重慶月薪過10萬的十大職業(yè) 重慶市平均工資怎么樣
- 作者:李央
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我們都知道,現(xiàn)在人們找工作的時候除了會考慮工作的穩(wěn)定性以及工作環(huán)境的優(yōu)劣性等還會著重考慮工作工資薪酬待遇是否夠好。重慶市是一個發(fā)展得蠻不錯的城市,在重慶市有很多求職者,因為這些求職者都對重慶月薪過10萬的十大職業(yè)有所了解,都想要從事這些職業(yè)。你想更加深入地了解一下重慶平均工資情況以及高薪行業(yè)嗎?你想到重慶市工作嗎?接下來,大家就跟著小編從重慶月薪過10萬的十大職業(yè)開始了解一下吧!
一、重慶月薪過10萬的十大職業(yè)
重慶市19個行業(yè)中:有7個行業(yè)超過全省平均線,6個行業(yè)年均工資破10萬。其中:年均工資最高的行業(yè)是信息傳輸、軟件和信息技術服務業(yè),年均工資為137276元;年均工資最低的行業(yè)是住宿和餐飲業(yè),年均工資為45243元;最高和最低的年均工資相差92033元。
重慶市19個行業(yè)中:有4個行業(yè)的增長速度超過全省平均線。其中:衛(wèi)生和社會工作增速最高,增長率為14.2%;住宿和餐飲業(yè)增速最低,增長率為-7.2%。
重慶月薪過10萬的十大職業(yè)如下所示:
1、信息傳輸、軟件和信息技術服務業(yè):137276(萬元)
2、金融業(yè):125400(萬元)
3、科學研究和技術服務業(yè):128155(萬元)
4、教育:105418(萬元)
5、衛(wèi)生和社會工作:114811(萬元)
6、公共管理、社會保障和社會組織:102768(萬元)
7、電力、熱力、燃氣及水生產和供應業(yè):102149(萬元)
8、文化、體育和娛樂業(yè):103149(萬元)
9、批發(fā)和零售業(yè):104946(萬元)
10、交通運輸、倉儲和郵政業(yè):109459(萬元)
二、重慶市平均工資怎么樣
按地區(qū)劃分,年均工資和增速情況分析:
1. 重慶市3個地區(qū)中:有2個地區(qū)的年均工資超過全省均值,分別是主城都市區(qū)和渝東南武陵山區(qū)城鎮(zhèn)群。其中:主城都市區(qū)年均工資最高,為96120元;渝東北三峽庫區(qū)城鎮(zhèn)群年均工資最低,為81816元;最高與最低相差14304元。
2. 重慶市3個地區(qū)中:有2個地區(qū)的增長速度超過全省均值,分別是渝東北三峽庫區(qū)城鎮(zhèn)群和渝東南武陵山區(qū)城鎮(zhèn)群。其中:渝東北三峽庫區(qū)城鎮(zhèn)群增速最高,增長率為9%;主城都市區(qū)增速最低,增長率為8.3%;最高和最低的增長率相差0.7%。
3.主城都市區(qū)中:中心城區(qū)的年均工資超過10萬元,比主城新區(qū)高了15572元。
4. 重慶市的平均工資(93816元),略低于全國平均水平(97379元)。但是與湖南省、江西省、河北省、吉林省、黑龍江省等地相比,屬于高水平。
5. 從地區(qū)劃分看:雖然重慶市主城都市區(qū)年均工資最高,但是中心城區(qū)和主城新區(qū)的差距較大,兩極分化比較嚴重;而且主城都市區(qū)的年均工資增長率,在3個區(qū)域中排名末位。
6.從行業(yè)劃分看:重慶市的住宿和餐飲業(yè),金融業(yè),采礦業(yè),增長率分別為-7.2%、-1.4%和-0.2%,均為負增長。而衛(wèi)生和社會工作,教育,公共管理、社會保障和社會組織,增長率分別為14.2%、13.4%和12.5%,增長率均超過12%。不同行業(yè)之間,平均工資增長情況冰火兩重天。
三、重慶高薪行業(yè)
數(shù)據(jù)顯示,重慶地區(qū)競爭指數(shù)45.6,位居全國第11名,且環(huán)比上升16,同比則上升4.5。從供需兩端變化來看,重慶地區(qū)簡歷投遞數(shù)量同比上漲108.7%,高于企業(yè)招聘需求增幅,帶動就業(yè)競爭形勢加劇。
在當?shù)嘏琶拔逦坏男袠I(yè)中,房地產/建筑/建材/工程行業(yè)的競爭指數(shù)最高,達到102.8,絕對值同比上升17.3。從供需兩端來看,房地產/建筑/建材/工程行業(yè)簡歷投遞量同比擴張128.2%,遠高于招聘需求規(guī)模40.2%的增速,因此競爭激烈程度較去年同期加劇。
競爭熱度排在第二的是75.2的航空/航天研究與制造行業(yè),環(huán)保行業(yè)以63.4的競爭指數(shù)排在第三,互聯(lián)網/電子商務行業(yè)和交通/運輸行業(yè)的競爭指數(shù)位列第四和第五。
而在重慶地區(qū)2021年春季競爭指數(shù)排名前五的職位中,最激烈的職業(yè)是財務/審計/稅務,平均166.3人爭搶一職。交通運輸服務和土木/建筑/裝修/市政工程分別以138.8、103.7的競爭指數(shù)排在其后。其中,交通運輸服務的競爭指數(shù)同比下降15.8。
行政/后勤/文秘、采購/貿易由于求職行為擴張較招聘需求增速更快,競爭指數(shù)均呈現(xiàn)同比上漲趨勢,排在靠前位置。
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