再重新找工作并不容易，微信公眾號當今之下也成為一個非常流行的推廣服務與產品的平臺。最近也有很多的朋友來私聊，下面提及了微信公眾號工作的工資待遇如何方面問題，首先微信公眾號平臺運營人員是自己人比較歡迎的媒體形式，其次的話也是一個比較有前景的工作。那么今天我們就一起來聊一聊這方面找工作的問題吧。

一、重慶微信公眾號運營人員收入如何

最多人拿 4.5K-6K 2022年較2021年下降了8% 薪酬分析 ￥4.5K-6K / 最多人拿

二、重慶微信公眾號推廣

1、微信好友推薦

雖然是微博上的玩法，但據稱效果還不錯！這也是最好最快的方法。微信互推的效果遠比微博互推的效果好。先做到1000粉絲后開始找人合作互推，每次效果好都會獲得上百的粉絲。阿酷TONY認為做好微信合作也非常重要。

2、利用企業內部資源

首先梳理一下企業內部有什么資源可以用。比如說企業網站、企業內刊、企業APP等。在給朋友講這個的時候，有朋友會問，企業微信公眾號還沒有推廣出去的時候，企業APP能有多少流量？其實，這個要根據企業的情況而定。在前幾天年APP比較火熱的時候，有些企業投入大量的資源在APP的推廣上。我所知道的一家，微信公眾號在初期推廣階段，APP已經有幾十萬的注冊量的。

談到這里要提一下，企業的每一個產品，都是企業的宣傳媒介。可口可樂做的比較好，創意可樂包裝，還有每一個瓶蓋之后都有一個引導用戶注冊的編碼。這幾年王老吉等傳統企業對于產品包裝的利用也比較好。阿酷TONY經常在我們平時所購產品的包裝上，會經常看到企業的微信公眾號二維碼。

3、KOL資源

俗話說，高手在民間。每一個小圈子里，總有那么一個人，扮演著意見領袖的角色。也許我們身邊沒有太多大V、網紅，但是找幾個有影響力的人物應該不成問題。比如企業家圈子，所在行業協會的領導，以及身邊的群主、達人等。選擇一個合適的合作模式，可以撬動一部分資源，帶來一些流量。

4、線下活動

與線下活動結合，也是個推廣微信公眾號挺好的方式。首批微信公眾號、APP推廣的時候，地推占據很大的權重。因為那個時候線上推廣模式尚不成熟。比如滴滴、快的剛開始推廣時線下地推團隊就相當龐大。

傳統的線下活動，是移動的流量聚集地。比如說行業論壇、展會、明星演唱會、體育賽事以及車展、房展、糖酒會，借助這些流量，可以獲取大量的優質粉絲

比如說，我們以前幫安陽航空展做線上活動，參與人數輕輕松松就過10萬。

5、抓住線下流量入口

線下人群聚集的地方，也是精準的流量入口。比如景區，每到節假日的時候人山人海，排隊時間也特別長。舉個例子，某游樂園里，假期時排隊等著玩過山車的隊伍特別長，景區工作人員會在旁邊立牌子，比如說，此處需要排隊4個小時。如果在這個時候，讓他們幫忙關注個微信公眾號，再送個小禮物，推廣效果也是挺好的。

三、重慶微信公眾號的盈利模式有哪些

先來說微信公眾號自帶的兩個盈利模式，第一個是流量主，開通流量主之后會在你的微信公眾號發的文章下方有微信推送的廣告，別人瀏覽或點擊你就會有收益，這里開通流量主有個條件就是你的微信公眾號粉絲得超過5000關注。

第二個是開通微信公眾號原創贊賞，這樣關注你微信公眾號的人看過你的文章覺得不錯就可以給你贊賞。

開通微信公眾號原創贊賞也是有條件的，首先你得已經發布了三條原創文章，其他只有原創文章才有用戶給你的贊賞。

當你的微信關注量到達一定數量的時候，比如說好幾萬關注量了，那么這時候你可以接廣告了，別人也有可能找你推送廣告文章（廣告文章雖然來錢快，但不要過度推送，容易掉粉。

微信公眾號進行推廣和運營，需要一定的，有規模的，固定的經驗。我們要是然后得到這方面的工作，首先就得提高自己或者是學習相關的知識內容，然后才去面試，去找到自己喜歡的工作。在重慶的運行微信公眾號問題還可關注文章重慶微信運營工作多少錢一個月，當然如果大家還有其他的更多關于工作方面的問題，都可以來關注我們的官方網站，歡迎大家來了解我們匯博平臺更多關于招聘信息的推廣哦！