大家還記得幾千年前中國古代就有了太學官學以及私塾嗎？這也是可以稱為民辦與公辦的前身吧。時間來到我們現在生活的21世紀，我國不管是幼兒園、小學、還是中學、甚至大學，我們的教育系統也是可以分為民辦與公辦學校的。總的來說，民辦學校與公辦學校二者差異明顯，但二者各自的優缺點也是十分突出的，我們不能一味的貶低的其中任何一方。同時，大家知道嗎？民辦學校與公辦學校的教師的工資水平也是不一樣，比如大學老師。那重慶民辦大學老師待遇到底咋樣呢？

一、重慶民辦本科老師工資怎么樣

民辦大學的差異一般都比較大。因為民辦校一般需要自主籌集所需資金，所以對于老師的要求更高。同時因為學生不一定是正規的學生，教學難度可能更大。但是做得好的民辦大學老師薪資一般都高于一般的大學老師。

重慶大部分民營教育學校的教師薪酬：大部分民營教育機構的教的師薪酬主要是基本工資+課時費+績效考核+其他待遇構成，在薪酬上可能與現實存在一定差距。· 民營機構教師的休息時間和待遇需要根據所在教育機構的教學情況而定，待遇上一般五險、年終獎、包吃等福利是有的。

二、重慶美術培訓老師職位描述

職位描述：

1、進行少兒美術教學工作，跟孩子們在一起青春洋溢，

2、針對學生的學習情況，進行備課、環創、學習，提高個人知識儲備，3、日常教學中跟家長進行良好溝通，定期進行作業指導和家長交流。

崗位要求是：美術老師/素描老師/國畫老師/兒童畫老師/動漫老師：

1、美術、設計等相關美術類專業，國畫專業優先考慮；

2、具有很強的中文表達能力，普通話標準，口齒伶俐；

3、具有較強的親和力，活潑開朗，知識面廣；

4、熱愛教育事業，工作積極主動、責任心強、學習能力強；

5、有教學經驗優先，優秀應屆畢業生優先考慮。

三、重慶中小學教師的待遇如何

在2019年市委市政府印發的《關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的實施意見》就提出，中小學教師平均工資收入水平不低于或高于當地公務員平均工資收入水平。同時，完善中小學教師績效工資動態調整機制，切實體現多勞多得、優績優酬，發揮績效工資的激勵導向作用。績效工資分配要向班主任和特殊教育教師傾斜。

好啦好啦，以上差不多就是小編今天為大家搜集的所有關于的重慶民辦大學的教師的工資待遇的全部情況了，說實話這篇推文還是費了小編一番功夫的，希望它對大家有所幫助。總的來說，其實一般而言，民辦學校的老師工資水平會更高，但公辦學校老師的福利待遇會明顯更好，特別是退休后的待遇，簡直是十分誘人的。但選擇權在你們自己手上啦，大家自己考慮清楚。