小編非常崇拜的人有兩類，一是教書育人的教師，甘于在三尺講臺奉獻一生；二是治病救人的醫護人員，用不間斷的關愛給病人溫暖。作為普通人，難免有生病的時候，我們就醫時都希望可以遇到專業能力強又親切可人的醫護人員，如今，新冠肺炎疫情已爆發三年，一次次抗擊疫情，離不開醫護人員的付出，我們也一次次被醫護人員感動，在感動之余，我們需要進一步了解護士這個職業，我們今天就一起來看看重慶護士工資待遇如何吧。

一、重慶公立三甲醫院護士工資

重慶習護士一旦轉正之后工資大概在5000左右。除此之外，護士的收入還有一些醫院的醫藥提成，加上這些雜七雜八的收入，一年掙個7、8萬塊錢也是綽綽有余的。據悉，重慶市第三人民醫院護士/護理人員工資待遇，護士/護理人員平均工資為6314元/月，其中50%的工資收入位于區間4000-6000元/月，50%的工資收入位于區間6000-8000元/月。據分享數據統計，重慶市第三人民醫院護士/護理人員平均年終獎為4500元。

二、重慶護士工資最高的醫院

1、第三軍醫大西南醫院

第三軍醫大學附屬西南醫院她的前身是國民政府“中央醫院”，經過近70多年的勵精圖治與開創發展，西南醫院現已成為一所集醫療、教學、科研為一體的大型綜合性“三級甲等”醫院，在國內享有盛名。

2、重慶醫科大學附屬第一醫院

重慶醫科大學附屬第一醫院是一所集醫療、教學、科研、預防、保健為一體的重點大型綜合性醫院，經過50年的建設和發展，醫院已成為重慶市規模最大、設備最先進、技術實力最強的綜合性醫院。

3、第三軍醫大學新橋醫院

新橋醫院是一所人才濟濟、設備精良、科教領先、醫療一流的集醫、教、研于一體的現代化綜合三級甲等醫院，目前醫院有高級職稱科技人員161名，博、碩士導師61名擁有一批高素質具有創新能力的一流人才隊伍。

4、重慶醫科大學附屬第二人民醫院

重慶醫科大學附屬第二醫院是集醫療、教學、科研、預防保健為一體的國家三級甲等醫院。前身為始建于1892年的“寬仁醫院”，醫院有雄厚的師資力量，并設有臨床醫學博士后流動站。

5、第三軍醫大學大坪醫院

第三軍醫大學大坪醫院位于重慶市渝中區大坪，是全軍唯一集醫療、教學、科研為一體的大型綜合性軍隊醫療衛生機構，為國家首批三級甲等醫院，中央首長來渝指定保健醫院。

6、重慶三峽中心醫院

重慶三峽中心醫院建于1929年，現已成為集醫療、教學、科研、預防、保健為一體的大型綜合性三級甲等醫院。醫院占地面積400畝，建筑面積達50萬平方米，目前設有1個總院；8個分院平湖分院、10個綜合性門診，1個重慶市級科研機構。

7、重慶市中醫院

重慶市中醫院是一家跨越三個世紀、具有107年悠久歷史的三級甲等中醫院，同時也是全市最大的集醫療、科研、制劑、教學、信息研究為一體的中醫藥臨床醫療科研中心，國家中醫管理局全國中醫急癥培訓中心。

8、重慶市涪陵中心醫院

重慶市涪陵中心醫院為渝東地區醫療、急救、教學、科研、康復、預防保健的中心，重慶市四大區域醫療中心之一。

9、重慶市人民醫院

重慶市人民醫院是由原重慶市第三人民醫院和原重慶市中山醫院合并組建而成。該院有13個國家級、市級臨床重點學科和?？?。位于重慶市兩江新區照母山北麓的新院區建設項目已于2015年開工建設，預計2018年竣工，2019年上半年投入使用。

10、重慶市第九人民醫院

重慶市第九人民醫院已發展為重慶北部地區最大的醫療中心、重慶醫科大學北碚附屬醫院、第三軍醫大學教學醫院、美國加州圣蓋堡醫院友好醫院。

三、重慶護士職責是什么

1、在院長或醫務科領導下，負責門診護理、護理教學和科研，以及護理管理工作。

2、負責本院護理工作年度計劃和護理質量監測控制方案的制定、實施、檢查和總結。負責護理人員的排班。

3、負責各診室開診前的準備工作。經常深入各診室檢查護理質量，進行業務指導，解決護理技術的操作難題。

4、督促護理人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，進行安全教育，預防差錯事故

5、負責組織本院護理人員技術訓練和考核，組織開展新業務、新技術和護理科研，撰寫學術論文。

6、負責組織病區被服和治療所需用品的計劃請領、登記、統計工作。

7、掌握護理人員思想、業務能力和工作表現，提出考核、晉升、獎懲和培養使用意見。負責院內護理人員工作的調配。

8、督促衛生員保持門診的整潔，做好消毒隔離工作。

9、及時完成院長臨時交辦的任務。

每年的5月12日是國際護士節，這一節日是為倡導和弘揚無私奉獻、救死扶傷的人道主義精神而設立的，激勵廣大護士為促進患者康復、減輕痛苦，為增進人類健康，盡心盡力，也表達了我們對于護士這一職業的敬畏。白衣天使是我們身邊最可愛的人之一，如果你準備好了，歡迎你成為這“最可愛的人”！