我們的生活都會存在客服這個職業，比如去超市就會有導購員指引，網購的時候總是會問一下客服相關產品的資料，現在的物流也是特別發達，基本都是兩三天就到貨了，我們有一些大學生也會到相應的地方去做客服賺一點零花錢，對于重慶客服招聘而言，也是會招一些普通話好一點的年輕人上崗，教會一些知識，只要耐心做下去，就會有回報的，現在小編就以重慶大渡口區客服為例子介紹相關內容。

一、重慶大渡口區客服待遇怎么樣

重慶客服一個月多少錢？平均工資 ￥5.3K，其中拿 4.5K-6K 工資的占比最多，達 40.4%，那么重慶客服今年工資怎么樣？2021年重慶客服平均工資￥5.3K，2021年工資不及2020年，較2020年下降了8%。2020年工資￥5.8K，2019年工資￥5.8K，2018年工資￥5.1K，2017年工資￥4.4K，2016年工資￥4.6K，2015年工資￥4.5K，2014年工資￥3.9K。數據統計依賴于各大平臺發布的公開數據，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。

重慶客服工資按區域統計，渝北工資￥5.7K，九龍坡工資￥5.5K，江北工資￥6.3K，渝中工資￥6.3K，南岸工資￥6.1K，沙坪壩工資￥5.7K，永川工資￥5.2K，巴南工資￥5.5K，江津工資￥5.0K，北碚工資￥6.0K，璧山工資￥5.7K，大渡口工資￥5.8K，合川工資￥4.7K，萬州工資￥6.7K，長壽工資￥5.0K，黔江工資￥6.2K，涪陵工資￥5.0K，銅梁工資￥4.7K，大足工資￥5.1K，梁平工資￥5.5K，云陽工資￥5.2K，南川工資￥5.9K，潼南工資￥5.5K，綦江工資￥5.0K，榮昌工資￥5.3K，武隆工資￥5.2K。

二、重慶普通客服工作內容一般是什么

1.主動積極：不需他人指示或要求能自動自發做事，面臨問題立即采取行動加以解決，且為達目標愿意主動承擔額外責任。

2.人脈建立：能主動尋求有利于工作的人際關系或聯系網絡，積極建立、有效管理，并合理維系彼此的長期合作關系。

3.顧客服務：對顧客展現服務熱忱，有效滿足顧客需求、解決顧客問題，進而提高顧客滿意度。

4.顧客導向：計劃和行動都能考慮到對顧客的影響，主動了解顧客需求并迅速響應，提供顧客所需信息，協助團隊組織與顧客建立長期合 作關系。

5.壓力承受：面臨工作壓力能夠使用適當方法加以舒解，并維持應有的工作表現與人際關系。

6.影響說服：能找出說服客戶的關鍵點，依其特性及關心議題，運用適當方式使客戶接受自己的意見或觀點。

7. 溝通協調：能正視談話對象，清楚且有條理地表達自己的意見與觀點，確?？蛻魧Ｗ⒌伛雎牶统浞值昧?解你所說的話，并能在客戶所傳達的訊息中，正確解讀和響應，以取得共識。

三、客服的未來就業前景

客服是接受顧客咨詢，幫助顧客答疑解惑，或是承擔客戶服務工作的機構，涉及的范圍非常廣泛。那客服未來的發展前景怎么樣呢？

1、發展前景大

隨著電子商務的快速發展以及用戶體驗的不斷提升，市場對于客戶服務的需求以及期望也在不斷增加?？头袠I市場規模非常大，在電商支持下，未來只會越來越需要客服，發展前景非常廣闊。

2、準入門檻低

客服是商家與消費者之間溝通的橋梁，他們往往承受著來自兩邊客戶的雙重壓力，而且客服崗位的準入門檻也很低。但客服需要有較強的溝通能力，能夠及時有效的處理在工作過程中遇到的問題。

3、工作時間穩定

客服的工作時間相對來說比較穩定，一般很少會出現加班的情況，工作時間很規律。并且和大多數崗位相比，這樣的工作節奏比較受現在年輕人的喜愛，薪資收入屬于普通水平，在3000-6000元之間。

4、晉升空間小

客服的職位晉升空間相對而言沒有那么大，一般從客服專員生畏客服組長，在晉升為客服主管。職位每升一級，對應的薪資也會進行相應的調整。如果公司的競爭非常激烈，晉升的幾率更加渺茫。

5、時間比較自由

客服的工作時間穩定，很少出現加班情況，時間比較自由。不會出現過于繁重的工作任務，給自己添加負擔、影響生活。在做客服期間，還可以充分利用業余時間進行自我提升，或開展副業。

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以上就是小編介紹的全部內容，客服這個工作還是根據公司情況具體分析，如果你發現有公司借著這個崗位招聘名義，然后讓你去做其他事情或者cpu你，就不要去上班了，趕緊解約，這種公司也不是好的公司，小伙伴們一定要擦眼睛呀！不要被騙到，本期文章就到此結束了，我們下期再見！