大家在了解工作招聘信息之時，是否有了解行政這份工作呢？行政工作的內容其實和文員的工作內容是差不多的，主要差別在于：行政工作主要是負責處理行政事務以及日常的辦公事務，而文員就是屬于文職類工作?？偟膩碚f，行政工作還是比較輕松簡單的。應聘行政工作崗位的條件和地區以及具體的工作單位是有關系的，同時行政工作工資也是與這兩者有一定關聯的。那重慶行政工資一般多少呢？月薪如何？現在就隨著匯博招聘小編一起來看看吧。

一、重慶行政工資多少錢一個月

1、重慶行政一個月多少錢？拿 3K-4.5K 工資的占比最多，達 38.1%，數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬，僅供參考。

2、重慶行政工資待遇怎么樣？對比重慶平均工資 ￥7.4K，低 33.9% 。數據可信度高。

二、重慶行政工作的主要職責

1、日常辦公事務管理包括日常事務的計劃安排、組織實施、信息溝通、協調控制、檢查總結以及獎勵懲罰等方面的管理工作。

2、辦公物品管理包括辦公物品的發放、使用、保管及采購以及相應制度的制定；文書資料管理包括印信管理、公文管理、檔案管理、書刊管理。

3、加強溝通。有觀察分析能力和表達能力。

行政工作的工作內容：

1、文件、檔案、資料的整理、分類、歸檔、記錄。

2、電話記錄、打印文件、復印資料。

3、日常報表的收集、整理、匯總、傳遞、上報。

4、遇突發事件，緊急聯系相關負責人，協助解決。

5、收發郵件、信件，及時轉交相關人員。

6、上情下達，下情上傳。

7、保密工作(包括：公司內部信息、資料、文件、人事、檔案、會議內容、計算機信息、財務等)。

三、行政和人事哪個崗位好一點

對于人事和行政這兩個哪一個工資高這個問題，如果我們拋開所有的其他因素，僅僅從這兩個工作的本質去看，行政崗位的工資會相對多一些，這是因為行政類的工作不管是從難度上還是對公司的貢獻上，都要比人事工作大一些，所以在工資上，人事崗位的薪資待遇是要比行政類崗位的薪資待遇要低一些。

如果我們不再拋開這些客觀因素來看待這個問題，那么答案就不會非常確定了，因為在判定這兩個工作薪資待遇的時候，就需要考慮到不同的公司、不同的地區等等，不同的公司給的薪資待遇是肯定不一樣的，一些大公司給人事崗位的薪資待遇可能會遠遠高于一些小公司給行政崗位的薪資待遇，而且地區經濟的發展不一樣，也會造成工作收入的不一樣。

除了公司以及地區的不同會影響到不同崗位的薪資待遇，學歷的不同，也會影響到人事和行政崗位上工資的高低，公司為了追求人才，對于高學歷的人才肯定會給予更高的薪資待遇，所以學歷的不同，也會影響到這兩個崗位之間的薪資不同。

綜上所述，重慶行政崗位的工作還是比較輕松的，而且工資待遇也比較可觀。行政人員的工作職責雖然比較簡單，但要細心，不能出差錯噢。據匯博招聘小編了解，行政工作工資是會隨著工齡而有所提升的，如果你選擇了這份工作，就應該將認真負責作為自己的工作態度噢。好啦，我們下次再見。