關注過重慶整體薪資水平的朋友應該都對重慶工資水平有大致的了解，總的來說，重慶的薪資水平是比較低的，年薪30-40萬的人還是比較少的，相比北上廣深更是如此，但是并不妨礙越來越多人想要到重慶工作、定居或者旅游，這是因為重慶的生活節奏比較適合大部分的人，是一個比較宜居的城市。那在重慶很多正規的公司都會為職工購買五險一金，這也是留住員工的其中一個很好的辦法，但重慶五險在哪里查詢你了解過嗎？具體來說，重慶五險到底交多少呢？今天，就跟著匯博招聘小編一起來了解一下吧！

一、重慶五險交多少錢

1、重慶市按照標準7000月薪扣個人所得稅和五險應該總計：1442元左右。

2、五險：按照常規的企業繳的五險個人部分最低應該這樣。養老8%，560元，醫療2%，140元，失業2%，140元，公積金7%，490元，工傷和生育由單位全部負責。合計1330元。

3、個人所得稅：扣除稅前三險一金，7000元，起征額3500算，應繳稅款112元。

4、扣除五險一金和個人所得稅后，收入應該為5558元左右。

五險的繳納應該和單位的福利政策有一定的關系，有的單位部分繳納高的話，個人相應會扣得多一些，就看怎么制定的政策了。

二、五險一金交多少錢一個月

五險一金是國家強制性的，以個人上年度月平均工資為基數，公司和個人按照一定的比例進行繳納，因此每個人五險一金并不相同。除此之外，各地可能略有不同。

五險包括：

養老保險： 個人交納8%，單位交納22%;

醫療保險： 個人交納2%，單位交納10%;

失業保險： 個人交納1%，單位交納2%;

工傷保險、生育保險： 只由用人單位交納，個人無需繳納。

一金包括：

住房公積金： 個人和單位按相同比例交納，比例為5一12%，由用人單位確定。

三、職工醫保的“繳費年限”

按照現行規定，職工醫保參保人辦好退休并開始按月領取基本養老保險待遇的，其職工醫保繳費年限男累計繳滿30年，女累計繳滿25年（含我市實際繳費年限和視同年限，且本人按規定實際繳費年限須滿10年），可不再繳納基本醫保費（但仍需繳納大額醫保），即享有醫保待遇。

好了，以上就是小編為大家分享的全部內容了，在日常生活中，我們可以抽時間多了解一下五險一金或者其他跟我們切身利益相關的小知識，說不定在關鍵時刻能夠幫助我們解決不少麻煩哦！更多資訊請關注匯博招聘吧！