我們都知道，現在隨著醫療水平的不斷提高，每個城市的醫院數量以及質量都有所提升。重慶的經濟力量是非常牢固的，而且還有著巨大的經濟發展潛力，重慶人們的生活越來越好，主要也體現在重慶的社會保障體系建設到位，完善了醫療服務機構體系，社會的治安力量愈來愈強。在這樣一個優質的環境里面，也發展起許多的醫療機構，很多人好奇重慶護士工資高不高？還有重慶護士最想去的科室排名情況。那么接下來來一些具體情況就和小編一起看看吧！

一、重慶護士工資高不高

重慶護士的工資還是很不錯的，但具體工資要看在什么醫院，在什么地區哦！

平均工資 ￥4.2K，其中拿 3K-4.5K 工資的占比最多，達 51.4%

2021年重慶護工平均工資 ￥4.2K，2021年工資不及2020年，較2020年下降了28%。2020年工資 ￥5.8K，2019年工資 ￥6.2K，2018年工資 ￥5.7K，2017年工資 ￥5.0K，2016年工資 ￥4.9K，2015年工資 ￥4.6K，2014年工資 ￥4.0K。

二、護士薪資情況

護士的工資分為三種情況，一種是實習護士，工資較低1000元左右，另一種是轉正護士，工資普遍在5000左右，除此之外，護士的收入還有一些醫院的醫藥提成，加上這些雜七雜八的收入，一年掙個7、8萬塊錢也是綽綽有余的。

從行業上看，護士是社會必需的職業，尤其是人口老齡化的加劇和現在人們收入水平的提高，很多有錢人更愿意花更多的錢來享受更好的護理，所以，護士這個職業前景是很好的。

現在各種各樣的互聯網機構及線下機構極大拓寬了護士就業的通道，幾乎不存在找不到工作的情況，且護士待遇整體上也在不斷提高。護士是一個旱澇保收的職業，無論社會如何變化，都離不了護理人員。

護士的職業素質：

1、熱愛護理事業，熱愛本職工作，具有為人類健康服務的敬業精神。

2、關心病人疾苦，想病人所想，急病人所急。對病人有高度的責任心、同情心和愛心。

3、有良好的醫德醫風，廉潔奉公。不做違反道德良心的不合法操作或不忠于職守的工作，以維護職業的聲譽。

4、具有誠實的品格、較高的道德修養及高尚的思想情操。

5、具有一定的文化修養、護理理論及人文科學知識，以及參與護理教育與護理科研的基本知識。能勝任護理工作，并勇于鉆研業務技術，保持高水平的護理。

三、重慶待遇高單位

1、國稅局

為什么要把這個單位放在這么前面，不用說，這個單位的福利待遇好，為什么這么說呢?因為在公務員序列內，國稅的工資是屬于前幾位的。

2、地稅局

此單位福利比國稅稍微差點，但也差不到哪去。

3、財政局

機關是行政編制。財神爺，很難進，再窮的地方，這個單位也能開出工資，你說單位好不好。需要注意的是，這個單位的二級機構，如會計局、計改辦、會計事務所，都是事業編制。不過不影響福利待遇。

4、人事局

機關是行政編制，屬于權利很大的單位。管理公務員序列、調配干部、評定技術職稱、教育干部、軍轉分配、培訓、人才交流、編制等等，權利太大了。也有二級機構，屬于事業編制，如考試中心、人才交流中心，但福利待遇都不錯，而且編制自己管著，調整起來也很方便。

5、民政局

機關是行政編制，轉業前對此單位不太感興趣，其實不然，此單位號稱小財政局，實力雄厚。

福利彩票發行管理、士兵安置、退休干部管理、救濟款、殯儀館等。不過下面有二級機構，如殯儀館、軍干所等單位。二級機構也屬于事業單位。

6、監察局

行政編制，此單位是紀檢委下面的局，在政府提升效能的今天和未來，權利日益擴大。主要有糾風辦，效能辦等。提拔的比較快，當然也會得罪人。

7、國土局

機關是行政編制，在現在政府大賣土地開發的今天，這個單位的財政帳號也是相當的飽滿。每個城市都在賣土地，管理土地的單位不用多說了，需要提示的是其一樣有二級機構，同樣是事業編制，但不影響其高福利。怎樣取舍就看你的想法了。

以上的內容呢，就是小編所給到大家整理出來的關于重慶護士工資高不高，護士薪資情況以及重慶待遇高單位的全部信息和內容了。小編也真誠的希望這些信息和內容能夠給到想要當護士的小伙伴一些幫助呀！如果想要當護士的小伙伴們，還是要提高自身能力的，這樣才能在眾多人中脫穎而出，去奉獻社會，做社會的白衣天使！祝大家都能馬到成功！