通過對歷年的退休金進行比較，大家可以發現退休金是一年比一年高。那么在養老金上漲的之后之前領取的退休金是會進行補差價額的。養老金由個人賬戶養老金和基礎養老金兩部分組成，個人賬戶養老金是和個人繳納的養老保險有關，在退休之前積累的金額就已經固定了。所以能夠補差額的是基礎養老金這個部分。最近重慶的朋友們也知道了了養老金補差價額的消息，那么這個補差價額是怎么辦理的呢？我們就來了解一下重慶退休金吧。

一、2021年重慶退休補差價額

1996年1月1日及其以后參加基本養老保險，2006年1月1日及其以后退休并符合按月領取基本養老金條件的人員，基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金組成。

1996年1月1日以前參加工作（或參加基本養老保險），2006年1月1日及其以后退休并符合按月領取基本養老金條件的人員，基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金組成。

基礎養老金是指職工退休時，上年度在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資之和的平均值（即兩個數之和的一半）作為計發基數，繳費每滿1年（含視同繳費年限，計算到月）發給1%。在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決于個人的平均繳費指數。

基礎養老金=（A+A×Q）÷2×M×1%

A-退休上年度全市城鎮經濟單位在崗職工月平均工資

M-繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡）

Q-個人平均繳費指數（由歷年繳費中的當年本人月繳費基數與對應上年全市在崗職工月平均工資比值的平均數確定）

二、2021年退休金漲多少

我國養老金已實現16連漲，2006年漲幅約23.7%、2007年漲幅9.1%、2008年至2015年8月的漲幅均為10%左右，2016年漲幅為6.5%，2017年平均漲幅5.5%、2018年至2020年漲幅均為5%。

2021年城鎮職工退休人員養老金調整比例也許還會在5%左右徘徊，調整細則大家可以參考去年當地養老金調整方法來估算，那樣估算的話定額調整和與工齡掛鉤調整部分會與去年增漲金額一樣，但是與養老金掛鉤調整部分你會比去年漲得更多一些，因為你的養老金基數高于去年調整時的基數，也就是說你去年養老金比前年多。所以我們在繳納養老保險時盡量多繳長繳，盡量提高退休后養老金金額，這樣不僅退休時領的養老金多，退休后養老金每年漲的也會相對較多。

三、2021年退休工齡30年拿多少錢

調整基本養老金前，低于統籌范圍內平均基本養老金水平2513元/月的退休人員(不包括高級專業技術人員、軍隊轉業干部、原工商業者)，在按繳費年限調整養老金的基礎上，再按下述辦法調整基本養老金：繳費年限滿30年及其以上的，每人每月增加45元;繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增加40元;繳費年限滿10年不滿20年的，每人每月增加35元;繳費年限不滿10年的(不含建設征地農轉工退休人員)，每人每月增加30 元;繳費年限不滿10年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加35元。上述人員調整后的基本養老金不超過2773元/月。按工齡， 每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工 人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。

退休之后很多老年人的主要收入來源一般就是退休金，所以大家一定要經常關注退休金的相關政策。2021重慶退休政策相比以前的就已經發生了一些改變，準備退休的老年人或者是家里有退休老年人的年輕人一定要去了解一下，已面試去了什么重要信息，耽誤了事情就不好了。