重慶江津綜合保稅區發展集團有限公司成立于2017年，注冊資金10億人民幣，信用等級AA，是江津區屬重點國有企業。按照江津區委、區政府“五地一城”的總體戰略部署，綜保集團主要負責對外開放平臺的管理運營、樞紐通道的建設運營以及穩步推進市場化運營等工作。現因企業發展需要，面向區屬國有企業公開選聘財務部會計崗1名。現將有關事宜公告如下。

一、選聘原則

（一）堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則；

（二）堅持注重實績，德才兼備的原則。

二、選聘范圍及人員

面向區屬國有企業公開選聘財務部會計崗1名。

三、選聘條件

（一）擁護中國共產黨領導；

（二）具有大學本科及以上學歷；

（三）年齡35周歲及以下（1988年1月1日以后出生）；

（四）區屬國有企業正式職工（管理崗）；

（五）適應崗位所需的身體條件；

（六）符合崗位所需的其它條件；

（七）具體崗位要求詳見崗位一覽表。

有下列情形之一的，不得參加公開選聘：

1.受過司法機關刑事處罰的；

2.正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的；

3.正在黨紀、政紀處分期限內的；

4.其他不適宜報考的。

四、選聘程序

（一）報名

1．報名時間：2023年12月11日至12月15日（5個工作日）。

2．報名方式：網上報名。報名時提交電子件（掃描件）發送至郵箱[email protected]，電子件請分別以“報名崗位+姓名”為標題保存文件名，打包后發送。報名資料原件面試時核查。

3．報名資料：（1）《公開選聘人員報名表》，照片為近期2寸免冠登記照；（2）身份證和學歷、學位證書、資格證書、國有企業勞動合同；（3）單位同意報考證明。

4. 聯系方式：龔老師（17378358952）。

（二）資格審查

由重慶江津綜保集團公司黨群人事部會同審計法務部對應聘人員的專業、學歷等進行資格審查，符合崗位要求者予以報名登記，并組織實施下階段選聘工作。凡發現報考人員與資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消資格。

（三）考試

1.選聘考試采取面試的方式進行，面試分值為100分，由重慶江津綜保集團公司組織實施。面試采取結構化面試的方式進行，對應聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業素養等方面進行綜合考量，面試時間10分鐘以內。

2．成績計算

總成績=面試成績。

3．其他

（1）面試具體時間、地點及其他有關信息另行通知，未按規定時間到指定地點參加考試的，視為自動放棄。

（2）根據考試總成績，按從高到低1:1比例確定為擬聘人選。若報考人員分數評定在80分（含）以下，均不錄取。

（四）體檢

體檢按相關要求由重慶江津綜保集團公司統一組織到指定公立醫院進行，體檢合格者進入選聘程序下一環節。

（五）組織考察

由重慶江津綜保集團公司黨群人事部組織對體檢合格人員進行考察，包括政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況等。考察結果形成考察材料，客觀、準確地反映考察對象表現與特點，提交公司黨組織研究。

（六）公示

對擬聘用人員名單在區政府官網及江津綜保區官網進行公示，公示時間為5個工作日。

（七）聘用

對公示期間無異議的擬聘用人員，或異議信息經核實不影響聘用的，由重慶江津綜保集團公司按程序辦理聘用手續，確立人事關系，相關待遇按公司有關規定執行。

另：對于體檢及考察環節中出現的不合格人員或自愿放棄人員造成崗位缺額的，可由重慶江津綜保集團公司黨委審議，確定按總成績順次遞補人員，遞補方式原則上只采取一次，總成績低于80分的不予遞補。

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