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重慶良品鋪子店員工資怎么樣 福利待遇 崗位職責

  • 作者:君君
  • 更新日期:
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重慶良品鋪子作為一家知名的零食品牌,提供豐厚的員工薪資待遇和福利,同時也注重員工的職業發展和成長。在重慶良品鋪子,我們為店員提供具有競爭力的薪酬體系,根據工作表現和職位級別給予相應的薪資調整和獎金激勵。此外,我們還為員工提供社會保險、健康體檢、員工培訓等福利,以及節日福利和團隊活動,營造積極向上的工作氛圍。作為店員,您將負責接待顧客、提供優質的服務,保持店面的整潔和產品陳列,協助銷售和促進店內銷售,為顧客帶來美味和愉快的購物體驗。加入重慶良品鋪子,您將有機會獲得穩定的收入和發展空間,與優秀的團隊一起共同成長并實現個人價值。

一、重慶良品鋪子店員工資怎么樣

良品鋪子工資3-4.5K占比最多占27.7%,2023年較2022年下降30%。本科工資¥24.1K。

¥13.4k單位¥,月薪,良品鋪子工資統計來自于近一年1124條工資數據,其中“計算機/網絡/技術類”職位最多,占100%

良品鋪子薪酬區間: 3K - 50K,最多人拿:3-4.5K

2023年良品鋪子平均工資¥10437,比2022年低30%。數據取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

二、重慶良品鋪子店員福利待遇

重慶良品鋪子作為一家知名的零食品牌,注重員工福利待遇,提供以下福利:

1、薪資福利:提供具有競爭力的薪酬體系,根據員工的工作表現和職位級別給予相應的薪資調整和獎金激勵。

2、社會保險:按照國家相關法律法規要求,為員工繳納社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險和工傷保險等,確保員工的權益和福利。

3、健康福利:提供健康體檢服務,定期對員工進行身體健康檢查,并提供健康指導與咨詢。此外,還可能提供其他健康相關的福利,如員工健身卡或健康保險等。

4、員工培訓和發展:重慶良品鋪子注重員工的職業成長與發展,提供各種培訓機會和崗位晉升途徑,幫助員工提升專業能力和拓展職業發展空間。

5、節日福利:在重要節日,例如春節、端午節、中秋節等,公司會給予員工一定的節日福利和禮品,增加員工的節日氛圍與幸福感。

6、團隊活動:定期組織各類員工活動,如旅游、聚餐、團建等,增強員工之間的凝聚力和友誼,營造積極向上的工作氛圍。

7、其他福利:根據個人情況和工作表現,還可能提供其他福利,如帶薪年假、生日福利、員工購物優惠等。

三、店員工作職責

1、負責門店顧客接待:接待顧客咨詢,了解顧客需求并達成銷售; 

2、負責門店商品管理:完成商品來貨驗收,上架陳列擺放,補貨,退貨,調貨,防損等日常營業工作;

3、負責門店銷售管理:做好銷售記錄,盤點,賬目核對工作; 

4、負責門店收銀及衛生管理;

5、完成上級領導交代的其他任務以及合理的工作安排。

四、店員任職資格

1、18-35歲,高中/中專及以上學歷;

2、身體健康,品行端正,具有較強的溝通能力和服務意識;

3、有零售行業工作經驗者優先; 工作時間:每天工作時間7小時 工作地點根據實際情況安排。


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