教師，以教育為生的職業。這個職業是人類社會最古老的職業之一，相信大家對這個職業并不陌生，我們在小學初中高中都會遇到老師，他們會教我們知識，因此人們把“人類靈魂的工程師”的崇高稱號給予人民教師。在教育過程中，教師是起主導作用的，那么就會有人想要來重慶當教師，在這里的工作會是怎么樣的呢？之前也有許多人問匯博招聘小編重慶教師真實收入怎么樣，待遇如何，現在小編就來解答一下吧，希望能對你們有幫助哦。

一、重慶教師真實收入

1、重慶教師工資由基本工資、教齡工資、績效工資、特優津貼等構成，績效工資包學期和學年獎金，下面看看網友怎么說：重慶教師平均工資：￥ 5310/月

2、教師年到手收入有12萬

3、重慶某大學的教職工（正式，等同公務員），固定的5000多一個月，每個月公積金900多，這些年，年中，年底一般是1萬，2萬的這樣發。寒暑假值班給發加班費，工作輕松，不得丟飯碗。一年加上公積金，其他亂七八糟的8萬-10萬

4、現在重點小學班主任基本上月3萬

5、在渝中區中學教書20年，我一個月不超過4500，我是數學老師，這基本也是平均

6、中職老師。算上績效每月4500不到

7、大學教師，基本工資從4000-10000多不等，基本工資不包括課酬、福利、年終績效獎、公積金等

8、把所有的一哈加起，每個月平攤下來也逗只有個6k左右，寒暑假只有基本工資

9、幼兒園老師不算其他隱形福利，到手5000多（公立），小學老師不算福利，到手接近6000

10、一年下來10幾萬是有的，兩江新區的老師一年可能15.6萬

11、138要北師的研究生。不過重點中學的工資待遇加上福利什么的都挺不錯的，加上補課費收入挺可觀的

12、重慶教師工資不算低，剛畢業的至少4千，愿意當班主任再加1千，如果是名?？赡軙俜槐?。

13、如果就工資而言的話，8000+肯定有，如果名校老師，出去補課隨便來錢

14、在主城某區的中學 非138 8k+

15、巴蜀的 13年高三我們班主任月薪8000 非班主任6000

16、一年到手十四萬

17、助教工資3500；家教工資3200；幼教工資3000；教育產品開發工資3200；培訓師/講師工資5800；培訓策劃工資3900；教學/教務管理人員工資4100；招生/課程顧問工資4400；科研人員工資6200；科研管理人員工資6500

18、重慶梁平縣，初中教師，中教二級，工齡三年。打卡1900多。年績效6000多，班主任津貼2500，去年有物價補貼一萬，今年不知道有沒，節假日全年加起來不超過2000福利

19、重慶渝北區教師的績效工資一般在2000多左右

20、正工資就是五萬（新人不當班主任）班主任七萬八萬吧

21、重慶那個區老師的待遇最好 兩江新區，和沙區。凡是屬于重點的學校（無論大學、中學、小學、幼兒園），老師的待遇都很好。貴族學校就更不用說了 重慶出名的當然是一、三、八中了。

二、重慶教師收入組成

教師收入由：基本工資、教齡工資、績效工資、特優津貼等構成。

其中每項的工資標準：

1.基本工資：教師按照教師資格定：小學教師3000元，初中教師3500元,高中教師4200元，大專教師4800元，大學教師5500元。

2.教齡工資(含工齡)：每年80元，隨著教齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老教師的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從教的思想，有利于教師隊伍的建設和教師隊伍的穩定。

3.課時工資：課時補貼按照實際上課按勞取酬原則，主要是鼓勵教師多代課，特別是年輕教師精力充沛，他們多代課，并得到應有的報酬，不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵。

4.績效工資：學期和學年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金，只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績，每學期學年評，不終身制。每個老師積極努力年年有希望，主要是激勵工作出成效，優質優得，不僅要激勵多代課，更要激勵上好課。

5.特優津貼：全體教師公認的特別優秀教師，無名額限制，縣市以上部門高標準考核認定,象領國務院津貼領縣/市政府津貼,不終身制。主要是對那些在教育教學工作在有特殊研究成果，并得到很好的推廣，對一所學校或一個地區的教育有一定的影響作用的教育及教學方法，可根據影響范圍的大小確定等級，或者說是以國家及省級，地市、縣確定不同的標準，使那些有才華的教師得到應有的報酬，真正起到激勵作用。

6.山區補貼：農村和邊遠地區的教師，另外給與補貼，應該是工資35% 。正如國家干部下鄉補貼，越偏僻地區，補貼越高，不終身制，離開就沒有。

三、當老師需要什么條件

當老師最重要的一條硬性標準是要有教師資格證。應當具備《教師法》規定的相應學歷。另外，從事教師工作，需要達到國家規定的普通話等級標準，以及有良好的身體素質和心理素質。

（一）學歷條件中國公民在各行政區域內申請認定教師資格，應當具備《教師法》規定的相應學歷。1、取得幼兒園教師資格，應當具備幼兒師范學校畢業或高等教育學歷；2、取得小學教師資格，應當具備中等師范學校畢業或高等教育學歷；3、取得初級中學教師、初級職業學校文化、專業課教師資格，應當具備高等師范?？苹蛘咂渌髮W?？飘厴I及其以上學歷

（二）思想品德條件申請教師資格者應當遵守憲法和法律，無刑事處罰記載，熱愛教育事業，思想品德良好，無違法行為。申請人需提供《申請人思想品德鑒定表》，在職申請人，該表由其工作單位填寫；非在職申請人，該表由其戶籍所在地街道辦事處或鄉級人民政府填寫。應屆畢業生由畢業學校負責提供鑒定。

（三）教育教學能力條件1、普通話水平應當達到國家語言文字工作委員會頒布的《普通話水平測試等級標準》二級乙等以上標準。2、各級各類學校非師范專業畢業生申請教師資格應按省教育廳部署補修教育學、心理學課程，并由省教育廳統一組織考試合格。（申請學歷為師范專業畢業人員免于教育學、心理學考試）3、各級各類學校非師范專業畢業生申請教師資格應參加教師資格認定機構組織的面試、試講。(申請學歷為師范專業畢業人員免于面試、試講)4、具有良好的身體素質和心理素質，無傳染性疾病，無精神病史，按《申請認定教師資格人員體檢標準及辦法》，在教師資格認定機構指定的縣級以上醫院體檢合格。

好了，以上就是小編整理的“重慶教師真實收入”這個問題的解答，希望小編的解答能夠對想要了解重慶老師工資水平的朋友們有所幫助。據小編整理的資料得知啊，城區當老師的工資是比要在小鎮或者郊區當老師的工資要高的，因為城區的經濟發展水平，不管怎么說都是要比其他地方高一點的，所以城區的工資是比較高的。