現在智能手機已經普及了，對于廣大人民群眾而言，隨時隨地都能通過智能手機來進行網購，而正是由于網購的出現，快遞這一行業也發展了起來，現在我們每天去取快遞，也不是什么新鮮的事了，有的人群天天都和快遞打交道，不單單是說進行網購需要去快遞驛站拿快遞的人們，還有在快遞公司工作的人們?，F在有那么多的快遞公司，那么在重慶快遞員工資一般多少呢？不管工資待遇怎么樣都得有人做才行，畢竟現在社會上對于快遞員的需求還是很大的。今天小編就為大家帶來重慶德邦快遞員工資多少的相關資料，希望對有需要的伙伴們有所幫助! 

一、重慶德邦快遞員工資多少 

重慶德邦快遞員薪酬區間:8K-15K,最多人拿 8K-10K,取自近一年 17 個相關崗位,截至 2022-04-17。

二、德邦快遞怎么樣

優勢：1：知名度高，尤其是物流行業中算是有成就的

2：點全，加盟直營的基本全覆蓋大江南北

3：保證轉運時效，同是陸運不次于順豐速遞

劣勢：1：服務還是不太人性化尤其是上門取件，沒有電梯的取件人員會各種推諉

2：快遞推廣不太給力，很多都不知道德邦還能做快遞，以為僅僅是物流

按照規定，驛站也是可以給業主送貨上門的，但上有政策下有對策，打電話給他們，對方往往會說疫情原因不上門，疫情已經成了擋箭牌。如若見業主長時間不去取快遞，驛站或者快遞小哥還會電話催促，盡管電話費都足夠送快遞的費用了，但就是不送上門。

而德邦快遞是個例外，每次都會打電話問家里有沒有人，會給直接送到家中。同樣都是快遞，為什么德邦快遞送的是這種大件，反而不怕麻煩給送上門呢？

為此，我專門度娘了下，找到了答案。原來，隨著快遞業務量的穩步增長，德邦快遞加大了快遞人員的招募力度，豐富的人力資源儲備，保障了德邦各項業務規模擴張對各層級管理及專業人員的需求。另外，德邦快遞采用的是直營模式，對各個營業點的管理都是統一要求，可以保證服務的品質。了解了德邦快遞的運營體系后，對它的好感倍增，一家企業的成功不是沒有原因的。

現在公司或者家中發大件快遞，也無一例外地都選擇德邦。特別是在疫情期間，很多物流都停了，但德邦快遞有自己的供應鏈體系，可以很好地對資源進行調配，完成相關貨物的配送任務！

三、當快遞員是怎么樣的體驗

本以為做快遞員很簡單，只不過是騎個電動三輪車，跑跑腿，打打電話，送送包裹，但真的去做了，才知道，做快遞員還真的不是一般的麻煩。

本人做快遞員的時候，最怕接到客戶“丟件”的電話，因為有的客戶不在家或者忙著上班，要求快遞員把他的快遞放到小區門衛室，或者他家附近的超市，等他下班有空再去拿。

當我辛辛苦苦送到了客戶指定的地方，隔天突然接到電話，“喂！我的快遞你放哪兒了，我找不到，你過來給我找吧…”

每當接到這樣的電話，都有種要崩潰的感覺。最要命的是有位女士的快遞過了半個月都沒有去取，她是讓放在小區門衛室的，最后丟了，反而讓我賠錢。真的很無語。

但我明知委屈，還真的賠錢了，因為我承擔不起客戶的投訴。

因為我送一單快遞只有9毛錢的提成。一天不過送150件左右，但遭遇投訴后，可能好幾天就白干了。

對于客戶的投訴投訴，據公司通知，是這樣處理的，最少200元，多則1000元！

公司的同事小張，一個月被投訴了三次，工資幾乎被扣光了，一個月發了500元的工資，真是傷不起??！

網傳，江蘇常州某位快遞員，因顧客的惡意投訴，被被公司處罰，公司還要求他寫出500字的書面檢討。在工資受到損失，尊嚴受到輕蔑和侮辱下，這位快遞員有些想不開了，感覺士可殺，不可辱，在家吞下40粒安眠藥，決定自殺，所幸被及早發現，送到醫院搶救了過來。

快遞員的辛酸與麻煩，只有做過快遞的才深有體會，通常會遇到以下5點麻煩：

①服務態度不好，被投訴，罰款。

②快遞送到了客戶指定的地方，比如超市、門衛、車棚等什么各種地方，但由于這種地方快遞堆的多了，客戶找不到自己的快遞，百忙中的快遞員，還要急急忙忙趕去幫忙找件。

③客戶要求放在門衛或超市的快遞，自己忘記去取了，時間長了，再去找，找不到了?？蛻魰罂爝f員按價賠償金錢損失。

④路上不小心闖了紅燈，騎著電動三輪車走了不該走的機動車道，或者逆行，都有可能被交警抓住，而后罰款。這一點，快遞員是不該埋怨的，畢竟安全第一，為了趕時間，多送幾件快遞，發生撞車的事件也不少。

⑤最辛苦的是，遇到大風大雨大雪的天氣，依然要頂風冒雨的送快遞，夏日炎炎的三伏天，走在列日當頭的大街上，汗衫濕透。寒冬里，西北風怒吼，寒風刺骨，依然要縮著凍僵的手，一邊打電話，一邊送快遞。

這就快遞員的日常，看似簡單，卻有著常人忽略的辛酸。針對快遞員的不容易，衷心的想對客戶說幾句心里話。

1、盡量不要投訴快遞員，快遞員的工資都是計件的，一單幾毛錢，一天不過一兩百元，客戶的一句投訴，可能辛苦一天的工資還不夠罰款的。出了問題多溝通，該拒收的拒收，該退貨的退貨，該賠償的賠償。

2、客戶要求快遞員放在門衛室或者超市的包裹，有空及時取走，免得被別人拿錯或丟失，這種損失引起的矛盾。對快遞員和客戶雙方都是傷害。

3、文明用語，禮貌交流，這是快遞員和客戶雙方都應做到的，禮多人不怪嘛！快遞員是一種服務行業，客戶也可能需要多次這樣的服務，可能下次還會遇到。多諒解和寬容對方的一點小過失，會迎來更多的尊重與善待。

以上就是今天的所有內容了，在今天有許多快遞公司可供我們選擇，這些快遞公司各有各的特點，所以做好這些快遞公司的調研，針對我們所購買或寄送的物件的不同或特點來選擇最合適的快遞公司就是比較需要注意的事情了。同時，當快遞員是一個就業選擇，畢竟門檻低主要是出賣勞動力，但是也是比較辛苦的。