧損，需要輸出收益給股東，有人會問說為什么航信不能和拼夕夕、字節跳動一樣上市增長。

拼多多能在美國講故事瘋狂割韭菜，字節憑借人工智能四處抗打擊BAT和他們不同他們的路線，航信就算2020再次大幅度改革也不會走這種路線，作為國企風險太大。

好了，以上就是小編今天想和大家分享的全部內容了。我們可以看到在重慶航天國企的工資一般是8130元一個月，這個薪資在國企里算是正常的，但是很多人都覺得這個待遇不是很好，主要是因為領導級別不想調動員工積極性，而是想著壓榨員工的休假時間，但是很多人還是會考進去，這是因為航天信息員工是有編制的。