五險一金是工作單位給予每個勞動者的一種生活性保障，包括養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險等等，良好的五險一金待遇不僅會吸引許多勞動者，而且也能夠激勵原工作崗位上的人努力工作，是衡量一個公司待遇標準的重要準繩。表面上公司為員工繳納五險一金，是公司虧損了一定的收益，但是從長遠上看，這是公司和勞動者的良性互動，利益共享。今天這篇文章小編就和大家一起來了解一下重慶五險一金公司的占比情況，人家可以了解一下有沒有自己心儀的公司哦。感興趣的小伙伴們也可以看看重慶扣除五險一金比例2021年 。

一、重慶五險一金公司占比

個人2%*基數(shù)+3)失業(yè)單位1:養(yǎng)老(單位20%，個人8%)生育(單位交)工傷(單位交，個人不交)醫(yī)療(單位10%，單位個人各一半)只有在職的城鎮(zhèn)戶口才能享有以上繳費比例，農(nóng)村戶口沒有享受權(quán).5%個人0.5%)公積金(今年最高不超12％以前年度不超10％繳費標準

二、重慶社保代繳如何選擇公司

1、資質(zhì)需正規(guī)：一家正規(guī)的社保代繳公司一定是具備政府頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照、勞務(wù)派遣許可證、人力資源許可證等這些資質(zhì)證件。

2、口碑需良好：做社保代繳的公司，肯定不是專門為一家公司服務(wù)的，肯定是跟很多的公司都有過合作，那么我們在選擇的時候就可以從方面的了解，看看合作過的公司對于自己選擇的社保代繳公司是如何評價的，還可以通過知乎、知道、百度口碑等看到公司的一個整體評價。

3、服務(wù)需周到：公司是否有專門的官方網(wǎng)站?是否有在線、熱線客服?客服的專業(yè)化水平是否夠高等等。很多大公司提供的服務(wù)有很多限制，反而小公司會提供全面周到的服務(wù)，滿足客戶的需求。

三、重慶社保補繳政策

正常情況下，一般單位只能做2個月的補交，如果需要更長時間只好通過一些代理機構(gòu)來操作。

【法律依據(jù)】

《社會保險法》第六十三條第一款，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令其限期繳納或者補足。

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