重慶一線社工收入怎么樣 重慶社工的待遇和發展前景
- 作者:clannad23
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現在的社會真是太難了,就業難題一直困擾著許多人,想要找到一份體面又多金的工作并不是一件容易的事情,很多人為了一份工作都絞盡腦汁,更遑論一份好的工作了。但現在的社會并沒有所謂的標準,不是你會賺錢才是成功,薪資的高低并不是評價工作價值的唯一標準,我們為社會創造的價值也是其中一項重要參數,因此大家可以考慮一下對社會貢獻較大的工作,比如說社工大家想了解更多重慶社工的待遇和發展前景的話,看看下面的內容,關注小編本次的文章,閱讀完獲取自己想要的信息哦。
一、重慶一線社工收入怎么樣
1、目前,全國各地如雨后春筍般開始發展社會工作事業。各地社工待遇也逐步提高。其中,深圳、東莞、廣州等地由于社工事業得到政府重視,部分費用由財政支付,所以待遇稍微高一些,大概在3500—4500左右。其他城市,例如北京、杭州、武漢等地,工資一般在1000—2000左右,待遇還有很大提升空間。近幾年來,各地都對社工待遇問題給予了很高重視,社工待遇也會在未來幾年慢慢提升。
2、社工的工資在全國不是統一標準的,每個省的標準都不同,上海、北京、廣東等地是社工群體發展的最為成熟的地區,我們首先說說廣東的社會工作者待遇吧,他們的工資水平為6000元/月(據38073個樣本統計得出),北京地區的工資和上海相差不遠,在5400元左右。你可能覺得社會工作者的工資水平還沒有真正邁入高薪一族,其實這個工作是有晉升空間的,隨著晉升工資水平還會進一步提高,待遇也將越來越好。
從目前來看,社會工作的社會認知度幾乎為零,各個地方的發展也是參差不齊,目前醫務社工待遇最好,但是老齡化問題初步突顯,未來可能老年服務社工會不錯。總之,考錄社會工作者,可以直接投身于基層工作中,為后續的晉升或者考公都有很大的幫助,算是公職類候選之一。
二、重慶社工的待遇和發展前景
社會工作師,簡稱社工。是指在社會福利、社會救助、社會慈善、殘障康復、優撫安置、醫療衛生、青少年服務、司法矯治等社會服務機構中從事專門性社會服務工作的專業技術人員。社會工作者職業水平考試共分為三個級別,分別為助理社會工作師、社會工作師、高級社會工作師。社區工作者屬于街鎮社區工作者服務站聘用的工作人員,既不屬于公務員編制也不屬于事業單位編制。社區工作者就目前而言,是沒有編制的,不過在有些發達地區的社區書記或主任的待遇會參照當地事業單位編制的待遇標準執行,包括正在試行社區工作站的地區的社區工作者也會參照當地事業單位編制待遇執行。這些能夠享受事業單位編制待遇的人員即為大家所說的所謂的“編制社工”;而其他沒能享受事業單位編制待遇標準的社區工作者均屬“非編社工”。
補貼,除了在考社區工作者時會加分,每個月也都有補貼:根據《社區工作者管理辦法》規定,社區工作者的工資由基本工資、職務年限補貼、獎金和其他待遇四部分組成。另外通過國家社會工作者職業水平考試,獲得社會工作師職業水平證書的社區工作者,每人每月可享有幾百元不等的職業水平補貼。
積分落戶,通過社會工作者考試取得國家社會工作者職業資格證書人員,用人單位可根據工作需要,聘用(任)相應級別專業技術職務。事業單位社會工作專業技術崗位執行人保部門規定的專業技術人員崗位薪酬制度。按照規定享受積分落戶、保障房申請等相關優惠政策。
待遇提升,有人說考取社會工作師后,從事崗位是社區工作者,對于它的薪酬待遇上比較沒有信心,那么接下來注意了:隨著我國經濟的進一步發展,對于社會工作這一部分的投入力度將大大提升,因為這是社會發展必不可少的部分,無論是我國還是國外的發達國家,社會工作的維護是能讓社會穩定發展、前進的重要組成部分!
三、社區工作者待遇
社區專職工作者報酬由基本補貼、社區工作年限補貼、示范補貼、職業資格補貼和績效考核獎勵補貼組成。各類專職工作者基本補貼分別較現行標準上提400元/人·月,分別為正職3400元/人·月、副職3200元/人·月、委員及其他專職工作者3100元/人·月;連續工作每增加1年,每月社區工作年限補貼相應增加30元;專職工作者所工作的社區被評為區級、市級、國家級和諧示范社區的,按該專職工作者基本補貼的15%、20%、30%發給示范補貼;對專職工作者取得國家高級社會工作師、社會工作師、助理社會工作師和重慶市社會工作員(含原重慶市社區管理師、社區管理員)職業資格的,逐月發給500元、300元、200元、100元職業資格補貼;績效考核按照16000元/人·年額度核撥街道統籌發放。“五險一金”由工作所在街道統一辦理,其中住房公積金繳存比例參照機關事業單位執行。專職工作者月收入4400元—6300元。
對社區非專職工作者給予生活補貼1000元/人·月;對社區居務監督委員會成員、居民小組長、居民代表給予誤工補貼,分別為150元/人·月、150元/人·月、100元/人·月。
社區居委會日常工作經費按照15萬元/個·年核定;對獲評區級、市級、國家級和諧示范社區的,每年分別增撥工作經費2萬元、3萬元、5萬元。社區專項工作經費由街道根據實際情況報管委會審定后納入區財政預算安排。
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