工作后，工資的多少就成為人們最最關心的問題了，但是很多人都知道，不同的城市發展水平、生活消費水平不同的話，當地的最低工資標準也是不一樣的，因為基本工資的規定就是建立在能夠保障生活的基礎之上的，重慶在很多人心里是一座非常不錯的城市，發展得好、消費水平卻也沒那么高，所以很多準備到重慶工作的都非常關心在重慶月薪多少比較合理，無論是哪個地方，月薪必須要等于或者高于基本工資的，那我們今天就一起看看2021年重慶基本工資標準是什么吧。

一、2021年重慶基本工資    

最低工資標準：

1800元/月。（萬州區、黔江區、涪陵區、渝中區、大渡口區、江北區、沙坪壩區、九龍坡區、南岸區、北碚區、渝北區、巴南區、長壽區、江津區、合川區、永川區、南川區、綦江區、大足區、璧山區、銅梁區、潼南區、榮昌區、開州區、梁平區、武隆區等26個區及兩江新區、萬盛經開區）

1700元/月。（城口縣、豐都縣、墊江縣、忠縣、云陽縣、奉節縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣）

從2019年1月1日起實行，重慶市執行新的最低工資標準。

最低工資標準適用于重慶市轄區內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織和與其建立勞動關系的勞動者；國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者；依法成立的會計師事務所、律師事務所等合伙組織、基金會和與其建立勞動關系的勞動者。

二、最低工資標準不包括的項目

最低工資是指勞動者在法定工作時間內提供正常勞動所應該取得的勞動報酬的最低限額，不包括下列各項：

(一)加班加點工資;

(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環境下的津貼;

(三)用人單位支付給勞動者的非貨幣性補貼;

(四)法律、法規、規章、政策規定的非工資性勞動保險福利待遇。

最低工資是指是應發工資。

應發工資和實發工資是兩個概念，應發工資是勞動者在提供了正常勞動情況下，用人單位應當支付給勞動者的工資報酬，應發工資不得低于當地的最低工資標準。

實發工資是在做了合理的扣除后，實際上發到勞動者手里的工資。如，按規定應由勞動者個人負擔的社會保險費、住房公積金、事病假工資扣除等，做了這些合理的扣除后所實發的工資可能低于當地最低工資標準，但這不是不執行最低工資標準。

三、重慶收入水平

重慶平均工資是4103元，工資排名前五的崗位分別是項目經理、銷售經理、客戶經理、電話銷售和業務員，平均工資分別為6691元、5767元、5117元、4348元和4244元。

總體來看重慶工資水平在2000元至3000元范圍內的人數最多，占到了總人數的27.4%，其次有24.7%的人工資水平在3000元至4500元之間。

好啦，以上就是小編今天給大家分享的內容啦，小編相信大家都了解了2021年重慶基本工資的標準與規定了，這個是相當于底薪一樣的，因為加班工資這些都不算在基本工資里面，如果大家的月薪比重慶社會平均工資高那就再好不過啦，重慶的工資水平還算可以的。