相信大家隨護士這一工作有一定了解，護士雖然不像我們日常生病檢查遇到的醫生那樣常見，但在對病人的救助與后期護理上同樣發揮著不可或缺的作用。不管是醫生還是護士，對于我們來說都是具有奉獻精神，造福于民的職業。相信有小伙伴也有當護士的想法，不知道大家是否了解護士也分事業編和非事業編呢？前幾天有小伙伴問小編重慶事業編護士工資高嗎這個問題。那接下來就讓小編為大家分享一波唄。

一、重慶事業編護士工資高嗎

1、正規在編護士，底薪1000-8000不等，主要收入來自獎金，500-15000不等。普通小醫院和診所，底薪400-4000不等，獎金相對大部分沒有在編的多。入編制的護士工資比不入編制的護士高。事業單位,基本工資不是很高,但是福利待遇很好,還有獎金很高。護士這行,主要靠拿獎金。在干部療養所做護士的,工資不好,但是年終獎拿的是工資的2倍。

2、一般來說，正式護士的工資由基本工資，績效工資和津貼三部分構成，一般月薪范圍在1000-10000元之間，東部地區高于西部。有編制的醫院員工，有一種來自骨子里的優越感。這種自豪與優越，滲透在護理人員的日常工作與生活中。

二、重慶市護士工作內容

1、協助醫生做好對病人及其家屬的咨詢、輔導、接診和治療工作。對病人要有高度的同情心，體貼愛護、主動熱情，表情親切，說話溫和，工作耐心細致，有問必答，絕不與病人爭吵。

2、加強基礎和業務知識的學習，重點學習本科室的相關知識，比如，本科常見病的發病原因、病理、生理機制，治療、預防護理，多看本科室每個病人的病歷、治療經過、療效及各項化驗指標，對本科室每個病人的病情用藥治療了如指掌，在進行治療護理查對時，做到心中有數。一旦出錯，能早期發現，準確判斷。

3、負責醫療文件和物品管理，做好物品清點交接。工作結束后，做好清潔衛生及次日工作的預先準備，保持工作環境的整潔、美觀。及時匯報、反映患者對醫院服務的意見及要求，并做好記錄。

4、經常性地深入病房和病人交流，以獲得有關病人病情的信息，了解病人的疑慮，及時解決病人存在的問題，向家屬和病人解釋病癥的原因、治療原則、注意事項并進行飲食生活指導、健康教育指導。

5、執行基礎、專科護理常規、護理技術操作規程及相關規章制度。有嫻熟的護理操作技術，做到穩、準、輕、快、敏捷。操作時不能強迫、恐嚇，幫助病人消除恐懼感，保持愉快的情緒，使病人積極配合治療，以便收到良好的治療效果。

6、執行口服、注射、其它途徑給藥治療及采集檢驗標本；注意巡視、觀察病情及輸液情況，發現異常及時報告醫生；協助新入、手術、急、危重病人的處理；負責備血、取血，護送危重病人外出檢查。

三、重慶護士考編制條件

護士考編制有學歷條件，具體要求如下：在中等職業學校、高等學校完成國務院教育主管部門和國務院衛生主管部門規定的普通全日制3年以上的護理、助產專業課程學習，包括在教學、綜合醫院完成8個月以上護理臨床實習，并取得相應學歷證書的，可以申請參加護士執業資格考試。

今天小編關于重慶事業編護士工資高嗎這一話題就暫時先分享到這里了，如果有想了解更多的小伙伴可以繼續關注匯博招聘后續發出的信息，希望能夠對大家有所幫助。現在不同醫院對護士的需求還是比較多的，如果去做這一職業的小伙伴也不用太擔心找不到工作這種問題。當然小編覺得能力才是硬道理，有好能力，自然能找到好