你知道嗎？很多人會選擇在國企工作，這是為什么呢？因?yàn)樵趪蠊ぷ鞯臅r(shí)候，企業(yè)都會給員工們購買五險(xiǎn)一金，而這個五險(xiǎn)一金能夠在企業(yè)員工退休之后能夠提供養(yǎng)老保險(xiǎn)以及一些相應(yīng)的社會保險(xiǎn)，所以國企成為了很多人想要去的一個熱門崗位。那么你知道在國企退休了之后有多少退休工資嗎？你知道在重慶退休金、養(yǎng)老金怎么樣計(jì)算嗎？重慶退休工資發(fā)放政策又有哪些呢？今天趕緊跟隨匯博招聘的小編一起來了解一下和退休金相關(guān)的注意事項(xiàng)吧。

一、重慶國企退休工資

1.基本工資工人按照工人資格定：

10年工齡2000元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500。(隨國民經(jīng)濟(jì)增長)

2.工齡工資(含工齡)：

每年30元，隨著工齡增長。工齡工資的實(shí)行這不僅是對老工人的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從是工人，有利于工人隊(duì)伍的建設(shè)和工人隊(duì)伍的穩(wěn)定。

3.工作工資：

補(bǔ)貼按照實(shí)際按勞取酬原則;主要是鼓勵工人多干活，特別是年輕工人精力充沛，他們多勞動多生產(chǎn)，并得到應(yīng)有的報(bào)酬，不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵。

4、績效工資：

月份和年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金，只能占工資的10%左右。大家推薦競比實(shí)績，每年年獎金，不終身制。每個工人積極努力年年有希望。主要是激勵工作出成效，優(yōu)質(zhì)優(yōu)得，不僅要激勵多工作，更要激勵勞動人民。

5、特優(yōu)津貼：

全體工人公認(rèn)的特別優(yōu)秀工人，無名額限制，縣市以上部門高標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)定，象領(lǐng)國務(wù)院津貼領(lǐng)縣/市政府津貼，不終身制。主要是對那些在勞動工作在有特殊研究成果，并得到很好的推廣，可根據(jù)影響范圍的大小確定等級，或者說是以國家及，省級，地市、縣確定不同的標(biāo)準(zhǔn)，使那些有才華的工人得到應(yīng)有的報(bào)酬，真正起到激勵作用。

二、國企退休后能領(lǐng)多少養(yǎng)老金

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金

基礎(chǔ)養(yǎng)老金是指職工退休時(shí)，上年度在崗職工月平均工資與本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資之和的平均值(即兩個數(shù)之和的一半)作為計(jì)發(fā)基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年(含視同繳費(fèi)年限，計(jì)算到月)發(fā)給1%。在繳費(fèi)年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費(fèi)指數(shù)。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（A+A×Q）÷2×M×1%

A～退休上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單位在崗職工月平均工資

M～繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡）

Q～個人平均繳費(fèi)指數(shù)（由歷年繳費(fèi)中的當(dāng)年本人月繳費(fèi)基數(shù)與對應(yīng)上年全市在崗職工月平均工資比值的平均數(shù)確定）

2、個人賬戶養(yǎng)老金=K÷L

K～退休時(shí)個人賬戶累計(jì)儲存額（含利息）

L～本人退休年齡相對應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)

三、重慶退休工資如何計(jì)算

根據(jù)最新的退休工資計(jì)算辦法，職工退休時(shí)的退休工資由兩部分組成：

退休工資=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金

1、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了) 2、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1% 在上述公式中可以看到，在繳費(fèi)年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費(fèi)指數(shù)，個人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。

例如：根據(jù)上述公式，假定男職工在60歲退休時(shí)，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。

累計(jì)繳費(fèi)年限為15年時(shí)，

個人平均繳費(fèi)基數(shù)為0.6時(shí)，退休工資=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元

個人平均繳費(fèi)基數(shù)為1.0時(shí)，退休工資=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元

個人平均繳費(fèi)基數(shù)為3.0時(shí)，退休工資=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元

關(guān)于重慶國企的一些相關(guān)資訊，比如說養(yǎng)老金，退休金等等相關(guān)的資訊今天匯博招聘的小編就簡單的給大家介紹這么多了，養(yǎng)老金和退休金都有他們專業(yè)的一套計(jì)算公式，而且小編相信很多的人購買五險(xiǎn)一金都是為了今后年老了之后做保障的，因此小編推薦大家國企是一個不錯的選擇哦。