從古至今，教師在我國社會中一直處于一個比較高尚，并且受人愛戴的地位，并且很多人想在畢業(yè)后去教育行業(yè)做一名老師，還有一些年輕人心懷理想抱負(fù)，回到家鄉(xiāng)去做一名鄉(xiāng)村老師，那么鄉(xiāng)村老師的公司到底有多少呢？今天，小編就以重慶為例，和大家分享一下重慶鄉(xiāng)村教師的工資收入。對了，在上一篇文章中，小編還為大家分享了重慶鄉(xiāng)村員工工資 在重慶鄉(xiāng)村基上班要求，感興趣的朋友可以去了解一下哦！小編希望這兩篇文章都能為大家提供一些幫助。廢話就不多說了，現(xiàn)在就跟著小編去了解一下今天的內(nèi)容吧！

一、重慶鄉(xiāng)村教師的工資收入

（1）． 每月工資條上的工資1632元（扣除住房公積金和失業(yè)保險，醫(yī)療保險后）；

（2）． 每周六補(bǔ)課：每月的補(bǔ)課費400多元（我只帶一個班，而且不代班主任，如果帶兩個班，而且代班主任，補(bǔ)課費就能拿到700多）；

（3）． 假期補(bǔ)課：十一補(bǔ)了3天：300元 ；暑假補(bǔ)了10天：1000元；寒假14天：2000元（老教師說往年就是這樣的，寒假補(bǔ)課費高）

（4）． 節(jié)假日獎金： 開學(xué)啟動金：500元；教師節(jié)：現(xiàn)金600元，購物卡400元；國慶節(jié)：現(xiàn)金400元，購物卡：400元；校慶：1500元；元旦，春節(jié)：現(xiàn)金1000元，購物卡：1000元（聽老教師說的）；學(xué)期末獎金：1000元

（5）． 每月的早餐補(bǔ)貼（50元，每月月底打到餐卡里，學(xué)校有食堂）和奶票（發(fā)現(xiàn)金）100元；

（6）． 我還擔(dān)任高中部的德育干事，（就是每天早上檢查清潔區(qū)的衛(wèi)生，每月一統(tǒng)計），每月補(bǔ)貼200元；

（7）． 晚自習(xí)補(bǔ)貼：100元/月，一個月值5次自習(xí)，大約2個小時，每次20元；

（8）． 月考（4次），期中期末考試，成人高考，英語奧賽，監(jiān)考費共計600元；

（9）． 第13個月工資：1840元；

（10）． 漲工資，208元/月，補(bǔ)前6個月漲的工資：1248元。

（11）． 筆記本電腦：8000元

（12）． 住房補(bǔ)貼：80元/月，6*80=480

總收入：38816元。

二、工資性收入包括哪些

工資性收入：

包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。

國家統(tǒng)計局早有規(guī)定，不論是由工資科目開支的，還是工資科目以外的其他經(jīng)費開支的；不論是計入成本的，還是不計入成本；不論是國家承認(rèn)的，還是國家不承認(rèn)的；不論是國家規(guī)定列入計征獎金稅項目的還是免征獎金稅項目的；其支付形式，不論是以貨幣支付，還是以實物形式支付的，都應(yīng)計入工資總額。對比：

非工資性收入：

勞動部《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》中指出：勞動法中的‘工資’是指用人單位依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或勞動合同的約定，以貨幣形式直接支付給本單位勞動者的勞動報酬。

一般包括計時工資、計件工資、資金、津貼和補(bǔ)貼、延長工作時間的工資報酬以及特殊情況下支付的工資等。‘工資’是勞動者勞動收入的主要組成部分。勞動者的以下勞動收入不屬于工資范圍：

單位支付給勞動者個人的社會保險福利費用，如喪葬撫恤救濟(jì)費、生活困難補(bǔ)助費、計劃生育補(bǔ)貼等；

勞動保護(hù)方面的費用，如用人單位支付給勞動者的工作服、解毒劑、清涼飲料費用等；

按規(guī)定未列入工資總額的各種勞動報酬及其他勞動收入，如根據(jù)國家規(guī)定發(fā)放的創(chuàng)造發(fā)明獎、國家星火獎、自然科學(xué)獎、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎、合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎、中華技能大獎等，以及稿費、講課費、翻譯費等。

三、社保工資性收入包括

社會保險繳費基數(shù)簡稱“社保基數(shù)”，是指職工在一個社保年度內(nèi)的繳費基數(shù)，是按照職工上一年度1至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。社保基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)。

由于用人單位發(fā)放的工資項目各不相同，名目繁雜，所有工資性收入到底包含哪些呢？各類津、補(bǔ)貼到底應(yīng)不應(yīng)該計入工資性收入呢？

根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》（國家統(tǒng)計局令〔1990〕1號）規(guī)定，勞動者工資總額也就是所有工資性收入主要由六個部分組成：計時工資、計件工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。

凡不屬于上述范圍內(nèi)的，如國務(wù)院發(fā)布的創(chuàng)造發(fā)明獎，國家大火獎、自然科學(xué)獎等；有關(guān)勞動保護(hù)的各種支出；計劃生育獨生子女補(bǔ)貼等，不列入工資總額。

換句話說，職工的所有工資性收入包括全部工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等項目，不論是貨幣支付，還是以實物形式支付的，都應(yīng)計入工資總額，列入繳費基數(shù)。

好了，以上就是小編今天為大家分享的關(guān)于重慶鄉(xiāng)村教師的工資收入的全部內(nèi)容啦！關(guān)于其他大家想了解的信息，大家可以到我們的匯博招聘上查看哦！另外，我們匯博招聘目前也有很多物業(yè)公司在發(fā)布招聘信息，感興趣的朋友可以到匯博招聘官方app查看哦。