因工作需要，經(jīng)鎮(zhèn)東街道黨工委研究，報請區(qū)委組織部、區(qū)委政法委同意，決定面向社會公開招聘一批城市社區(qū)專職網(wǎng)格員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄用。

　　二、招聘崗位

　　根據(jù)工作需要，擬選聘1名社區(qū)專職網(wǎng)格員，由鎮(zhèn)東街道統(tǒng)一組織招聘。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.思想政治素質(zhì)較好，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，擁護“兩個確立”，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，樹立以人民為中心的發(fā)展思想，愿意長期扎根基層服務(wù)群眾。

　　2.熱愛網(wǎng)格管理和服務(wù)工作，服從組織分配和工作安排。

　　3.具有一定溝通交流和組織協(xié)調(diào)能力，熟練掌握計算機、智能手機及其他智能終端基本操作。

　　4.年齡（以身份證年齡為準，截至公告之日）原則上在18周歲及以上、45周歲及以下。

　　5.具有國家承認的大專及以上學(xué)歷；持有社工職業(yè)資格證書、退役軍人證或有村（社區(qū)）干部、在村掛職本土人才、網(wǎng)格工作經(jīng)歷的，學(xué)歷可放寬至高中或中專。

　　6.身體健康，能適應(yīng)崗位要求，參照公務(wù)員錄用體檢標準。

　　7.戶籍地或?qū)嶋H居住地在鎮(zhèn)東街道或漢豐街道、文峰街道、云楓街道。

　　8.遵紀守法，品行端正，無違法違紀記錄。

　　（二）不得報考人員

　　1.曾因違法犯罪受過治安處罰、刑事處罰的人員。刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇耍痉C關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員。

　　2.曾被開除公職的人員和清除出村（社區(qū)）干部隊伍的人員。

　　3.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受審查調(diào)查的人員。

　　4.人民法院公布的失信被執(zhí)行人員；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

　　5.不得聘用為專職網(wǎng)格員的其他情形人員。

　　四、招聘流程

　　（一）現(xiàn)場報名

　　1.報名時間：公告發(fā)布之日起，2023年10月11日下午17:00截止（上午9:00至12:00，下午14:00至17:00）。

　　2.報名地點：鎮(zhèn)東街道辦事處黨建辦公室（203室）。

　　3.報名方式：報名人員如實填寫《報名表》（附件1），到戶籍所在地（或居住地）相關(guān)執(zhí)紀執(zhí)法部門征求意見（附件2），并提供現(xiàn)場資格審查所需材料（附件3）到報名地點進行現(xiàn)場報名。只接受本人報名，不得委托他人，逾期不再受理。

　　（二）資格審查

　　報名結(jié)束后，組織工作人員對報名人員進行資格審查。凡不符合招聘條件和弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

　　（三）考核

　　資格審查合格的進入考核環(huán)節(jié)，由工作人員以電話或短信的形式通知應(yīng)試人員，應(yīng)試人員按照通知的測試時間、地點參加考核。請應(yīng)試人員在此期間務(wù)必保證通信暢通，若因通信不便導(dǎo)致未接收到信息的，視為自動放棄考核。采用實際操作與面試相結(jié)合的方式進行。考核成績=實際操作測試×50%+面試×50%。

　　1.實際操作。總分100分。主要考核對計算機、智能手機及其他智能終端辦公軟件的基本操作和熟練程度。

　　2.面試。原則上在實際操作結(jié)束后的當(dāng)天進行。根據(jù)實際操作成績，按選聘總指標1：2的比例，由高分到低分確定進入面試人員。若最后一名成績并列，則同時進入。面試總分100分，采取結(jié)構(gòu)化方式進行。面試的時間、地點以電話通知為準。面試考生放棄面試資格的，由街道專職網(wǎng)格員選聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績，決定遞補人員參加面試。

　　（四）聯(lián)合審查

　　根據(jù)考試成績確定進入?yún)^(qū)級聯(lián)合聯(lián)審的人選名單，報區(qū)委組織部聯(lián)審。聯(lián)審不合格者，不予選聘。聯(lián)審合格者按照1:1的比例，根據(jù)考試成績從高到低，確定選聘人員，若選聘最后一名成績并列，按照實際操作得分高者優(yōu)先。

　　（五）體檢

　　參照重慶市錄用普通公務(wù)員的體檢標準執(zhí)行體檢，由街道確定體檢醫(yī)院，并統(tǒng)一組織擬聘用人員進行體檢，體檢費由擬聘用人員承擔(dān)。不按規(guī)定時間參加體檢的，視為自動放棄。體檢不合格的，取消聘用資格。

　　（六）公示

　　對擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日。

　　（七）聘用

　　對公示期滿無異議或雖有異議但經(jīng)核實不影響使用的，經(jīng)黨工委集體研究同意后，安排至相應(yīng)社區(qū)網(wǎng)格工作，試用期為2個月，試用期滿考核合格后以勞務(wù)派遣形式按規(guī)定簽訂勞動合同，正式予以聘用，考察不合格者不予聘用。

　　（八）備案

　　將新聘用人員報區(qū)委組織部備案。

　　五、待遇保障

　　專職網(wǎng)格員待遇由固定補貼、考核、社保等組成。試用期間，發(fā)放固定補貼。

　　1.固定補貼：標準為2100元/月（含通訊補貼、社會保險個人交納部分）。

　　2.考核：標準為200元/月，由鎮(zhèn)東街道組織考核，根據(jù)考核結(jié)果差異化發(fā)放。

　　3.辦理社保：專職網(wǎng)格員在職期間由鎮(zhèn)東街道統(tǒng)一購買城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療生育保險。

　　4.綜合素質(zhì)好、奉獻意識強、工作表現(xiàn)突出、群眾認可度較高的優(yōu)秀專職網(wǎng)格員納入社區(qū)后備人才庫，優(yōu)先從符合條件的優(yōu)秀專職網(wǎng)格員中選聘社區(qū)專職干部。

　　六、紀律與監(jiān)督

　　選聘工作各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，確保該工作順利進行，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊。

　　對考生的資格審查貫穿整個選聘過程，一旦發(fā)現(xiàn)考生不符合報名條件，或提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實、不準確影響審核結(jié)果，一經(jīng)查實，即取消報名、考試和錄用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任、承擔(dān)相應(yīng)后果。

　　七、其他事項

　　（一）應(yīng)聘對象須認真對照選用條件如實申報，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，立即取消選用資格，責(zé)任自負。報名者一經(jīng)選用，須按規(guī)定時間報到，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責(zé)協(xié)商解決。

　　（二）考試時間、地點等出現(xiàn)變更的，以具體通知為準。本次考試不收取任何費用，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

　　（三）未盡事宜由鎮(zhèn)東街道黨工委負責(zé)解釋。

       附件下載：

　　1.附件1-3：鎮(zhèn)東街道城市社區(qū)專職網(wǎng)格員報名表等.docx