重慶國企的工資標準是多少 進國企工作有哪些途徑
- 作者:章魚小丸子
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近日,微博熱搜的行列中又開始出現了論文查重的身影,想必又是一年畢業季來臨了。不難發現的是圖書館里的很多人都在備考研究生或者是公務員。當然,也有一些人堅定地選擇了國企。眾所周知,國企的薪資待遇向來都是很不錯的,尤其是重慶知名國企的薪資待遇。不少人向小編咨詢重慶國企的工資標準是多少,今天小編就來給大家解答一下這個問題,感興趣的話快來和小編一起看看吧。
一、重慶國企的工資標準是多少
(一)基本工資標準
1、專業技術人員:由現行的每月1150元至3810元分別提高到每月1390元至4850元
2、管理人員:由現行的每月1150元至3770元分別提高到每月1390元至4770元
3、工人:由現行的每月1130元至1640元分別提高到每月1360元至2010元
(二)薪級工資標準
1、專業技術人員、管理人員:由現行的每月170元至5795元分別提高到每月215元至6355元
2、工人由現行的每月150元至1855元分別提高到每月185元至2047元
(三)專業技術崗位的起點薪級分別為:一級崗位39級,二至四級崗位25級,五至七級崗位16級,八至十級崗位9級,十一至十二級崗位5級,十三級崗位1級。
二、進國企工作有哪些途徑
1、校招
大型國企每年都會到一些大學進行校招,對國企人才隊伍進行補充。如果你是一些頂尖大學的應屆畢業生,那么多參加這些大型國企的校招,多投幾份簡歷,然后通過面試,就可能順利的進入這些國有企業了。 校招可以說是進入國有企業最好的途徑之一了。只要你成績足夠好,面試也比較好,那么進入這些國企就可能會比較順利了。因此,通過校招是進入國有企業最好的途徑之一。
2、社會招聘
大型國企,每年也會不定期的舉行一些社會招聘,一般都會在自己公司的網站上面公布。如果你想進入一些比較好的國有企業,那么就要隨時注意這些國有企業的社會招聘信息。如果有招聘,而且自己也符合招聘條件的要求,就可以投寄簡歷,如果企業覺得你比較合適,就會有筆試,面試等環節,如果能夠通過,就能夠到心儀的國有企業去工作了。因此,如果你想到一些大型國企工作,通過大型企業的網站也是可以投寄簡歷的,這樣的渠道是更合適的。
3、招工
大型國有企業不僅會招聘大學生,而且也會有招工計劃。而大型國有企業招工,現在要求也高了,一般也是會到一些技術學院等地方去招工的。有時候也會發出招聘公告來進行社會招聘的,但是由于考慮到路途遠近,和名額的限制,招工計劃一般只是在國企本地或者內部發布,而且招工一般也是需要考試和面試的。因此,如果你學歷不太高,還想進入一些國有企業工作,那么也可以多通過熟人關注和了解一些國有企業的招工信息,如果知道了,就要看看是否符合要求,如果符合,就可以報名參加招工了。
三、重慶國企招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應崗位要求的身體條件;
5.2022年應屆高校畢業生;
6.符合崗位所需的其他條件;
7.具備國家規定的該崗位所需的必要條件;
8.符合事業單位人事回避規定。
以上就是小編所整理的所有關于“重慶國企的工資標準是多少”的信息啦。簡而言之,國企的薪資待遇和其崗位級別、工作內容等因素還是密不可分的。不過就近幾年來看,國企的競爭也與日俱增了起來,所以大家要有這方面的求職意向的話可以好好準備噢。今天小編的介紹就到這里,希望能對大家的求職有所幫助噢,我們下期再見啦。
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