重慶工商銀行員工工資 工商銀行客戶經理的工資待遇
- 作者:丁丁
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哈嘍,大家親愛的小編又上線了,今天也有給大家帶來新的內容哦。現在隨著我國經濟的不斷發展,在銀行里面我們很少會去接觸到銀行柜員了,一般都是去自助存取款機子里面辦理業務,不過有一些老年人不會用的就會去柜臺辦理業務。不過就算是這樣,銀行柜員的身份也是相當重要的,有一些業務的辦理是不能用人工代替的,最近也有很多人來問小編,在銀行工作的工資一般是多少,今天小編就以重慶為例子給大家介紹一下重慶銀行工作人員工資待遇怎么樣。
一、重慶工商銀行員工工資
銀行的基礎工資是根據不同的員工職級來發放的,分成不同的檔次,工行是25級,每個職級對應不同的基礎工資。剛進銀行的人通常是最低職級,基礎工資最低,一般第一年的基礎工資是2000-5000不等,如果銀行經營業績好,基礎工資每年會有5%左右的漲幅。
福利
(1)五險一金(醫療保險,失業保險,工傷保險,養老保險,生育保險,住房公積金),這部分是從基礎工資里扣除的,大概會扣掉基礎工資的20%。
(2)節日慰問金:一般是發放超市的購物卡,五一、國慶、春節的時候發放,每次幾百到幾千不等。
二、工商銀行客戶經理的工資待遇
工商銀行客戶經理工資待遇,在職朋職業圈上已有43位圈友現身分享:客戶經理平均工資為9587元/月,其中35%的工資收入位于區間6000-8000元/月,21%的工資收入位于區間8000-10000元/月。據分享數據統計,工商銀行客戶經理平均年終獎為31600元。
三、銀行柜員的發展前景
1、柜員崗位雖然很重要,但是長時間從事基礎工作而沒有職業的提升,也會嚴重削弱你的職場競爭力。在這個小小的三尺柜臺上,大家好像八仙過海各顯神通,你要學會盡快脫穎而出,你要有自己的優點。最重要的是,你要知道你想要什么,朝哪方面努力。
2.對于從柜員做起的銀行人來說,你的發展基本的通道無非就是這幾種:有人柜面服務質量做的很好,成為后督檢查人員;有人頭腦靈活轉介營銷做得好,轉型做理財經理客戶經理;有人技能突出獲獎無數,轉型做業務培訓。有人接柜效率高差錯少,逐漸成長為網點主管。有人精通某塊業務,成長為業務管理人員,產品經理。
3.在任何行業,一線市場部門永遠是收入最高,升職最快,同時也是壓力最大,風險最高的部門。親愛的柜員們,如果你有闖勁,你有野心,也想收入更高,提升更快,那就趁早往營銷條線轉,往客戶經理、市場經理或者理財經理崗位上轉。如果你說只是想安安穩穩,那中后臺的崗位更適合你。
好了,以上就是小編今天想要給大家介紹的關于重慶工商銀行員工工資的相關內容了,看完之后,大家覺得銀行員工的工資待遇怎么樣呢?在小編看來這還是很不錯的,大家有興趣的可以再去進一步深入了解一下哦。