我們國家有許多的快遞公司，他們各有各的優(yōu)缺點，一起保證了我們所購買的快遞能夠比較快速而又準確地送達我們手中。比如郵政快遞的速度可能會比其他的快遞要慢一些，但是郵政快遞的價格可能也比其他快遞公司要便宜，而且像新疆或者是西藏等路途遙遠又有著比較復雜的路況的地方，可能其他快遞無法送達，但是郵政卻可以保證快遞安全送達。而順豐快遞則是以速度快價格高而聞名的，那么重慶順豐快遞員的真實工資是多少錢呢？

一、重慶順豐快遞員的真實工資

重慶順豐快遞員工資收入一般是多少錢一個月？最多人拿 8K-10K，2022年較2021年增長了25%。

重慶順豐快遞員一個月多少錢？其中拿8K-10K工資的人占比最多，達 55%。

重慶順豐快遞員工資一般多少？重慶順豐快遞員工資高嗎？對比重慶平均工資 ￥7.1K，增長12.7%。

重慶順豐快遞員工資按學歷統(tǒng)計，中專工資￥8.0K。重慶順豐快遞員工資按區(qū)域統(tǒng)計，沙坪壩工資￥7.5K。

重慶順豐收派員工資收入一般是多少錢一個月？最多人拿 8K-10K，2022年較2021年下降了8%。

重慶順豐收派員一個月多少錢？拿 8K-10K 工資的占比最多，達 75%。

重慶順豐收派員工資待遇怎么樣？對比重慶平均工資 ￥7.1K，高 16.5%。

重慶順豐收派員工資按學歷統(tǒng)計，中專工資￥8.3K。重慶順豐收派員工資按經(jīng)驗統(tǒng)計，1-3年工資￥8.5K。重慶順豐收派員工資按學歷統(tǒng)計，沙坪壩工資￥8.4K。

2022年順豐速運平均工資￥7052，比2021年低21%。

二、順豐非全職工資怎么算

順豐快遞工資是按照固定工資和底薪加提成來計算的，具體如下：

固定工資：就是沒有簽訂勞動合同的順豐工作人員，每天準時上班，下班的工資按月計算，中途請假和遲到會扣錢的。

底薪提成：就是正式員工，有五險的，底薪是從幾百元到上千元不等，底薪高低會根據(jù)工作情況以及工作年限來決定的。

順豐的快遞員分為兩種，一種是兼職一種是全職兼職的情況下，一單在￥2左右。

一個月正常兼職，每天工作六到八個小時，薪資水平在4000到￥5000之間，全職的話一單在￥1.8左右一個月薪資水平在8000到￥10000這個是根據(jù)您的所在地，以及工作量會上下浮動的。

三、順豐速運公司簡介

順豐是國內(nèi)的快遞物流綜合服務商，總部位于深圳，經(jīng)過多年發(fā)展，已初步建立為客戶提供一體化綜合物流解決方案的能力，不僅提供配送端的物流服務，還延伸至價值鏈前端的產(chǎn)、供、銷、配等環(huán)節(jié)，從消費者需求出發(fā)，以數(shù)據(jù)為牽引，利用大數(shù)據(jù)分析和云計算技術(shù)，為客戶提供倉儲管理、銷售預測、大數(shù)據(jù)分析、金融管理等一攬子解決方案。

順豐還是一家具有網(wǎng)絡規(guī)模優(yōu)勢的智能物流運營商。經(jīng)過多年的潛心經(jīng)營和前瞻性的戰(zhàn)略布局，順豐已形成擁有“天網(wǎng)+地網(wǎng)+信息網(wǎng)”三網(wǎng)合一、可覆蓋國內(nèi)外的綜合物流服務網(wǎng)絡，其直營網(wǎng)絡是國內(nèi)同行中網(wǎng)絡控制力強、穩(wěn)定性高，也是獨特稀缺的綜合性物流網(wǎng)絡體系。

順豐采用直營的經(jīng)營模式，由總部對各分支機構(gòu)實施統(tǒng)一經(jīng)營、統(tǒng)一管理，保障了網(wǎng)絡整體運營質(zhì)量，是A股首家采用直營模式的快遞公司。2019年9月23日，被教育部等四部門確定為首批全國職業(yè)教育教師企業(yè)實踐基地。2019年12月，順豐速運入選2019中國品牌強國盛典榜樣100品牌。2019年12月18日，人民日報“中國品牌發(fā)展指數(shù)”100榜單排名第61位。2020年1月4日，獲得2020《財經(jīng)》長青獎“可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)新獎”。

順豐快遞既然主打的是快，那么大家就要把更多的心思花費在如何能讓快遞比較快速地達到顧客手里才可以哦。而且在保證速度的同時，還必須要保證快遞的安全才可以哦，不能弄壞顧客購買的商品，比如說有的顧客買的是易碎品，如果不保護好的話商品就容易損壞。也不能發(fā)錯快遞的地址哦。